2023年企业未来心得体会范文(优秀8篇)

心得体会是我们在生活中不断成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。我们应该重视心得体会，将其作为一种宝贵的财富，不断积累和分享。下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

企业未来心得体会范文篇一

从学校到企业这段路程，其实是一种生命历程的延续。在学校里，我们学会了如何规划自己的学习，如何与同学、老师相处，如何处理人际关系，这些能力，在进入企业之后，也同样需要我们具备。

第二段：学校教育对职场的帮助

在学校里，我们学习的知识内容直接应用在职场中。比如，数学让我们学会如何处理数据，英语让我们学会交流沟通，物理让我们学会如何研究事物的本质。我们所学的这些知识和技能，也是在职场中所需要的。

同时，在学校里，老师也会给我们一定的指导，带领我们成长。在职场中，上司、同事也会给我们一定的指导，帮助我们适应不同的工作环境。

第三段：需要学习的新能力

与学校相比，企业更加复杂。在这个大环境中，我们需要学习新的能力，比如情商、沟通技巧、领导能力等等。这些能力在学校中可能没有得到很好的锻炼，但在职场中却是必备的。

企业的办公氛围、沟通方式、职场规则等等都不一样。在这种环境中，学习适应能力、快速学习能力也是非常重要的。

第四段：转变思维方式

在学校中，我们通常会有一个自我的认知，认为自己所做的事情是为了自己而做，具有自我中心。但在企业中，我们需要学会以集体利益为重，同时也需要学会在对自己有利的情境下，为集体贡献力量。

在大学中，学生们常常通过比赛、实践活动，来增强自己的个人魅力。在职场中，我们需要转变思维方式，学会与他人协作，团结全体员工，合作共赢。

第五段：总结

从学校到企业，这是一种生命历程的延续。在这段路程中，我们需要学习新的知识和技能，同时也需要转变思维方式，适应不同的环境。在职场中，我们将会遇到各种各样的挑战，但是，只要我们具有持续学习的观念，提升自己的专业素质，不断寻求进步，就一定能在职场中发光发亮。

企业未来心得体会范文篇二

2、上联：经商诚作本；下联：待客暖如春

3、上联：凭借现代媒体；下联：为君远播声名

4、上联：树信树诚待客；下联：互惠互得经商

5、上联：一经广告声屏里；下联：顷刻名闻宇宙间

6、上联：三尺柜台传暖意；下联：一张笑脸带春风

7、上联：买卖公平招顾客；下联：交流合理悦来宾

8、上联：人往人来皆笑脸；下联：店中店外尽欢声

9、上联：公道由来评物价；下联：春风到处解人颐

10、上联：商品信息四处播；下联：财源利润五湖来

11、上联：宝号芳名四海播；下联：商家顾客九州来

12、上联：广播银屏传宝号；下联：乡村城市播芳名

13、上联：广而告之销路好；下联：闻者来矣财源多

14、上联：满怀生意春风蔼；下联：一点公心秋月明

15、上联：满面春风迎顾客；下联：一番盛意送来宾

16、上联：登山靠左右两腿；下联：创业凭上下一心

17、上联：经商信用通千国；下联：营业仁风达五洲

18、上联：经济振兴收效果；下联：商肆点缀促繁华

19、上联：街头眉黛丹青力；下联：世上声名广告功

20、上联：要使大地商客晓；下联：莫做深闺人未知

21、上联：一帆风顺吉星到；下联：万事如意福临门横批：财源广进

22、上联：一帆风顺年年好；下联：万事如意步步高横批：吉星高照

23、上联：一干二净除旧习；下联：五讲四美树新风横批：辞旧迎春

24、上联：一年四季春常在；下联：万紫千红永开花横批：喜迎新春

25、上联：万事如意展宏图；下联：心想事成兴伟业横批：五福临门

26、上联：丹凤呈祥龙献瑞；下联：红桃贺岁杏迎春横批：福满人间

27、上联：五湖四海皆春色；下联：万水千山尽得辉横批：万象更新

28、上联：占天时地利人和；下联：取九州四海财宝横批：财源不断

29、上联：发愤图强兴大业；下联：勤劳致富建小康横批：科技致富

30、上联：和顺一门有百福；下联：平安二字值千金横批：万象更新

31、上联：喜居宝地千年旺；下联：福照家门万事兴横批：喜迎新春

32、上联：多财多福平安宅；下联：好年好景富贵家横批：良辰美景

33、上联：年年顺景则源广；下联：岁岁平安福寿多横批：吉星高照

34、上联：春归大地人间暖；下联：福降神州喜临门横批：福喜盈门

35、上联：春雨丝丝润万物；下联：红梅点点绣千山横批：春意盎然

36、上联：欢天喜地度佳节；下联：张灯结彩迎新春横批：家庭幸福

37、上联：百世岁月当代好；下联：千古江山今朝新横批：万象更新

38、上联：百年天地回元气；下联：一统山河际太平横批：国泰民安

39、上联：迎新春事事如意；下联：接鸿福步步高升横批：好事临门

40、上联：一年四季行好运；下联：八方财宝进家门横批：家和万事兴

企业未来心得体会范文篇三

随着时代的变迁和社会的发展，未来职场对人才的要求也在不断地升级。无论你是刚刚从学校毕业进入职场，还是已经在职场多年，都必须通过不断学习和不断探索来适应未来的发展趋势。从学校到企业，这是每个人都必须经历的转变过程。在这个过程中，你会遭遇无数各种各样的问题和挑战，亦或者是获得丰富的学习和经验。下面，我会结合自己的经历谈谈我的心得体会。

第二段：学校教育与职场需求的差异

通过自己的经历，我认为从学校到企业最大的差异是学校强调的是理论知识，而职场需要的是实践经验。在学校里，我们可以通过在教科书和讲义上的阅读和讲解了解到各种理论知识，但这些知识并不能代表你拥有实际操作上的能力。在职业发展的过程中，你需要在实践中不断探索，将理论知识转化为实际能力。

第三段：学生时代已具有的优势

不过，学生时代所积累的经验和技能同样也对未来的职业生涯有着不可忽略的作用。学术研究、论文写作、团队合作等是我们在学校时培养的技能，在职场上也都是必不可少的。学校时代，在学生会、社团等圈子里积累的人脉和社交经验同样会在未来发挥重要作用。所以，在学生时代也要时刻留意培养和锻炼自己的所长，这些才是未来职场赖以生存的基础。

第四段：不断学习，适应变化

职场是一个不断变化的过程，所以更需要我们保持一颗不断学习的心态。与学生时代所学习的知识和技术相比，在职场中所需掌握的新知识和技能可能会更具复杂性和多样性。这需要我们时刻关注未来的发展趋势，灵活调整自己的知识和技能结构，提高自己的适应能力。同时，不断地挑战和超越自我，要不断地探索和发现自己的潜能，从而真正适应未来的发展趋势，不停地指导自己的未来方向。

第五段：积极面对挑战，坚定信心前行

当你走出校门走向职场时，别忘记，在职场中肯定会遇到各种各样的挑战和困难。这时，我们需要勇于面对这些困难，要勇于拥抱未知，坚定自己的信仰和决心，只要坚信自己可以做到，就一定能够战胜困难，抵达成功的彼岸。

结语：

从学校到企业，是每个人都必须经历的成长历程。而如何适应和面对未来的发展趋势和挑战，我们需要努力地学习，不断锤炼自己的能力和技能，培养积极进取、敢于挑战的进取精神，才能够在未来职场中获得更多的机会和成长。

企业未来心得体会范文篇四

断断续续半个月，终于完成了这位犹太史学天才尤瓦尔赫拉利的惊世之作《未来简史》一本嫁接历史与未来的奇书！本书洋洋洒洒近400页，以人类告别贫穷疾病战争之后的未来时代为时间线，提出人类寻求幸福快乐永生与神性为目标的新议题；紧接着，为了诠释为何人类在21世纪会有这样的目标与议题，作者领着我们回头去重温智人进化的简史，通过与其他动物相比较，来揭示智人究竟是怎样的一种存在，以及人文主义是如何成为这个世界的宗教，为何实现人文主义的梦想却可能导致人文主义的崩塌。

本书行文看似散乱，实则一条主线一以贯之，而这条主线即是智人追求幸福快乐永生神性成为神人的过程中，打开了潘多拉魔盒，放出了一个起初看似乖巧可人实在面目狰狞的数据魔鬼，这一魔鬼在不断吸收人类上传分享的数据资源之后，胃口大开，甚至具备了左右人类感知，意识的.超能力。

到那时，绝大多数的智人非但没有成为神人，反而成了废人，无用之人，因为万物互联的结果就是人类只是庞大数据库里，依靠精密的算法被不断处理的一个及其微不足道的数据或者芯片，因为传统意义上的战争已经消亡，取而代之的将是普通人无法理解的数据战网络战，比如数万亿美元资产的瞬间抹去，骇客入侵能让整个城市所有公共设施的完全瘫痪，而曾经为战场输送大量普通炮灰的任务已经不复存在，曾经为普通人提供的医疗服务治病救人的医院以及医疗体系已演变成为只是通过生物技术为真正精英阶层提供长生不老成为神人的一种途径；而这些掌握超级算法，能驾驭庞大数据库和人工智能的神人才是真正有可能实现人文主义本初想要追求的三大理想：永生，快乐，神性！

在那样的世界里，备受推崇的自由主义精神将面临三个实际的威胁：第一，人类将完全不具备价值，第二，人类整体仍然有价值，但个人将不再具有权威，而由外部算法管理；第三，有些人仍然不可或缺，算法系统也难以理解，而且会形成一个极少数的特权精英阶层，由升级后的人类组成！

作者最后的落脚点或者说最终的结论，其实就是第11章的标题：信数据得永生！作者描述了一种新的主义，它将是那个未来的主宰，它既非倡导人即是神的人文主义，也非倡导人人皆可皆应享有精神肉体的自由的自由主义，数据主义将是未来的最终话语！数据主义认为，宇宙由数据流组成，任何现象和实体的价值就在于对数据处理的贡献。并且大部分的科学机构都已经该信数据主义！未来的数据主义者笃信数据主义能让所有科学家讲一种共通的语言，在学术的鸿沟上搭起桥梁，并轻松让各种见解跨越不同学科！

那我们这些无名的蚁族地位何在呢？其实我们并不是百无一用的，至少我们也是这个巨大系统中的一个微小芯片，我们至少通过我们的记录，上传，分享，喂养着这个数据猛兽，只是我们普通人明知我们在失去自由，失去隐私，却依然在乐此不疲，正如数据主义时代，新的座右铭（或墓志铭）是：“如果你体验到了什么，就记录下来。如果你记录下了什么，就上传。如果你上传了什么，就分享”。在你记录上传分享的瞬间，网络正以迅雷不及掩耳之势用某种你我都无法参透的算法将它变成某种立刻或者未来可用的数据资源，为某些特殊精英群体所拥有切可随意把玩！那这些算法都从何处而来呢？神秘无解，数据主义也认为人类的大脑无法理解新的终极算法。但目前的算法多为某个由强大经济支持作为后盾的巨大开发团队而写。但或许未来这个未知的时间，随着算法的逐渐发展，它会在最早的人类种子算法上自己快步前进，脱离人类进入人类未曾踏足之地也不可知！这大概就是万物互联，人工智能的终极算法吧！到时，数据主义将真正威胁人类，正如人类曾经对其他动物造成威胁一样，是否会走向如同其他业已灭绝的动物一样，亦不可知，因为无论过去未来亦或现在，人类也从来只会是皓皓宇宙数据流中的一片涟漪，如果宇宙运行也是算法的话！

然而，这一切均不可知，亦无定数，因为没有人真正知道2050年的就业市场，家庭或者生态将是怎样，或是由哪些宗教，经济制度主导世界。

最后的最后，作者把视野放大到整个生命，提出了三项息息相关的发展：

第一，科学正逐步聚合在一个无所不包的教条之中，也就是认为所有生物都是算法，而生命则是进行数据处理。第二，智能正与意识脱钩；第三，无意识但具备高度智能的算法，可能很快就比我们更了解我们自己。

同时，与这三项发展相关，作者提出了希望读者常挂于心的三个关键问题：

1、生物真的只是算法，而生命也真的只是数据处理吗？

2、智能和意识，究竟哪一个才更有价值？

作为一本被给予厚望的具有逆转读者思维的鸿篇巨著，尤瓦尔赫拉利确实没有让读者失望，他用天才般的奇丝幻想把我们带到了一个看似遥远万里实则在加速发生的人工智能主导世界的数据时代，当读到未来多数人的生存将毫无意义，在数据时代苟且偷生，不免让人唏嘘不已！读完这本书，带给大多数人不是希望与乐观，而是急剧变化的时代带个我们的危机感，虽然在那个时代，人们数千年来想要的长生不老通过生物技术和算法的进步，可能不久就会成为现实；虽然人类终将不用辛劳工作，只需奴役机器便可衣食无忧！但那样的时代，人类存在的意义何在？我们一心向往的幸福快乐就一定会唾手可得，世界就真的变得和谐，天下大同吗？很难！

跳出幻想回到现实，或许当下人类面临的疾病，战争，饥荒，以及在不断扩大的不平等和千疮百孔的生态系统问题，会不会像历史上席卷欧洲夺去近两亿人的黑死病以及浩劫人类的天花病毒一样，被最终消灭，同样，也没有人能给出答案！

未来的世界，依然不会那么美好！人性，是世间最难以把握的东西，财富地位生活水平知识的不平等只会在这个瞬息万变的时代变得更加突出！因为人不断追求更好，不知足的欲望是这个社会向前的动力，也是互联网时代，人工智能，数据主义等加速推进的重要源泉！

我很好奇这个未来会很远吗？除了有史学家严谨精神的史时对应，而列举出的过往历史时期，作者整本书里唯一试着给出了一个确定的时间：2050！不知是否认为那个未来，以及真正的人工智能时代就会出现在2050年，不得而知！但很多媒体和人工智能专家都把20xx年称为人工智能的元年！那么，在未来的35年里，赫拉利的预判会不会如凯文凯利对网络时代的判断那样如期到来！亦不得而知！但是，35年，相信60后出生的人，如果善待自己，必然可以等到这一天，包括，赫拉利他自己！我希望这是他给自己挖的一个坑！不得而知！

但我能够清楚的知道，时下，很多一二线焦虑的年轻人为一间陋室摧眉折腰；家长们在为孩子们能上个重点小学倾其所有；学校教学依然在教授着很可能十年前都已淘汰的知识；无数的人因为雾霾患病早去……好像那个数据为王，人人得永生的时代还是很遥远很遥远。

企业未来心得体会范文篇五

好未来作为中国在线教育的龙头企业，不仅在业内拥有广泛的用户和影响力，更以其一系列的教育产品和服务不断提升着学生的学习效果。在此，我想结合自己的经历，分享我的好未来企业心得体会，希望能给大家带来一些启发。

一、关注学生需求

好未来很注重学生需求，并且针对不同年龄段的学生提供不同的教育产品和服务。例如，我在好未来购买了提高英语口语的VIP课程，这个课程除了有老师授课，还有丰富的练习材料、在线语音交流等功能。这些都非常贴合学生的实际需求，使学生能够更好地提高英语口语能力。

二、强调科技创新

作为一家在线教育企业，好未来还是积极推动科技在教育领域的应用。例如，在好未来的在线英语学习平台中，学生可以通过智能语音评测系统进行口语测试，通过大数据分析，得出评估学习者的语音、发音错误、语速等指标。通过这些预测和分析，帮助学生科学地进行学习和提高。这样的创新，提高了学习效率，也给学生带来了更好的体验。

三、注重师资建设

好未来非常注重师资建设，打造有一支高素质的师资团队。好未来的金牌教师都是由一系列严格的闯关选拔、定期考评以及深度培训构成的。同时，好未来还建立了一套完整的师资培养体系，为老师提供更全面的培训、交流和学习机会。这不仅提高了教师的教学素质，也为学生提供了更好的教学资源。

四、重视服务体验

在教育行业中，服务质量是影响企业口碑和用户流失的关键因素之一。好未来非常注重服务体验，从上线抢修到课程服务，每一个环节都有专门的售后服务人员监控。如果学生出现故障或问题，售后人员能快速响应处理，很好地保障了用户的体验。

五、积极回馈社会

好未来除了商业发展外，也积极回馈社会，积极参与公益事业。例如，在疫情期间，好未来多次向受疫情影响的学生提供免费在线学习资源，并参与抵制疫情、复课准备等方面的公益活动，积极为社会贡献力量。

通过以上好未来企业心得体会，我们可以看到，好未来不仅注重提升学生的学习效果、创新技术，也突出了教师的师资建设以及服务质量。同时，好未来还积极参与公益事业，为社会做出贡献。这些都是一个优秀的企业应该具备的品质和特点。在未来的发展中，好未来将继续以学生为本，积极拓展业务，提供更好的教育产品和服务，让更多的学生受益。

企业未来心得体会范文篇六

在听完企业文化管理讲座后，我有一些关于企业文化管理心得，我深深的体会到了企业管理的核心是人，主要是人的管理，人管好了，其它都可以理顺，人是一切的根源,然而人最好的管理者就是自己。简单的解释就是自我管理、主动管理。成功管理者的秘决就是今天做明天的工作。只有你有所准备，才能应付自如。根据自身工作总结几点心得体会：

充分的准备是任何事情都需要的，包括从心理状态到具体资料准备，从你对自己的工作态度到你与他人的关系。这样，当你需要时，他们就会积极地给予你帮助。

工作上要有适应能力及创新思维。因为我们是流动性工作性质的单位，而且对于科技类档案移交的要求，要随业主统一规范来定，那么就需要我们有随时适应能力，有些老方法不可行时，还需重新因地制宜的制定新的方式。

自我管理实质上就是时间管理，时间的稀缺性体现了生命的有限性。卓有成效的管理者要最终表现在时间管理上，表现在能否科学的分析时间、利用时间、管理时间、节约时间，进而在有限的时间里，创造自身职业价值的最大化。把自己的日程工作安排记在脑里或写在备忘录里，从日常工作、生活中找时间规律(找业主相应部门签单)是有规律可寻的，把握时间灵活度，这样会使你按时赶到工作地点，实施工作计划;合理调整工作任务。从而快速完成领导交办的各项事情。

我是从事资料管理的，当各专业所有资料及图纸收到一起时摆放得井井有条，领导或同事要查阅时，就可以在最短的时间内迅速查找到所需资料。以避免不能轻易地找到所需资料而放慢，甚至中断工作。造成影响到下步工作的进行。最好把总的文件柜及图纸目录按专业及类型固定地放在文件夹内(也可用颜色分类)，或把它们收集在标有日期的日记簿里，以便能迅速地找到。

电子版的目录也要做好保存，以便随着变更做更正。也就说把你自己工作上辅助工具准备齐全。

有专家研究表明，70以上的管理工作是在沟通中完成的，70以上的管理问题是因为沟通不畅造成的，可见沟通对于管理者的重要意义。所以，我们应该了解沟通的含义，掌握信息发送、信息接受的技巧，善于倾听并积极反馈，才能在与业主、领导、同事等人际交往中争取主动，提高工作效率和效果。这一点由其对资料管理的我来说特别重要，我深有体会，如果没有和同事，及业主相关部门沟通好，处理不好相互间的关系，有些事情特别的难办，甚至不好办。一些签证要我们去给业主方相关部门签办，如没有建立良好的沟通关系，一些事情就会停办，影响工作的进行。反之，当你需要帮助时，他们愿意考虑为你提供帮助。而且，对上级主管和业主来说，你完成任务的情况必须一向很好，这样，偶然一次当你迫不得已说“不”的时候，他们也能给予充分的理解。真正的体现了事在人为啊!

俗话说，身体是革命的本钱，我们在做好自我管理的同时，还要有足够的睡眠和合理而健康的日常饮食，这是保持良好身体状况的必要准备，也是为公司服务好的前提。

也就是知己知彼百战百胜。有些人简单地将情商等同于人际关系，这其实是一种误解。管理者只有在认识自己、控制情绪、自我激励的同时，了解别人、接受别人并掌握建立良好人际关系的技巧，这是我体会最深的一条心得，年轻的时候总是控制不了自己的情绪，吃了不少苦，后来才慢慢明白只有学会控制自己情绪才能达到自身的和谐与人际关系的共赢。其实这种关系我们要是利用好了，就会发现给自己的工作及生活带来了相关的变化。

喜欢并善于解决问题，冷静的处理突发事件。当在工作中出了问题时，不会恐慌得坐立不安，也没有为最坏的情形吓倒。我们要敢于面对，要考虑处理事情的方式方法，为什么会出现这些问题，现在要做什么，以及今后怎样才能避免这个问题，良好的准备对你保持冷静极有帮助。

有目标的制定一天工作计划，了解每项工作可能会发生的问题，并能采取预防措施，防微杜渐。只要可能，或许你昨天就能完成今天必须完成的任务。不要养成拖拉的毛病，这样能有限的时间内，最大化的创造出无限的工作成绩。

以上是我的几点心得体会，通过学习企业文化管理课程后，我相信，要是我们具备以上几点了，一定能管理好自己，也就能成为一名真正的管理者。常发现不足，是完善自我的“万金油”，要在不断的学习发现中完善自己。使自己成为一名金牌员工，与企业共同成长。为创造金牌企业打造良好的基础。

企业未来心得体会范文篇七

第一段（200字）：

在当今竞争激烈的社会中，教育与职业有着密不可分的联系。学校和企业作为教育和职业发展的两个重要阶段，在人们的成长道路中划分了清晰的界限。然而，未来的教育和职业之间的联系将会更加紧密，学校和企业之间的边界也将变得模糊。本文旨在探讨未来从学校到企业所带来的心得和体会。

第二段（250字）：

随着信息技术的不断革新和经济形势的持续发展，未来的教育和职业必然会带来前所未有的变化。在从学校到企业的过程中，我们将会经历从理论到实践的过渡，从知识到技能的提升，这将是一个脚踏实地的阶段。同时，我们还需要不断与时俱进，掌握市场的需求和趋势，实现自身的快速转型和升级。在此过程中，我们需要保持积极进取的心态，不断完善自身的素质与能力，才能在日新月异的职场中保持竞争力。

第三段（250字）：

从学校到企业的过程也体现了学生和职场新人的成长过程，需要不断地适应和学习。过程中的重要关键在于学生和职场新人有着不同的身份，需要有一个良好的心态和态度。在学校中，我们更多地关注的是学习和掌握知识，而在企业中，我们将要面对更为复杂的群体关系和工作环境。因此，我们需要具备良好的沟通能力、合作精神和团队合作能力，在实践中不断提升自身技能与社交圈，建立职业人生中的良好基础。

第四段（250字）：

随着信息技术的不断发展和经济竞争的加剧，未来的教育和职业将会从无到有，从小到大地覆盖整个社会和人类文明。同时，我们也需要不断更新自身的职业规划和发展道路，理解并熟悉企业的内部运营机制和人才流动模式等职场信息，清晰明确自身职业发展目标，以便更有针对性地进行个性化发展和求职。

第五段（250字）：

总之，未来的教育和职业将是有机相连、互相依托的，学校和企业之间的沟通与合作将变得越来越重要。在这个过程中，我们需要时刻展现出积极向上的心态和创新精神，快速适应变化和发展，不断努力，全面提升自身素质和能力。我相信，未来的从学校到企业之路，将是一段很有趣也很有意义的成长之旅。

企业未来心得体会范文篇八

——《未来企业之路》读后感

在《未来企业之路》的序言中有这样一句话：只有成为“未来的企业”才能赢得“企业的未来”。2008年，随着美国次贷危机的爆发，全球经济也陷入了混乱中，从而引发了严重的经济危机。全球经济危机所引发的混乱使经济环境变得十分复杂和不确定。在这样的经济环境中，要怎样做才能使企业立于不败之地，成为所有企业不得不更加看重的课题。

什么是危机,我认为危机就是人站在高高的悬崖上,要么战胜恐惧发现机会取得突破,要么被自己的恐惧所控制、煎熬,最终自己跳下悬崖。因此,危机并不可怕,可怕的是在遭遇危机后作出错误的决策。所以，为了企业的生存和发展，必须做出正确的决策，不仅是着眼于现在，更着眼于未来。在后经济危机时期，变革管理、全球整合愈加成为企业家们关注的焦点。如何实现可持续成长，如何实施变革创新，更是企业制胜的关键。

《未来企业之路》是一本在大量调查实践的基础上，综合1000多所企业ceo的观点，有ibm公司负责编著的书，这本书为当今企业家提供了许多可供参考的意见和措施。未来企业的五项特质（渴求变革、让创新超出客户想象、全球整合、颠覆性的业务创新、真诚而不仅仅是慷慨）、实现领先的三个手段（成本和复杂性降低、战略性服务、创新的造市）、r-o-i框架、智慧的未来供应链等内容极具启发意义。最值得关注的是，此书将“中国企业的可持续发展之路”单独拿出来进行分析，可见这本书中的观点对中国企业发展的重大意义。下面就中国企业的未来发展之路，谈谈我的观点。

随着中国经济总量攀升到全球第二，其宏观经济环境也面临着一系列变革：经济模式、产业模式及技术驱动业务模式都处于转型中；消费、投资和净出口在中国gdp的构成比例不断变更；金融危机为中国向以消费拉动为主的“大陆型经济”的转型提供了良好机遇，一系列区域发展规划也有利于推进中国的经济向“大陆化”转型；“中国制造”依靠低价席卷世界 的时代已经成为历史，中国制造业向服务转型和专业化服务业发展将是必然，新能源和节能环保将引发相关产业的巨大变革，并催生出大量新的产业增长点；未来的技术革命将会呈现 加速和融合的趋势,尤其是信息技术应用将从本质上改变企业的业务和运营模式。中国企业在现实的市场环境中更需勤练内功，面对加速的变化和更加不确定的经济环境，具有创造力 地重新思考其战略和业务模式，在新经济环境中取得领先。

中国高速增长的gdp中制造业可谓功不可没，但一直以来中国的制造业只停留在聚焦产品的初始阶段，大量的产品却只带来极少的利润。《在未来企业之路》认为中国企业的出路在于向服务型转变，书中提出制造企业有两种向服务转的型模式：基于产品的增值服务和脱离产品的专业服务，而大多数的中国企业将会借助于自身强大的制造优势，沿着第一条这条易于实现的路径发展，只有少数拥有出色运营优势的中国企业能够沿着第二条道路推进。不论那一种途径，都需要业务模式、运营模式、人才与文化的协同，同时在选择下恰当的战略举措是需要考虑自身的独特定位。

除了向服务型转变之外，在《未来企业之路》中多次提到未来企业的重要性是“全球整合企业”。中国未来经济发展的动力绝不是来自依靠廉价劳动力、低成本、高耗能的制造业，所以中国企业必须转型。全球整合企业也是中国企业发展的出路。企业要利用战略、管理和运营优势来实现新的目标，即全球性生产和价值链的整合。为此，中国企业必须做到：

1、选择最佳地点，充分利用全球资源和技能实现高效运营，从而在能力和技术、成本方面实现优化，建立规模经济。

2、以客户为中心，使决策更贴近市场，更好得应对当地市场变化，灵活地适应客户的需求。

3、优化全球运营模式，利用获得的技术和资源，实现流程的标准化和优化，创建灵活的全球运营。

近几年，国有企业的发展成为一个备受关注的话题，国有企业虽拥有独特的资源优势

和特殊的市场竞争力，却缺乏发展的后劲。所以实现企业的可持续发展至关重要。为此企业必须开拓新的运营、供应链和客户信息来源，以洞察实现可持续发展战略目标。国有企业要以一种前所未有的方式充分发挥颠覆性的新技术、新市场及新合作伙伴关系的优势，挑战传统思维，借鉴其他行业和市场的经验，开拓创新思维，并利用现有的优势在市场中积极检验新的业务模式。总之，国有企业要实现颠覆性或破坏性的业务创新，而不能仅停留在原地打转。

在纷繁复杂的全球经济环境下，中国一直被认为是将全球经济带出低迷的国家。但中国虽然在经济危机中一直保持gdp的增长，可我们清楚中国与美国、日本差距很大，不是gdp差距所能衡量的。中国现在的发展很快，可几十年后呢，缺乏创新、缺乏未来眼光的中国企业能否走得更远呢？依据现在的状况来说，未来很不明朗。所以现在的中国企业必须充分认识到着眼于未来的重要性。所以结合中国的现状来说，《未来企业之路》对于现在的中国企业来说不能不说是一本“醍醐灌顶”的书。