首页>心得体会>班主仼经验交流心得体会(实用16篇)

班主仼经验交流心得体会(实用16篇)

时间: 作者:紫衣梦 班主仼经验交流心得体会(实用16篇)

心得体会是在自身成长过程中对自我的反思和总结,是自我教育的重要方式。以下是一些关于心得体会的经典范文,供大家参考和学习。

班主任经验交流心得体会

这几年,我受到上天的眷顾,在教育教学方面取得了小小的成绩,但这些成绩都是偶然和意外,是天意吗?答案是不。现在我将天意之外背后的故事讲给大家听。

世界上没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨,当然更没有无缘无故的成绩。奇迹不奇,那是有人在创造。是谁?我们的学生和我们自己。因你而变,因我而荣。相信我们的学生,更要相信我们自己。那如何在一个普通班培养出尖子生,创造传奇呢?我总结出几点,以供探讨。

首先,我们要用发展的眼光看待学生。因为学生是不断发展变化的,尖子生也是相对的。我心目中的尖子生有两类:一是考试成绩在班级前10名的,称为第一梯队,二是自己有很大的潜力暂时锋芒未露的准尖子生,选5到8名,为第二梯队,这一层是我们要用心去挖掘其自身潜力的。

每学年开始时,我会用一个月的时间,通过测试成绩,平时课堂的听课情况、作业情况以及任课老师的意见进行选拔。然后,根据他们的个人品格、学习品格和个性特点,分析每个人所拥有的优势和存在的不足,并预见在培养他们的过程中可能出现的问题,确定教育和谈话的侧重点,便可以以谈心的方式对症下药,明确告诉他已被列入重点培养的对象,指明每个人努力的方向和进步的途径,通过肯定他们自身存在的潜在的发展空间,使其听从老师的指导且有效地鼓励他们珍爱自己、把握机会,从而不断挖掘其自身潜力。

培养优秀学生要从两个方面来培养:一是心理素质二是知识技巧。

尖子生对班级形成浓重的学习风气、对学生探索良好的学习方法有着潜在的作用,对尖子生,我们总是力求让他们发挥榜样作用的同时,再发挥辐射作用。其中座位问题也值得研究。最初我将尖子生分散,安排后进学生同桌,后来觉得弊大于利。现在基本上水平相近的学生同桌,前后座尽量安排相对后进的学生;个别尖子生虽和水平略差的同学同桌,但前后座尽量另有尖子生。这样或许尖子生更能互相激励和借鉴;对后进学生来讲,平日学习不会过于焦虑,同时不影响他们课下请教问题。自然界中有这样一种现象:当一株植物单独生长时,显得矮小,而与众多同类植物一起生长时,则根深叶茂,生机盎然。这就是“共生效应”。如何更有效地发挥班级的“共生效应”,值得重视。另外,古语有云:梅须逊雪三分白,雪却输梅一段香。我们理科的`尖子生几乎都有自己的薄弱学科,我常对他们说:“你的不足就是你的潜力所在,要想取得更大的进步,变不利为有利,唯有弥补你的不足之处,变差为不差。要想补差关键是先让他们树立信心,转变他们对该学科的一些错误认识。其次,通过个别指导和班会大家相互交流学习方法和心得体会,使思想与思想发生碰撞,为其注入新的活力。有一次,我私下问杨某的同桌陈某为什么其它科很好,而数学不好呢?他说:“我觉得他的学习方法不对,我做一道题后,我会把与这题相关的知识想一下,并总结解决这类题的方法,而他,同是一个知识点或同类型,换了问法他就不会了,他就是不思考,死学。”我听后很受启发,就指导那个同学试着改变他的学习方法,提高了学习效率,取得了很好的效果。学习是离不开方法的,方法就像一把钥匙,没有钥匙门是打不开的。在学习方法交流班会上,根据学生的实际情况,我提前安排和指导尖子生的发言人和发言的侧重点,使他们能提出困惑,分析困惑,解决困惑。进而真诚的交流。我认为尖子学生的学习上的自我完善意识和自主学习时间这两个问题很重要,我经常引导尖子生注意的问题一般就是:你觉得哪些科目相对还比较薄弱,存在什么问题,你准备怎样操作,你每天完成作业之后有多少自主学习的时间,自主时间都做些什么,等等。有的学生告诉我没什么自主学习时间,一般就是完成作业,我认为他主观上还缺乏尖子生的身份认同,缺乏自主发展的意识。我就问他:“你这样层次的人如果只能完成作业,那你和中等学习水平的人还有什么区别?学习过程中的自主和优化又从何说起?”自主学习,我对尖子生讲,也对全班讲。对全班讲更能促进尖子生。如果大家都认为自主时间和自主意识很重要,尖子生就会更认同,更重视。

班主任经验交流心得体会

我们都知道,一个学校是由多个班级组成的,班级是学校的重要成员,班级的一言一行都将影响着学校。如何才能将班级工作开展得有声有色呢?那就要看这个班的指挥官——学校班主任的工作是怎样进行的。有人说:一个好学校班主任就是一个好班集体。如果说每个学生都是一颗小星星,我愿用真诚、热情为他们撑起一片挚爱的晴空,让他们各自闪烁出最灿烂、最动人的光辉!为了让班级充满活力与创新,为了能更好地塑造学生的心灵,每个学期我都在认真地工作。下面我就谈谈自己如何管理班级工作的,重点从以下几方面努力:

夏丏尊先生曾把学校比作池,把学生比作池中鱼,把师爱比作池中水。试想想吧,如果没有师爱,学校就是无水之池,学生就是无水之鱼。无水之鱼,其景是怎么样的!我的教育原则就是爱,不管做什么事,都应该有爱,把爱放在首位。

做好学校班主任工作,首先要突出一个“爱”字。即热爱教育事业,热爱教师职业,热爱教书工作,热爱自己从教的学校,热爱学校班主任这个岗位,热爱自己所教的每一个学生。在学校班主任工作实践中,我坚信:只有捧着一颗爱心,才会有爱的奉献,才能干好自己所爱的事业和工作。老师,特别是学校班主任,应当是爱的使者,一句话,一个眼神,都应该洋溢着诚挚无私的爱。每当下课时间,我总喜欢充满爱意地看着他们的一举一动,与学生无拘无束地聊天,和他们谈谈自己的爸爸妈妈,聊聊自己的快乐和烦恼,对学生倾注全部热情,亲近学生,慢慢地走入学生的精神世界。渐渐地,学生越来越喜欢围在我的身边,叽叽喳喳讲个不停,身体不舒服了,和同学闹矛盾了,学生都乐意来告诉我。当学生来到我的身边时,无论多忙,我都会放下手头的工作去倾听。当他们的生活、学习遇到困难时,我总是竭尽全力地关心他们、帮助他们。苏霍姆林斯基说过,当学生走来对你说悄悄话时,你的教育就成功了。

加里宁说过:“教师心须好好检点自己,他应该感到他的一举一动都处于最严格的监督下,世界上任何人也没有受着这种严格的监督。”因此,班级制定的纪律要求学生做到的,学校班主任自已心须先做到;要求学生不做的,自已带头不做。教师的身教作用尤其重要。孔子又说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令而不行。”因此,我要求学生做到的不迟到,不早退,不旷课等,我自己先做到。我要求学生每天早上按时、及时到达班级,自己先坐在教室里,等学生的到来,学生亲眼目睹,久而久之,学生们也不好意思迟到,根本上也就不敢迟到了;下午放学,迟一点离开学校,督促学生打扫卫生,学生看在眼里,记在心上,知道学校班主任对班级的每样事情都会过问、检查,学生在班级工作上就不会存在偷工减料、偷懒现象。无形中,学生会以老师为榜样,坚持早到教室,做好每一样应做好的本职工作,正如滴滴甘露,润物无声。

我平时还经常与各科任教师交换意见,及时了解、掌握班上的动态,杜绝不良之风,虽然自己是辛苦些,但一份辛劳,一份收获。教师之间合作交流,关系紧密,学生的缺点少了,学生的学习积极性也调动了起来,整个班级的学习成绩一次次在稳定提高。

有人说:“要给人以阳光,你心中必须拥有太阳。”学校班主任是教育者、领路人,只要我们的学校班主任心中拥有太阳,洞悉学生的心理,对学生晓之以理,动之以情,持之以恒;做到和风细雨,定然润物无声,学校班主任工作就会做得更好,实现著名教育家叶圣陶说的“教是为了不需要教”的教育境界。

教育工作千条万条,德育工作是第一条,这是我从事教育工作的深刻体会。俗话说得好,玉不雕,不成器。学生的教育离不开严格的纪律约束,针对初中学生是非辨别能力差,自制力不强的特点,应该制订严密的管理制度,对学生进行严格的要求,增强教育力度,提高学生思想认识,促进学生的行为规范。抓好学生的德育工作来推动学生的全面发展,这既是教育工作的一个主要特点,又是教育工作的基点。

首先,制订相应严格的班规制度。作为班级学生遵纪守法的行动指南。上好思想品德课,认真贯彻落实《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,还制订了《班级公约》、《小组奖扣分条例》,通过全面的强化性的管理,全面地评价学生的思想行为,而又用奖励措施,促进学生严格要求,约束自己的言行,做到勇于与不良的现象作斗争,向着健康的道路发展。这样,既能及时给学生敲响了警钟,又教育学生明辨是非,实施中也收到较好的效果。在工作中,抓好班级制度的建设,强化各项规章制度,针对学生的过错行为,按照不同程度进行教育,做到一视同仁。如有的学生喜欢迟到,我就给他们讲关于迟到的故事传说,让他们引起重视,及时的教育,严格的要求,严格的管理,使学生认识到怎样才能做好,对那些迟交作业、抄袭作业的同学,我会找他们谈心,毫不留情地要求他们改掉,杜绝不良的苗头出现。在处理每一位学生的问题上,本人都贯彻以疏导为主、正面教育的方针,不做生硬的批评,而是查清事实,分析原因,做耐心说服教育工作,使学生自己认识问题的危害性。这样做,比在班级点名批评学生效果好,也使他们增强了纪律观念,为创建良好的班风提供了基本的保障。

其次,加大了对学生自治自理能力培养的力度。在这点上,特别要提一提的是班干部的选用,这是让学生自治的重要途径。学校班主任的管理代表的是学校的管理,不论学校班主任如何和颜悦色都带有不容质疑的权威性,也难免有不被理解和接受的时候,通过班干部的协调,往往能够取得意想不到的效果。班干部起的是协助学校班主任管理班级的作用,他们接受学校班主任的指导,又及时向学校班主任反馈班级情况和同学们的思想动态;他们分工管理班级的各项事务,同时又是一个团结合作的整体。

选好班干部,不但有利于班级管理,而且有利于全体学生共同发展。培养学生担任班干部,是培养学生能力、提高学生素质的一种很有效的方法,如培养其组织能力、管理能力、社交能力、语言表达能力等,还可培养其关心集体、关心他人、乐于奉献、积极进取等优良的思想品质。多培养班干部有利于多数学生全面发展。

通过班干部管理班级,让学生自治自理,却不等于学校班主任可以完全不理,这关涉到学校班主任的引导、指导和调控问题。当学生对事情的理解是非不分明,对班级事务的处理欠妥当,不能形成正确的舆论导向、达成共识的时候,学校班主任就应该及时的给予引导和指导。实际上,班级的重大决策都应该由学校班主任来决定。要知道,班干部的阅历和能力在目前还是有限的,有些责任也是作为学生的他们所承担不了的。只有学校班主任做好宏观的调控,做好班级的带头人、领路人,把好方向关,才有带领学生不断前进不断发展,促进他们全面发展,健康成长。

在做学校班主任的工作中,有校领导的指点,同事的帮助,学生的配合,加之自己的一点努力,我们班的班级工作较以前有了较大起色,学生的整体素质在不断的提高,但我知道成绩是暂时的,我还会不断的努力,及时总结经验教训,争取取得更加辉煌的成绩。

班主任经验交流心得体会

我很荣幸的参加了巴小班主任经验交流会,很感谢学校安排的这次活动,在这次活动中学到了很多以前在学校中没有学到的知识及经验,为我今后的班级管理和教育教学工作起到了重要的指导作用。下面我将结合我参加工作以来的体会和会上所学从如下几个方面谈谈我的心得体会:

一年级学生刚刚步入小学的校门,对很多东西都不是很了解,如:对纪律不了解、安全意识薄弱、乱扔垃圾、不讲文明礼仪等,这就需要班主任负责任地、耐心地告诉他们,指导他们,督促他们。廉丽丽老师的发言给了我很多的指导。

(1)开好家长会,建立家校联系。组织好家长会的召开,在会上通知好家长上下学时间、学校规定、按时接送、不给孩子带零食、不来上学要通知班主任等事宜。

(2)培养小助手。培养学生的主人公意识和团结向上的班风,像魏书生先生说的那样“从人人有事做到事事有人做。”如有专门的学生负责查红领巾佩戴情况,有专门的人负责检查桌椅摆放情况等。

(3)组织好晨读及班会。在晨读期间要求学生正确坐好,发音清楚、正确。尽量做到背诵的知识多元化,古诗词、论语、三字经、弟子规等。利用好班会时间对孩子进行各种小事的教育,课上应该怎样做,课下应该怎样做及安全教育。

(4)养成正确的读书写字习惯。首先要求写字必须做到三个一,让做的好的同学做示范,把他的姿态和字拍下来给班里同学展示。其次还要教学生正确的写字笔顺,细心仔细书写,不定时的进行比赛励学生做的更好。

(5)教育学生安静楼道行走。让学生树立楼道安静行走的意识,树立做得好的榜样,鼓励大家向他学习。另外还可以通过观看视频等孩子喜欢的方式加强他们的意识,完善行走制度。在队伍的头、中、尾让同学监督,让学生有序走出教室。

(6)文明课间。课间鼓励孩子们做一些合适的游戏,如跳皮筋、丢沙包、五子棋等,告诉学生禁止跳楼梯和做危险游戏。

(7)安全有序放学。严格遵守错时放学的规定,排好队有序离开校园。不做超员车、要靠右侧走、不横穿马路、无人接的回到学校等候。

(8)搞好班级文化建设。班级是孩子们学习的环境,良好的班级文化氛围有利于孩子们更好的学习。

苏丽萍老师对班级大课间管理的经验给了我很多的帮助。首先班主任要提高认识、目标明确,对学生加强课间活动认识。齐步走要做到三抬——抬头、抬脚、抬胳膊。跑步要做到“三抬一提”。站要做到双脚并拢手自然下垂,集中注意力,控制步伐,做到快静齐。

曹仲满老师是一位有着长时间班主任工作经验的老师,他提出的很多要求和方法是非常有实践性的。

(1)用教师的人格去感染学生。身教重于言传,班主任首先要有坚定地政治理想,良好的道德品质,爱岗敬业,从小事做起,哪怕是教学生怎样扫地。

(2)坚持民主平等原则,相互尊重。不以学习的好坏来衡量学生,一视同仁。与后进生谈话要晓之以理、动之以情。对违反常规的学生无论成绩好坏,公平对待。在处理纠纷的过程中,要教育学生说实话,说真话,培养他们诚实的品质。

(3)注重情感教育。班主任就是孩子的

最后非常感谢这次经验交流会各位老师经验的分享,我会把这些宝贵的经验应用到我今后的工作中,我相信这些经验会对我今后的工作非常有指导意义。

班主任经验交流心得体会

各位老师:

大家好!首先感谢学校领导给我们提供了这样的一个平台,让我们互相学习,交流经验。我当班主任的时间较短,所以今天我是抱着学习的态度来的。我们班是毕业班,学生即将进入中学读书,但是在思想上还不够成熟,学习目的不明确,学习态度不够端正,加上男生较多,纪律比较差。通过上学期的努力,全体同学的精神风貌有了一定改变,良好的日常行为习惯正在养成。但和好的班级比还有很大的差距。

今天利用这个交流的平台,我把自己平时的工作的心得和体会拿出来,与大家分享,不足之处,还望多多指教。

在所有的“官衔”中,班主任是权力最小的,却担负着很大责任,而且在培养学生的集体荣誉感方面非常重要。因此在班级管理上,我注意培养他们的集体荣誉感和主人翁的责任感,这样他们才会不断进取,产生积极向上的强烈愿望,心往一处想,劲往一处使,形成一股合力,从而使班集体更具凝聚力和竞争力。在平时的班级管理中,我总是跟学生讲:“你代表的不仅仅是你自己,你的成绩也是家长、学校的荣耀,而你做的错事、不文明的举止同样也会让你的家长、学校、班级蒙羞。”、“升入六年级,我们就是这所学校最大的大哥哥大姐姐,我们要从各个方面为小弟弟小妹妹树立榜样”。“珍惜你的荣誉,谨慎你的言行”。

班主任应主动去接近学生,与他们一起玩,一起交谈。在谈心的时候了解到学生的思想,了解到学生的困难,也了解到班级课堂上了解不到的东西,从而有针对性地开展教育。

世界上的爱各种各样,而班主任对学生的爱是一种复杂而高尚的精神境界,教育心理学家认为,这种爱是由班主任老师的理智感、美感和道德感凝聚而成的一种高尚的教育情操。内容上表现在班主任深入细致地了解学生,真心实意地关心学生,充分尊重、信任学生,严格地要求学生等。班主任对学生的爱不同于父母对子女的天然之爱,对学生的爱应是超出母爱,更伟大的爱,因为它要无条件地爱每一个学生,好的、差的、丑的都要爱得起来;但它又是有原则的,不是迁就放任的爱,而要从学生的全面发展的高度将爱与严格要求结合起来。引导他们健康成长。

李苗苗不爱说话,不善于表现自我。于是我就想方设法亲近她,了解她,当她完成上课提问后,我就及时地、夸大地表扬她,在她的作业本上写完评语后告诉她:“其实老师最喜欢你微笑的样子,很可爱很漂亮!”时时处处都使他感受到老师对他的关爱和重用。但俗话说得好:"冰冻三尺非一日之寒",要想走近一个人的心解冻非一日之功啊。惟有老师对他们的理解、尊重和真心、真诚的温暖,才可能消解冰冻。精诚所至,金石为开。我对他的关心、关怀和关爱才成了打开该生心灵之门的金钥匙。通过以心换心,以情换情,以人格塑造人格,逐渐地她爱笑了,上课也能参与别人的讨论,也常常悄悄地为班集体做事,帮助其他同学,受到全体师生的喜爱。

在我们每个人的心中都有一条美丽的连衣裙,那就是渴望得到别人的认可与赞美。在班级管理中,给学生以适当的赞美往往能收到奇效。无论在日常的学习和生活中,我们都不要吝啬自己的赞美之辞。

我班李保军基础薄弱,回答问题自信不足,记得在一次数学课上,我让他到黑板上画图,画的不规范,这是他常犯的错误,我没有批评他,而是要其他同学表扬他,同学们有的说他字写的整齐,有的说概括对了,没想到出错还受表扬,李保军对他说:“要是下次能把符号写规范就更棒了!”没想到以后的学习中,他变得比以前现有信心,更认真了。

米学网,给学生增加了一个聊天的平台,也是老师了解学生的另一个渠道。,我没事就上去看学生都聊些什么,关注他们的动态,有时也会从他们的说说或者微博里面看出他们的精神动向。米学网具有很强的互动性,师生都可以畅所欲言,敞开心扉,不仅可以拉近师生间时间和空间的距离,更重要的是心灵间的距离。

孩子的进步健康的成长,离不开教师,也离不开家长。为了更好地全面了解学生情况,我通过多种形式与家长建立密切关系,进行友好交往,不仅沟通信息还增进了情感的交流。个别学生进行电话交流,有特殊情况的进行家访。我还利用家长会对家长提出毕业的要求,让家长了解实施素质教育的重大意义,并介绍一些教育孩子的方法、经验,推荐一些教育方面的书籍,如:怎样教育独生子女、怎样使你的孩子更聪明、父母必读等,同时对家长提出要求:为孩子在家里创造必要的学习环境,为孩子做好榜样。通过这些工作,使很多家长重视了子女的教育,改进了对子女的教育方法,增强了做家长的责任感,收到了较好的效果。

“十年树木,百年树人”班主任工作是一件既平凡又繁琐的工作,辛苦又充满着乐趣。自担任班主任以来,我忙碌着、紧张着,同时也充实着、快乐着。今后我将更加努力的工作,与时俱进,不断地探索班级管理的方式、方法,更希望能得到各位领导和同事们的帮助指导,使今后的班级管理工作迈上新的台阶。

谢谢大家!

班主任经验交流心得体会

20xx年1月18日下午4:10分本部高三年级在四楼直播教室召开班主任经验交流会,参会的人员由14名班主任(含航空班)、及5位班主任学徒,大家广开言路,针对家长群管理及高三寒假如何规划进行了讨论,先总结如下:

侯老师针对如何利用好家长群问题进行经验交流,首先要深度了解学生及学生的需求,为此侯老师利用课余时间,按计划分类找学生谈话,掌握学生需求的第一手材料,其次从家长群里了解家长的心声和学生的心声,这样可以准确的把握学生和家长的心声,进而走进学生的内心,查找不足,改进方法,提高效率。

针对尖子生培养计划:侯老师采用尖子学习小组,定期再一起研讨学习问题,知识困惑,分享经验,共同提高,定时召开尖子生会议,目前班级尖子生梯队稳定,一测成绩良好。

作为青年班主任代表,吴琨老师从常规管理,假期规划两个方面进行了经验分享。首先从常规管理:高三8班早、中、晚三读目标明确,长期规划,周末计划细腻周到,其次在寒假安排中也提出了宝贵建议:如成立学习共同体,如何督促和评价学生寒假表现等,引起大家的重视和学习。

杨老师从文科生的角度谈了文科生的发展及培养及艺体生的教育,杨老师以其多年的教育理念为我们讲述了如何带好文科班,她说到了融合、分类、因材施教对大家启发很大,她提出的八项要求,值得我们每一位班班主任及老师借鉴。

李双东年级主任总结到:班主任工作很辛苦,但是只有做班主任才能真正体会到教师的.真谛,优秀的班级管理应该有过硬的制度和令人难忘的班级文化,作文班主任我们要关注学生及班级的每个细节,创新管理班级,与学生的思想碰撞,走进学生的内心世界,深度陪伴学生,做学生坚强的后盾,无私奉献给班级及每位学生。

班主任经验交流心得体会

平凡的班主任工作,是让学生提高能力、养成习惯、塑造人格的工作,是一件光荣而成心义的工作,而它又是琐碎、繁忙的。因此,要做好这项工作,必须花很大的精力和努力。我把这个月的工作小结以下:

学生从清晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。

俗语说:火车跑得快必须车头带。同样的道理,要带好一个班级,班干部的作用是老师也没法取代的,所以,我在班级管理中特别重视班干部的提拔和培养,我和他们常常召开班干部会议,要求他们在各方面严格要求自己,明确自己的职责,做好自己的工作。这样选出来的班干部在工作中积极主动,而且工作起来也得心应手。每过一段时间,我都会召集班干部开一次会,让他们谈谈得失,以及今后的打算等。这样,既为班干部进行了指导,又提高了他们的工作积极性。

利用班队课展开各种有益的活动,我鼓励学生人人参与,相互合作,以此来调动学生活动的积极性,共同创建一个真正的快乐中队。这样为学生创设了多种锤炼自己,展现自己的机会,提高了学生和班级整体的素养。

在对个别学生的教育中,我总是利用课余时间与他们谈心,化解他们心中的隔阂,让学生感到老师对他们的关心与爱,使他们愿意以自己好的方面展现给老师看。班主任工作是繁忙而繁琐的,但同时又为我提供了更多与学生接触交换的机会,让我的教学生活更加丰富多彩。

存在的不足:

1.对学生的思想动态了解得还不够,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。

2.在班级管理上制度的制定还不够周密,学生的管理能力要进一步培养,学生的自觉性还不够,责任心不够强,因此班级工作常有疏漏。

3.和家长联系的不够,有时没有形成一致的意见,造成教育孩子有偏差,不利于孩子的发展。班主任体会交换心得体会412月6号,陈默老师的心理学《德育教育工作中的心理学视角》讲座如期在大庆举行,那天气温突降,但冰冷的'天气并没有阻挡专程来听陈默老师课的各位老师的热情,整整三个小时的讲座非常杰出,陈默老师从孩子每个年龄段所面临心理任务和孕育能力,深入浅出地为我们讲授了不同年龄孩子的心理特点、老师与孩子沟通的误区以及如何正确地与孩子沟通,听完讲座我觉得有很多收获要与大家相互交换:讲座一开始,陈默老师就为我们陈说了当今教师面临的教育困难是前所未有,作为教师,我们该如何应对呢?第一她为我们分析了各个年龄段孩子的心理任务及此阶段需要孕育的能力。

针对各个年龄段的学生常见的心理问题,陈老师给我们指出了应计策略。所以班主任应铛铛学生的保护人,把对学生的爱放在第一位,让学生感遭到班主任的爱,还要对学生进行全面了解,不仅从身体(诞生和体能)、心理(气质类型和个性特点);还要从环境(家庭结构和亲子关系)了解学生。总之,只有心到,班主任才能做好。

想让孩子愿意学习,就要知道孩子学习的心理特点,他们对学习的知道和成年人不一样,不是建立在理性的角度,如学习好才能有出息等,家长说千万遍也没有用,不懂,他们是从感性的角度看待学习的,学习有没有乐趣?他们对学习有没有感觉?所以,想让孩子愿意去学习,要掌控三点:

1、有趣味,要“勾引”孩子对学习产生爱好,这件事情好玩了,他才会去连续关注;。

2、能分享,要为孩子营建分享的氛围,这是一个人的学习动机也是心理需求;。

3、有成绩感,对孩子获得的每一个进步及时真诚地鼓励,并且坚持不懈。以上三点其实是一个理想状态,在中国现实的教育环境中,是完全相悖的,不可能实现,就连做实验,老师都要求把每一个实验步骤背会,全部是教条的,孩子不可能产生真正的爱好。学校的评判标准单一,永久是分数,分数高就是好学生,分数低就是差学生,这样的环境下,对好学生差学生都不利。那么家长应当怎么做呢?不可能扭转全部社会环境,也不能成天抱怨和无奈,陈老师特别强调——学校没有的家长补!父母一定要把这些学校没有的“营养”给孩子补上,通过日常生活的点点滴滴帮助孩子对学习建立爱好,特别是在很小的时候。多讲故事,多提问题,他可能会对语文产生爱好;漫步的时候数数马路边上有几棵树,再看看树中间有几个空,她可能对数字就有了概念;和孩子建立共同语言,对孩子学到的新知识展开真诚的探讨,鼓励他不断地发掘知识的内涵;坚持正面评判,及时真诚地歌颂和肯定,等等。其实,成人学习也是这几个特点,我们的拓展训练就强调“体验”、“互动”、“寓教于乐”,强调“分享”,用及时并且夸张的方式给予嘉奖等。

父母还要记住一点,在孩子的成上进程中,唯独可以做的就是为孩子注入心理能量。不要试图用自己的方式告知孩子该如何学习,每一个孩子都有自己独立的思想,即便在婴儿期,他们对事物都有自己特殊的认知,家长尽可能减少干预就是对孩子最大的帮助。

在中国的传统教育环境中,家长对孩子都有很高并且几乎相同的期望,考好大学,找好工作,我们这几代就是在这样的背景下长大的,并且好像愈演愈烈(上幼儿园要彻夜排队,高考几乎全民动员)。我们并不幸福,由于这根本不是我们自己的期望。从心理学的角度讲,父母对孩子的高期望应当是——形成自尊人格。让他们有足够的能力完成自己的企图。做到这一点也很简单,长期信任!让孩子自己做挑选,自己承当责任,尊重,知道,包容他们。陈老师有一段对幸福人生的定义:你培养的孩子收入不低于社会平均水平,能够观赏自然美,会享受艺术美,独处时不焦虑,群处时也不焦虑,有跟伴侣建立密切关系的能力。我觉得说得特别好,以一个平和的心面对孩子,让孩子在自然的环境中成长,不要忽视他,也不要过度关注。一个人的心理是否健康,人格是否健全,小时候的影响是特别大的,而父母和家庭环境是其中最关键的因素,我们已经总会为人父母,能为下一代做的就是保持平和的心态和正确的教育观念。

班主任经验交流心得体会

5月14日,星期六,校长通知我们到乡政府去参加班主任讲座。尽管心里千万个不愿意,可没办法呀,谁叫俺们是小卒子呢?由于电瓶车坏了,我坐同事的摩托车去的。虽然我起过大早,但某人由于修电脑和我吃早点,到那就晚了。

开会无一例外地签名,然后和熟人打招呼,然后听讲。我和老李、路娟打完招呼,本想拉一个到后面谈天的。可两人竟然不同意。路娟就不说了,人家认真惯了,理由是她爱好坐前面,能听清。我可以接受。可老李你说我认识她3、4年了,她干啥都比我不积极,人家还有一句经典台词:不超前,不退后,骑个老驴中间走。这人就一点积极,不爱好晚。可我叫她到后面去时,她竟然说就坐这,妈呀,她那位置可是前面,而且人老早都坐好了,不能跟她做一块也不能跟她谈天。这让我很惊奇,新区的校规也能叫她那样的老油条积极起来。

会议开始了。张校长面带微笑,用他那自认为很亲切的声音说了一通客气话,第一是介绍欢迎出席者,然后在一一抬高对出席者。总而言,发言的是县刘长春(常常听老蔡说,我对这个名字有印象)乡代表,然后是阜阳铁路学校的主任和一个班主任。县乡两级领导讲话很短,无非是环绕班主任的话题说班主任多么重要。我没记他们的唠叨。倒是听了一些两位优秀班主任的发言。那位女教师说的一些主要是环绕教育学所要求的去对学生进行教育。我看只要有恒心,理论联系实际,把杜郎口的分组教学和学生的活动结合起来,也是可以做到的。而且她本人也对如何操作小组学习也加以说明了:组内异质,组间同质。因材施教,抓住孩子的闪光点,让班内每个孩子动起来,各司其职。出示了一些照片,拍照孩子们进行的一些团体活动,反应自己对孩子们的综合素养的关注教育。不过,我对她说的每天像写日记似的写写教育随笔很赞同。

男教师很逗,他给我的感觉就像学生的保姆。看班,一气两三年都五六点到学校,为何呢?由于学生家长要上班,孩子到校,看不到老师不放心。所以,人家就担当起看孩子的重任。一样出示学生进行活动的照片,详细说明如何进行的各个环节。不过值得提倡的是人家每天都让一年级的学生写日记,然后一天一批,有时间留言没时间也批改日期,做个记号。日记的名字就叫学校与家庭的《联系书》,挺不错的`,家长也提意见,这样能更好地了解学生,增进学生的健康发展。

我算看清楚了,好老师不光对学生有爱,还要有方法,展开一系列的团体活动。这是现在的教育情势所逼的,城里的教育我不知道是怎样的,反正农村老师的教育方法越来越跟不上孩子的心里发展,大多数学生都显现不同程度的心里障碍。本来觉得学生有毛病,但学过心里学之后才知道高年级学生他们放车子气,过度节食减肥,偷东西等属于心里障碍,在书里都有根据。就连低年级的学习过差的学生,让我们头疼不已的学生也是有原因的大多数属于学习类障碍中的多动行动类障碍,可怜的孩子每天在家被大人吵不用心,在学受学生的嘲讽,老师的白眼。一想到这,我心都堵的。

奥,对了。乖乖隆冬,差点忘了。我那天还碰到一位于庙的女教师。40多岁,很认真,我看她写了许多页,而且还带来一本班主任的书。我环顾四周,大致就她一位带书做笔记。我耐不住孤寂隔着她,和另一位张村中学的女教师说看班不是个好现象时,人家绝不赞同。话不投机半句多,我看人那么认真,儿子在人家旁边玩耍闹气,我还好说个小话,于是俺们又按老规矩,在乡内代表发言时就偸溜走了。

千人千面,教育界有我这样疲于应对的落后不积极分子,不足为怪。有为数不多严谨治学的老师也不必惊奇。一定社会要向前发展的呀!

班主任经验交流心得体会

李凤遐老师年近花甲,却童心十足,她热爱教育事业,立誓做一辈子老师,用非常六加一的师爱感动每一位学生。她深深感遭到教师的乐趣就是育人的乐趣,就是每天与学生心灵接触的乐趣。从她的讲座中让我感遭到要爱学生,要用尊重引领学生,让班级始终充满爱的氛围。爱就是一种教育,是一位教师师德的高尚体现。要培养学生的优秀品质,要使学生学会做人,不仅仅需要教师的言传身教,更需要师生双方在态度、情感方面的影响。爱是教育的基础,没有爱就没有教育。特别是班主任作为学生的组织者,引导者和教育者,学生健康成长的引路人,教师的一言一行都会给学生留下深入的印象,对学生产生潜移默化的作用。教师以爱对待学生,学生就会对教师产生好感,在这种和谐、同等、相互尊重的师生关系基础上的教育,才是真正的“教书育人”的教育。

教师热爱学生,第一要关心学生,知道学生。知道学生是热爱学生的起点,是进行教育的条件,对学生的爱和尊重要建立在知道的基础上。缺少知道的爱是盲目的爱,缺少知道的教育是盲目的教育。

现在的孩子个性迥异,摆在班主任眼前的任务艰巨而复杂。班主任应以教育的视角,审美的眼光去搜索生活中的美,以一种和善友爱的.眼光去接受孩子,以和蔼大度的态度去靠近孩子,善于发觉孩子的优点,善于捉摸孩子的心理。苏霍姆林斯基曾经说过:“请你任何时候都不要忘记:你面对的是儿童的极易遭到伤害的极其脆弱的心灵,学校里的学习不是毫无热情地把知识从一个头脑装进另一个头脑,而是师生之间每时每刻都在进行心灵的接触。”因此,我认为:班主任眼中应多一点由衷的知道与歌颂,少一点得理不饶人的心态;多一点笑逐颜开,少一点怒发冲冠;多一点轻声细语,少一点大发雷霆。让欣赏与宽容并举,为学生营建出和谐,民主,同等的成长环境。

小学生由于自制力不强,又不善于控制自己的情绪和行动,常常成心无意会犯毛病,因此,教师必须用严格的纪律来束缚他们,使他们言行规范。对干部,要求他们处处以身作则,做同学们的榜样,避免自豪自满。对个别学习上暂时有困难的学生不能放任,我们要做细致的思想工作。但是,只有严格会让孩子们感觉不到暖和,还必须与关爱并重。爱中有严,严中蕴涵着爱,只有这样,才能使孩子们有归宿感。我们必须热情起来,关心起来,体贴起来,以真诚、同等、信任的态度对待学生,全心全意地为学生服务,真心实意地热爱、尊重和关心每一位学生,设身处地地为学生着想,把爱洒向每一个学生的心田,用我们的爱心拭亮孩子们美丽的双眼。

作为班主任,应当知道:每个班级都是由优秀生、中等生、和落后生组成,所有的孩子都有同等的受夸奖和批评的待遇。不仅如此,我还应当把很多事情放到班级里和大家一起去解决,只有这样,我们才会具有全部班级。在实际工作中,只有全局观念还不行,我们不能用同一种模式来塑造我们的学生。而且很多学生也不会依照你设置的轨道去走。由于我们的学生千差万别,他们有着各自的特点,各自的爱好,这就需要我们分层对待,对于优等生,我们可以积极疏导,努力提高,让他们及时总结体会教训,再接再厉;对待中等生,我们可以拉近距离,促其进步,对他们顺手推舟,疏通关节;对于落后生,我们应体贴关心,排除自卑,在学习上指导他们,让他们体验到成功的欢乐,所以,只有做到全局与分层相结合,才能更为科学地为学生营建一个愉快、轻松的成长环境,使每位学生得到全面提高。

总之,做为教师,我的责任不仅仅是把知识传授给学生,同时还要教育学生成人。教师对学生的爱不是抽象的一个字,而是一种具体的教育进程,是建立在教师对学生的知道、宽容、谅解、欣赏、信任的基础上,所形成的一种心理相容,只有这样,师生关系才能体现同等和尊重,才能体现出教师的师德。

班主任经验交流心得体会

12月27日,我有幸参与收听了烟台一中全国先进班主任阅历相互沟通报告会,从上午8点开头到下午5点结束,其中班车在路上坏了几个小时,晚上9点到家,虽然很劳累,但收获颇多,学习体会如下:

班级工作主要是抓差生,无论工作含漱剂、是学习,只要下游生上去了,班集体就好了,因此对差生应市反复抓、抓反复,多关注他们,身体距离近了,心灵距离也不远了,师生和谐本身就是提高训练质量的关键,正是:亲其师、信其道。

当同学有错时应与家长取得联系,但要理解家长的难处,不能训斥家长,不能把同学的错误转嫁给家长。要敬重家长的情感,对家长做到温柔有礼,以商议谈心的方式来相互沟通训练孩子的得与失。对于同学的学习,不给家长增加负担,但必要的检查还是应当的。不卑视差生家长,应一视同仁,公平对待。家长对班主任或学校工作有看法,抱着有则改之,无则加勉的态度,做到宽容大度,胸襟开阔。这样家长会与之同心同德育人教子。

训练者必先受训练,正人者必先正己。老师先受训练的有效途径就是加强师德修养。师德修养表现在:

1、忠诚人民的训练事业;

2、喜爱同学;

3、团结协作;

4、为人师表。

师德修养最珍贵的就是为人师表,勇于奉献。

老师应真正有爱心,理解同学,敬重同学,不要吝啬表扬,善用巧用表扬,这往往比批判更具威力。培育同学的.集体荣誉感是班级建设中事关工作成败的重要环节。有了集体荣誉感,同学就会喜爱集体并发挥主动性和缔造精神,表现出主人翁的责任感;就会不断进取,产生主动向上的剧烈愿望,做到心往一处想、劲往一处使,形成一种合力,从而使班集体更具分散力和竞争力。集体荣誉感也是一种约束力气,它能使同学感到不能为集体争光或做了有损于集体荣誉的事是一种耻辱,而产生一种自谴自责的内疚感,从而使每个同学为维护集体的荣誉和利益而听从集体的打算,克服自身的缺点。

不希求每个同学都能胜利,但求每个同学都来尝试。不以统一的尺度衡量同学,但以统一的标准要求同学。只要是同龄人都能做到的,也要求他们努力做到;同龄人办不到的也要求他们努力学会,争取办到,向高标准迈进,从最基础的做起。会读书是基础,读好书是抱负;懂健身是乐趣,身心壮是追求;能办事是目的,办成事是必需;做好人是一切之根本,做一个有利于社会的人。

班主任经验交流心得体会

不知不觉,我从事小学教育工作已一个多年头,从这学期开始担任班主任的工作。我们都知道班主任的工作千头万绪,是班级管理的关键所在,特别是小学低年级的`班级工作,是极其重要的,管理得好坏,极有可能影响到一个人一生的发展,20xx年某月某日有幸参加了进修学校为我们特岗教师召开的师德培训会,感受颇多,突然觉得作为一名教师,如果不去当班主任,那将永远都不会是一名合格的教师。所以我要在属于自己的这片沃土上,开拓出更美好的明天!

作报告的几位老师都是针对各个不同阶段的孩子做出的努力,我是一名小学教师,而我们小学教师面对的都是儿童,儿童天真、幼稚、好奇,对什么都觉得新鲜,对什么都觉得好奇,对什么东西都要问个不休,这正是儿童的天性,也正是大人们所烦心的,但是我从新华小学x老师那里懂得了对儿童的教育,我们要有一颗不老的童心、一颗视其为子女的爱心和一颗永远不会烦的恒心。

儿童天真、好奇,不成熟,不懂事,乱说乱动,顽皮,作为一个成熟的大人,是很不习惯的,也让人心烦,有时候,正忙正烦,可是他们却不怎么领会,总会围着你软磨硬缠,他们总有问不完的为什么,作为小学低年级的班主任,你必须要具备一颗不老的童心,要善于用儿童的童心去观察世界,认识世界,要领会儿童的世界。把你所掌握的科学知识运用儿童化的语言,来回答小孩子们所提出的永远也回答不完的问题。象一个真正的儿童一样,去玩去耍去闹去疯,和小孩子们成为真正的朋友加老师的关系,这样孩子们将与你成为好朋友,与你无话不谈,你就可以随时掌握班上的一切情况。

小学生是一个依赖性很强的群体,他们的独立性差,需要特别的关爱,只要你付出了真爱是会得到回报的,我班有这样一位学生,姓尤,她从下肾就不好,每天都要喝汤药,对于我们这辈人来说,这都很难坚持,但是这个可爱的女孩却喝了几年,由于药中有激素,孩子长得很胖,开始时班级里的同学都笑话她,她因此很自卑吗,后来我在她不在班级的时候,教育班级的孩子,我们应该向有困难的同学伸出援助之手,而不是邪恶的黑手,孩子们都很懂事,从那以后,对小女孩特别关心,冬天帮她接热水,灌水袋,放学时都会有同学主动搀扶她出校门,因为我和学生时常都给予她一些关心和体贴,她从中得到了爱。的确,在我们这种农村小学里,有很多意想不到的特殊学生,因此,对于每个孩子,都要特别的关爱。

作为小学低年级的班主任老师,尤其是学前班的老师是很烦的,从生活起居到学习,从学生个人的一切到班上的种种工作和任务,你都得亲自去过问,亲自去管理;学生有个大事小事,你也得亲自过问。学生们总也不知道老师你是不是心烦,也不管你是不是不高兴,只要有一点小的问题,就会来找你,来问你,所以,真是很烦的。作为班主任,你必须要不烦不燥,否则,就会对学生发脾气,从而大伤学生的心,这样学生有什么问题也尽量不来找你了,会压抑学生的情绪,影响学生的发展。

若班主任任工作中,不具备上述“三心”,而是实施高压政策,学生见到老师来了就规矩老实,乖巧得很,可是一转身,学生就出问题了。表面上这一班风平浪静,而暗地里却问题很多,学生不踏实,严重影响到学生身心健康的发展。

这就是我一年多工作总结出的最基本的问题,只有我们发自内心,真心实意的来面对这些可爱的天使们,相信我们的付出是有很大的回报的。

班主任经验交流心得体会

昨天学校开展了全校班主任经验交流教研活动,这是我第一家参加这样的教研活动。虽然只有短短几个小时,但却使我受益良多。我认真聆听了各位班主任的精彩演讲,每一位都是那么实实在在,很有指导性、操作性和实效性,帮助我们年轻的班主任老师解决了很多教育教学中的困惑。

老师们的精彩演讲从班主任工作应该关注学生的方方面面入手,从一些具体的实例展开阐述学生的学习和生活问题及其变化,以及相应的处理方式。整个教研活动从理论到实践,深入浅出,具有很强的指导意义。参加了这次教研活动,作为一名班主任,我深深的感受到班主任对学生的重要性,一个好的班主任的为人处事是可以影响学生一辈子的事情,所以我在这次教研活动中把我自己的感受写了下来。

感受之一:“勤”即工作要勤恳。班主任要带好几十个学生,就必须兢兢业业,尽职尽责,主要应做到“三勤”即:勤观察、勤动脑、勤动手。勤观察指的是不论上课或下课,注意观察学生细微的变化,掌握他们思想的动向,以便随时对学生进行教育,防范于未然。勤动脑指的是学生出现的问题千变万化,你得根据学生的年龄,性格,同学关系,家庭状况或社会关系等各方面的因素,找出一个适合于这个学生的方法,解决他所遇到的问题,使他不至于在学习和思想上掉队。勤动手指的是学生在具体工作中,不会或做得不好的时候,老师要亲自手把手的教学生,帮助他们干好每一项工作,让他们从不会到会。

感受之二:班主任一定要以身作则,为人师表在一个班里班主任就是每位学生的榜样,班主任做的好坏严重影响着你在学生中的威信。如果班主任自己不能以身作则,那怎么去教育好你的学生呢?所以我总是和学生一起学习,一起写字,一起劳动,一起玩耍。每天我都会和学生一起把教室里的碎纸片捡干净之后,才放学回家。

感受之三:班主任一定要爱你的学生。特别是对一年级的小孩子来说,刚踏进学校,对学校很陌生只有班主任是最亲的人。这个时候班主任更应该用自己的爱去欢迎他们,让他们感受到学校是他们愿意来的地方,班主任是他们最喜欢的人,所以有了爱学生才更喜欢你这位班主任老师,有了爱学生才不害怕和你交谈,有了爱学生才愿意配合你的教书育人工作。

感受之四:换一种方法与家长联系每一位家长都希望我们来关注自己的孩子,甚至希望我们老师把全部的精力都放在自己孩子的身上,而我们可能联系家长主要的原因就是孩子没按我们的要求来做事的时候再去联系,这样家长一看到我们的信息或接到我们的电话就再那里发牢骚。一个是自己最疼爱的孩子,一个是管教孩子的老师,怎么办呢?只能是当着老师的面来批评孩子,背着老师的面来指责老师,这也值得我们思考,因为他们接到的信息都是自己不愿意看到和听到的信息。换一个角度想,这要是我们,我们会是什么样子呢?所以在和家长联系的时候一定要从实际出发,不能很严厉的呵斥家长和学生。应该家长和班主任一起把孩子的坏毛病改到。这样不仅能把学生的成绩提高上来,还能在家长心目中建立良好的威信。

当班主任很累,事情很多,很累心,有时候还会很心烦,这都是免不了的。但是,等你走上讲台,看到那一双双求知的眼睛,当你看到你的学生在你教育下有了很大的改进,当你被学生围着快乐谈笑,当学生把你当成最好的朋友,当家长打来电话告诉你,孩子变了,变的懂事听话了……那快乐是从心底往外涌。

班主任要用个人魅力征服学生,要用自己的热情和朝气感染学生,无论是言谈还是行为,都会对学生产生很大影响。

班主任工作是有挑战性的工作,每一个学生都是一个世界,要想成为每一位学生的朋友,要想得到每一位学生的信任,需要付出很多的心血。但是,这一切都是值得的,因为你得到的将是一个美丽的世界。

班主任经验交流心得体会

首先感谢学校领导给我们提供了这样的一个平台,让我们互相学习,交流经验。我当班主任的时间较短,所以今天我是抱着学习的态度来的。我们班是毕业班,学生即将进入中学读书,但是在思想上还不够成熟,学习目的不明确,学习态度不够端正,加上男生较多,纪律比较差。通过上学期的努力,全体同学的精神风貌有了一定改变,良好的日常行为习惯正在养成。但和好的班级比还有很大的差距。

今天利用这个交流的平台,我把自己平时的工作的心得和体会拿出来,与大家分享,不足之处,还望多多指教。

在所有的“官衔”中,班主任是权力最小的,却担负着很大责任,而且在培养学生的集体荣誉感方面非常重要。因此在班级管理上,我注意培养他们的集体荣誉感和主人翁的责任感,这样他们才会不断进取,产生积极向上的强烈愿望,心往一处想,劲往一处使,形成一股合力,从而使班集体更具凝聚力和竞争力。在平时的班级管理中,我总是跟学生讲:“你代表的不仅仅是你自己,你的成绩也是家长、学校的荣耀,而你做的错事、不文明的举止同样也会让你的家长、学校、班级蒙羞。”、“升入六年级,我们就是这所学校最大的大哥哥大姐姐,我们要从各个方面为小弟弟小妹妹树立榜样”。“珍惜你的荣誉,谨慎你的言行”。

班主任应主动去接近学生,与他们一起玩,一起交谈。在谈心的时候了解到学生的思想,了解到学生的困难,也了解到班级课堂上了解不到的东西,从而有针对性地开展教育。

世界上的爱各种各样,而班主任对学生的爱是一种复杂而高尚的精神境界,教育心理学家认为,这种爱是由班主任老师的理智感、美感和道德感凝聚而成的一种高尚的教育情操。内容上表现在班主任深入细致地了解学生,真心实意地关心学生,充分尊重、信任学生,严格地要求学生等。班主任对学生的爱不同于父母对子女的天然之爱,对学生的爱应是超出母爱,更伟大的爱,因为它要无条件地爱每一个学生,好的、差的、丑的都要爱得起来;但它又是有原则的,不是迁就放任的爱,而要从学生的全面发展的高度将爱与严格要求结合起来。引导他们健康成长。

李苗苗不爱说话,不善于表现自我。于是我就想方设法亲近她,了解她,当她完成上课提问后,我就及时地、夸大地表扬她,在她的作业本上写完评语后告诉她:“其实老师最喜欢你微笑的样子,很可爱很漂亮!”时时处处都使他感受到老师对他的关爱和重用。但俗话说得好:"冰冻三尺非一日之寒",要想走近一个人的心解冻非一日之功啊。惟有老师对他们的理解、尊重和真心、真诚的温暖,才可能消解冰冻。精诚所至,金石为开。我对他的关心、关怀和关爱才成了打开该生心灵之门的金钥匙。通过以心换心,以情换情,以人格塑造人格,逐渐地她爱笑了,上课也能参与别人的讨论,也常常悄悄地为班集体做事,帮助其他同学,受到全体师生的喜爱。

在我们每个人的心中都有一条美丽的连衣裙,那就是渴望得到别人的认可与赞美。在班级管理中,给学生以适当的赞美往往能收到奇效。无论在日常的学习和生活中,我们都不要吝啬自己的赞美之辞。

我班李保军基础薄弱,回答问题自信不足,记得在一次数学课上,我让他到黑板上画图,画的不规范,这是他常犯的错误,我没有批评他,而是要其他同学表扬他,同学们有的说他字写的整齐,有的说概括对了,没想到出错还受表扬,李保军对他说:“要是下次能把符号写规范就更棒了!”没想到以后的学习中,他变得比以前现有信心,更认真了。

米学网,给学生增加了一个聊天的平台,也是老师了解学生的另一个渠道。,我没事就上去看学生都聊些什么,关注他们的动态,有时也会从他们的说说或者微博里面看出他们的精神动向。米学网具有很强的互动性,师生都可以畅所欲言,敞开心扉,不仅可以拉近师生间时间和空间的距离,更重要的是心灵间的距离。

孩子的进步健康的成长,离不开教师,也离不开家长。为了更好地全面了解学生情况,我通过多种形式与家长建立密切关系,进行友好交往,不仅沟通信息还增进了情感的交流。个别学生进行电话交流,有特殊情况的进行家访。我还利用家长会对家长提出毕业的要求,让家长了解实施素质教育的重大意义,并介绍一些教育孩子的方法、经验,推荐一些教育方面的书籍,如:怎样教育独生子女、怎样使你的孩子更聪明、父母必读等,同时对家长提出要求:为孩子在家里创造必要的学习环境,为孩子做好榜样。通过这些工作,使很多家长重视了子女的教育,改进了对子女的教育方法,增强了做家长的责任感,收到了较好的效果。

“十年树木,百年树人”班主任工作是一件既平凡又繁琐的工作,辛苦又充满着乐趣。自担任班主任以来,我忙碌着、紧张着,同时也充实着、快乐着。今后我将更加努力的工作,与时俱进,不断地探索班级管理的方式、方法,更希望能得到各位领导和同事们的帮助指导,使今后的班级管理工作迈上新的台阶。

班主任经验交流心得体会

其实情感激励关键是一个“爱”字,即热爱学生。“亲其师才能信其道”,教师热爱学生、对学生寄予希望,学生在心理上就会得到满足,从而乐于接受班主任的教育。每个孩子都是活生生的有感情的人,只要付出爱心,枯草也会发芽;只要一缕阳光,他们就会灿烂。总之,心灵的桥梁要用情感去架设,用尊重、信任、体贴、关怀去充实。爱,是一种力量,一种品质,是教育成功的秘诀,是班主任必备的修养;以爱为根基的情感激励,是做好班主任工作的关键。

同时班级管理抓班干部分层管理,对学生积极激励,可以实行操行评定;爱心教育,对学生不能过分苛求,多用宽容心态,对待每件事;班主任要多开展各种活动,增强班级凝聚力,让团体更具有吸引力,让学生体现自我价值;做好多方面的慰问工作,处理好学生、家长与学校的关系,争取让所有力量都团结起来,对学生进行良好教育。

通过这次培训,自己真的受到了很大的触动,每一位班主任都希望成功,我也不例外。孩子们是一本永远读不完的书,要成为一名优秀班主任,仅靠有“心”是不够的,毕竟我们面对的是活生生的人。我认为,教育的技巧及成功来源于教师真挚之情,这种情会激发他们前进的信心,这种情不仅会提高他们的学业水平,还能帮助他们扬起远航的风帆!用自己的光和热去照亮和温暖着每一个学生的心灵。作为班主任应做到对学校负责,对学生负责,对自己负责。因而要做到全面执行学校布置的各项工作,并能积极带领全班学生通过各种教育形式、组织各种活动使学校学生自己满意。这样才能当好一名成功的班主任。我想自己在今后的班主任工作中一定会不断的反思总结,不断提升自己的能力,使自己迅速成长起来,做一名学校满意、学生满意、家长满意的优秀班主任。

班主任经验交流心得体会

本学期,我受学校安排,担任初20xx级1班的班主任工作。在学校的正确领导下,本学期我主要做了如下几方面的工作:

由于初一新生,来自不同的学校,不同的地方,学习和行为习惯都参差不齐,所以第一个学期的重点工作就是抓好学生良好行为习惯的养成教育。一方面是利用开校的军训,规范学生的行为,明白纪律的重要性,从而提高自己的约束力和自觉性。另一方面制定班级一日常规、操行评分细则,制定以后,在班上宣读,宣讲,使每一个同学都有一个具体的认识,知道具体要求,知道什么该做,什么不该做,怎样做才符合要求。宣讲完成之后,再在班上张贴出来,时时给同学们一个警醒。事实证明,这一方法是切实可行的,我班这个学期在行为规范方面还是比较令人满意的。在学校每周的常规检查评比中多次夺得流动红旗。

班干部是班级管理的核心,是学生的精英,是教师的助手,是自我管理体现最明显的一部分。在选择班干部时,我遵循三个原则,首先是选那些责任心强,办事公正;品学兼优,智商较高;有较强的组织能力和活动能力,易与他人沟通的学生。其次是使用各类特色学生,扬长避短。最大限度地展示他们的能力。再次是发扬民主作风,班干部,一些活动主持人均由民主选举产生,使学生干部同学关系形成动态平衡,人人有机会实现自我价值。本学期我们初20xx级4班第一届班委会就是在这个标准下产生的,这些同学上任后,工作热情高,工作态度端正,工作积极主动,并且各项活动走在同学前面,切实起到了模范带头作用。

实行分级管理,既分工负责,又协同合作,提高管理效能。我们班级发展的目标都是由师生共同商讨确立的,并且分工负责。这样,使管理者和被管理者做到和谐统一。师生能以诚相待,共同决策,使学生感觉到班级的事也有他们的一部分。通过分级管理,班干部承担了一些日常事务的管理工作,并有权独立处理相关事务。班主任则激励和指导学生自主性的发挥,化解工作中的矛盾。通过自我管理,既加强了班干部队伍的建设,培养了学生组织管理能力,又提高了全体学生的自觉性,自制力。

现在初中学生的学习、生活有绝大部分时间是在学校里度过的。班级即是学生的一个大家庭。营造良好的学习环境,对提高学生的德育素质,起了相当大的作用。首先对学生进行理想教育,学习目的教育,习惯的养成教育,培养其自信心及责任意识,让他们明确学习的目的。在期初让每个学生制定半期学习目标,确定自己的竞争对手。其次,建立一些监督机制,奖惩制度,定期检查,定期反馈,赏罚分明。现在班级风气正,学风浓,凝聚力强。班级真正成为一个和谐向上的集体。

主题班会是班级教育活动的主要形式之一。通过形式多样、生动活泼的主题班会来澄清是非、提高认识、开展教育,对良好班风的形成,及至学生的健康成长,都起着重要作用。如开展“我为班级增光彩”、“我是一滴水”、“如何面对竞争”、“良好习惯的养成”等主题活动,对弘扬集体主义精神,提高自身素质能力,促进班集体成员之间的相互了解和相互沟通起着重要作用。另外还注重组织学生参加与其他班级之间的联谊、竞赛活动,如校运会、读书节,这些活动让学生知道集体的力量的重大。

安全责任重于泰山,是贯穿整个教育过程之中的一项重要工作。配合学校各个阶段的教育重点,我充分利用班级教育的时间,教育学生遵守学校纪律,在校内不追逐打闹,上下楼梯靠右慢行,上学放学途中遵守交通规则,住校学生寝室用水用电安全,食品卫生安全等。还教给学生处理意外事故的方法和小的窍门。在我的努力和平时的及时督促中,本班没有发生一起安全事故,没出现一起重大斗殴事件。

不希求每个学生都能成功,但求每个学生都来尝试。在尝试中自我得出结论。世上的感受,只有自己的才是最真实的。然而,这需要时间,需要机会。所以,我把每个学生的尝试失败都看作是成功的开始,鼓励他们,教他们正视现实,勇敢去接受来自各方面的挑战。

班主任经验交流心得体会

李凤遐老师年近花甲,却童心十足,她喜爱训练事业,立誓做一辈子老师,用特别六加一的师爱感动每一位同学。她深深感受到老师的乐趣就是育人的乐趣,就是每天与同学心灵接触的乐趣。从她的讲座中让我感受到要爱同学,要用敬重引领同学,让班级始终布满爱的氛围。

爱就是一种训练,是一名老师师德的高尚体现。要培育同学的优秀品质,要使同学学会做人,不仅仅需要老师的言传身教,更需要师生双方在态度、情感方面的影响。爱是训练的基础,没有爱就没有训练。特殊是班主任作为同学的组织者,引导者和训练者,同学健康成长的引路人,老师的一言一行都会给同学留下深刻的印象,对同学产生潜移默化的作用。老师以爱对待同学,同学就会对老师产生好感,在这种和谐、公平、相互敬重的师生关系基础上的训练,才是真正的“教书育人”的训练。

老师喜爱同学,首先要关怀同学,理解同学。理解同学是喜爱同学的起点,是进行训练的前提,对同学的爱和敬重要建立在理解的基础上。缺乏理解的爱是盲目的爱,缺乏理解的训练是盲目的训练。

现在的孩子共性迥异,摆在班主任眼前的任务艰难而简单。班主任应以训练的视角,审美的眼光去搜寻生活中的美,以一种和善友爱的目光去接受孩子,以和气大度的态度去亲近孩子,擅长发觉孩子的优点,擅长捉摸孩子的心理。苏霍姆林斯基曾经说过:“请你任何时候都不要遗忘:你面对的是儿童的极易受到损害的极其脆弱的心灵,学校里的学习不是毫无热忱地把学问从一个头脑装进另一个头脑,而是师生之间每时每刻都在进行心灵的.接触。”因此,我认为:班主任眼中应多一点由衷的理解与赞美,少一点得理不饶人的心态;多一点笑逐颜开,少一点怒发冲冠;多一点轻声细语,少一点暴跳如雷。让赏识与宽容并举,为同学营造出和谐,民主,公平的成长环境。

学校生由于自制力不强,又不擅长掌握自己的心情和行为,往往有意无意会犯错误,因此,老师必需用严格的纪律来约束他们,使他们言行规范。对干部,要求他们到处以身作则,做同学们的表率,防止傲慢自满。对个别学习上临时4/23有困难的同学不能放任,我们要做细致的思想工作。但是,只有严格会让孩子们感觉不到暖和,还必需与关爱并重。爱中有严,严中蕴涵着爱,只有这样,才能使孩子们有归宿感。我们必需热忱起来,关怀起来,爱护起来,以真诚、公平、信任的态度对待同学,全心全意地为同学服务,真心实意地喜爱、敬重和关怀每一位同学,设身处地地为同学着想,把爱洒向每一个同学的心田,用我们的爱心拭亮孩子们漂亮的双眼。

作为班主任,应当知道:每个班级都是由优秀生、中等生、和后进生组成,全部的孩子都有公平的受表扬和批判的待遇。不仅如此,我还应当把许多事情放到班级里和大家一起去解决,只有这样,我们才会拥有整个班级。在实际工作中,只有全局观念还不行,我们不能用同一种模式来塑造我们的同学。而且许多同学也不会根据你设置的轨道去走。由于我们的同学千差万别,他们有着各自的特点,各自的爱好,这就需要我们分层对待,对于优等生,我们可以主动疏导,努力提高,让他们准时总结阅历教训,再接再厉;对待中等生,我们可以拉近距离,促其进步,对他们因势利导,疏通关节;对于后进生,我们应爱护关怀,消退自卑,在学习上指导他们,让他们体验到胜利的喜悦,所以,只有做到全局与分层相结合,才能更为科学地为同学营造一个开心、轻松的成长环境,使每位同学得到全面提高。

总之,做为老师,我的责任不仅仅是把学问传授给同学,同时还要训练同学成人。老师对同学的爱不是抽象的一个字,而是一种详细的训练过程,是建立在老师对同学的理解、宽容、原谅、赏识、信任的基础上,所形成的一种心理相容,只有这样,师生关系才能体现公平和敬重,才能体现出老师的师德。

班主任经验交流心得体会

在此次交流会中,有年逾50岁的老教师,也有刚刚参加工作仅半年的青年教师。每个人都从自己的实际经验出发,谈了自己在教育过程中感人至深的一个或n个教育故事以及措施、体会、感触,与在座的老师进行真诚地交流,并且提出了许多切实可行的方法和建议。几乎所有的班主任都谈到:班主任的工作成功一定是有方法的,失败也一定有原因;教育学生是一项伟大的工程,班主任要特别注意教育的方式,要注重“爱心教育”,要充分信任学生,树立学生的自信、让他们能更好的进行自我管理、自我约束。其次是利用好各项活动,对学生进行思想等方面的教育,培养他们自尊、自爱、自强、自立、自解能力及团体意识和高度的集体荣誉感。使学生能够健康的快乐成长。

现在回忆起来,虽然已记不清有些教师的姓名,但是他们感人的教育故事和工作方法,却使我记忆犹新。还记得5中学的郭冰老师“没有规矩自成方圆”的演讲里提到刚接这个班时,学生们并不接受她,处处和她作对。向有经验的教师征求办法,可对他们来说却起作用。她说:“我是一滴油,可他们是一盆水,要想让他们接受我,我就得变成水和他们融合到一起”。就是这样她放下了教师的尊严,和学生一起玩、一起学、经常沟通融合到一起,这种融洽的师生感情,使原本不想换班主任的学生们接受了她,最后达到她在与不在班级都会井然有序,她所说的“没有规矩”实际是一种隐性的规矩在其中,只是学生“亲其师而信其道”了;说到沟通,使我想起了4中的申宇老师,他是一位帅气的男老师,在他刚强的外表下埋藏着一颗细腻的心。他在演讲中提到了沟通的重要性,他说:“当一个人不想和你沟通的时候,任你有天大的本事,也别想知道他在想些什么,每每这样你就会很犯难。为了和学生沟通,他想出很多办法,如经常和学生聊天、让学生写周记。

生活中的、学习上的。中学的女生正值青春期,怎样使她们能平稳的度过这一时期,想了很多办法,直至一天一名女学生洗完手之后,把一双湿漉漉的手拍在了他的脸上,他真正的为这些疯丫头的行为发愁,于是他利用自习课开了一个班会,与会的是班级的全体女同学。他选了一首诗经里的诗《静女》,讲得虽然是爱情,但是却表达了古人对淑女的评价标准。他利用这首诗开始了班级淑女的评选工作。

同学们都互相嘲笑,在这种放松的氛围中,她们渐渐意思到,有些行为又恰恰是她们原来所没意识到的。最后他指出学校是一个教育的场所,教室是一个严肃的地方,所有的嬉戏打闹都是不合适的,我们虽然不需要林带于是的淑女,可也不能做孙二娘似的夜叉。在适当的时候表现出来的活泼会引来别人倾慕的目光,在不适当的时候展现自己的活泼之后引来别人的鄙视。懂了这个道理后,她们也学会了在后来的学习生活中注意自己的言行了。 3中学的爱心捐助,由老师倡议一个学年一天就为身患白血病的学生捐款4万元。安静校的徐俐老师,利用各种活动培养学生的好习惯,学生的毕业箴言,成长足迹、平时的积累本,与孩子们一起课间做游戏,跳大绳,等等活动,平时的班队会等都有录像和照相,使我想到她是一位有心人,点点滴滴都记录了自己的工作。还有我校的张鸿雁、童星老师在交流中都提到了培养学生的行为习惯,教师还要与家长配合,除了传统的家访、打电话之外,她们建立了教师博客,通过博客把自己对学生的要求、以及学生的表现在网上与家长进行交流,这样平时工作忙、但有上网条件的家长也可以利用网络和教师进行交流、为学生的共同进步而努力。

在整个交流会中,使我最感动得还是郊区的老师们,可能去支教的老师都会知道,她们面临的学生综合素质没有城里的孩子好,虽然他们也渴望学习,但家里的条件不允许,农忙时还要到地里去帮忙,作为班主任,有时都找不到他们的身影,但为了不放弃任何学生,她们付出的要比我们这些城里的老师多得多。其中,我记得26中学的班主任教师,针对郊区的学生,家长不重视,为了让学生爱学习,而想了很多办法。为了一个不爱与人交谈的学生能取得高考好成绩,农村条件差,几年前还只有传呼,她每天给他发传呼,来鼓励她,那感人的话语,让人听了有种落泪的感觉,老师的真诚,鼓舞并感动了他最后取得了优异的成绩回报家长、老师、社会;一五九中学的李万君老师所教的班级学生,一个班考上省重点2人市重点2人甚至比城里某些学校的还多。

这次班主任经验交流会,参加的人数多,故事多,不是三言两语能讲完的,但我想2世纪的班主任不但要对学生充满仁爱、以身示范、引导激励学生、还要知识广博,让学生佩服、更要对学生极端负责、善于发现学生的闪光点,不放弃任何一个后进生。时刻与学生打成一片,做学生的良师益友。今天,我把这次班主任经验交流会的一部分内容推荐给老师们,真的希望我亲爱的同志们,能够借鉴他们的成功经验,取长补短、固强补弱,以此为契机,为争创抚顺名校做出各自的贡献,为抚顺小学创造辉煌的明天而共同努力吧。

相关范文推荐

    营业转让合同性质(优秀20篇)

    转让合同需要遵守国家法律法规和相关约束性规范,确保合同的合法性和效力。您可以根据下面的转让合同样本,结合您的实际情况进行修改和完善。一、甲方借用乙方的营业执照来

    区安全生产工作总结汇报(优质15篇)

    安全工作总结是在一段时间内对安全管理和工作措施的实施情况进行总结和概括的一种书面材料,它可以帮助我们评估安全风险,提高安全意识,确保工作环境的安全。我们应该写一

    畜牧营销心得体会范文(20篇)

    通过总结心得体会,我们可以更全面地认识自己的不足和进步。在这里,小编为大家整理了一些经典的心得体会例文,希望能给大家带来一些启示和鼓舞。畜牧是一项需要专业知识和

    酒厂制度心得体会(实用17篇)

    写心得体会可以帮助我们更好地总结和传承经验,将经验变为宝贵的财富。这些心得体会的范文是作者通过深入思考和总结后得出的结论,希望能够给大家带来一些启示。

    预防青少年违法犯罪心得体会(优秀19篇)

    心得体会是一个发现问题和解决问题的机会,有助于我们提升解决问题的能力。下面是一些学生的心得体会,他们通过努力和积累发现了一些学习方法和心得。随着社会的发展,犯罪

    勇敢小学生演讲稿三分钟(模板19篇)

    小学生演讲稿的写作需要注重思考和准备,通过反复练习才能达到出色的表现。这些小学生演讲稿给我们提供了很多写作思路和技巧,值得我们学习和借鉴。尊敬的老师,同学们:大

    榜样讲党课心得体会(优质20篇)

    写心得体会可以增强个人的反思能力和批判性思维,培养学习和解决问题的能力。在这里,我们为大家整理了一些关于心得体会的范文,希望能够给大家提供一些建议和指导。

    全国运动会开幕式领导讲话稿(通用16篇)

    领导讲话稿是领导在重要场合下,对当前问题和工作任务进行阐述和引导。以下是一些成功领导的讲话稿范例,希望对大家的演讲稿撰写有所启发。尊敬的各位来宾、女士们、先生们

    销售员个人年终工作总结报告(精选20篇)

    销售工作总结需要全面客观地记录销售业绩、客户反馈和销售过程中的问题与挑战。如果你对如何写一份有深度的销售工作总结感到困惑,不妨看看以下范文,或许能给你一些启示。

    大学生形势与政策课心得体会范文(20篇)

    心得体会是对自己成长过程中所获得的经验和领悟的一种反思和总结,可以帮助我们更好地规划未来的方向和目标。心得体会是我们在学习和工作中对自身经验和感悟的总结和归纳。