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2023年审计执法工作总结(优秀5篇)

时间: 作者:雨中梧 2023年审计执法工作总结(优秀5篇)

总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种,这决定了总结有很强的客观性特征。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

审计执法工作总结篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

一、工作开展情况

(一)认真开展《保障农民工工资支付条例》宣传工作。自《保障农民工工资支付条例》实施以来,我局结合区、市会议精神先后起草并印发了《关于印发×县学习宣传<保障农民工工资支付条例>工作方案的通知》、《关于开展×县<保障农民工工资支付条例>宣传日活动的通知》和《×县关于开展“送条例、进工地、稳就业、保民生”百场普法进工地活动的实施方案》,举办了《保障农民工工资支付条例》学习培训班并组织了测试;印发《条例》宣传知识手册、宣传彩页、宣传挂图共×万多份,同时组织县农民工工资清欠工作领导小组成员单位在欣兰广场、兰山公园等人流密集处宣传;对我县×家建筑工地开展了“送条例、进工地、稳就业、保民生”百场普法活动,累计发放宣传资料×余份,解答咨询×余人次,并为农民工送去了×余份茶叶、白糖、抽纸、毛巾等慰问品。

(二)全面落实疫情防控工作。×至×月份疫情期间,我局全体人员第一时间响应并落实县委、县政府关于疫情防控工作的安排部署,积极下沉社区进行联防联控工作,按要求对居家隔离户实行“四包一”“四服务”的管控工作。坚决贯彻执行上级“七管七有”的工作要求,切实保障各项工作有序开展。我局下沉的小区先后为教育小区、望都郡府、一品尚都a、b区、一品尚都c区,共计×户×多人。包管居家隔离户先后共计×户×人。在疫情防控期间受到了社区及小区住户的一致好评,牢固筑起了群防群治的严密防线。

(四)劳动用工检查及日常巡查情况。为切实保障广大劳动者的合法权益,服务构建和谐幸福的大局,根据县委、县政府的统一部署,我局先后×次会同住建局、公安局、工会、卫健局等部门下发文件,开展了×年×县小微企业劳动用工管理专项检查行动、建筑工程领域劳动用工及疫情防控专项检查以及夏季根治欠薪专项行动和日常巡查活动。

截至×年年底,共对我县辖区内×家单位进行检查,其中:检查辖区企业×家,建筑施工项目×家,涉及总用工数共计×人,合同签订×人,合同签订率×%;社保参加人数×人,参保率为×%(注:建筑施工单位只参加工伤保险,其他险种未参加,参保率为×%)。

其中,检查建筑施工项目×家(其中:新建项目×家,续建项目×家。政府类投资项目×家,社会类投资项目×家)。建筑工地已检查完毕,期间对检查结果进行了×次通报,并在全县范围内进行公示。检查涉及农民工×人,建筑工地×率落实情况:劳动合同签订率:签订劳动合同人数×人,劳动合同签订率×%;农民工工资保证金收缴率:收缴保证金×万元,农民工工资保证金收缴率×%;农民工实名制管理率:实名制管理人数×,实名制管理率×%;农民工工资银行办卡率:农民工工资银行办卡×人,办卡率达×%;分账管理率:分账管理率×%;×%工程进度款拨付率:完成率×%;施工工地维权信息公示率:维权信息公示率×%。劳资专管员配备率:劳资专管员配备率×%。

(五)农民工工资保证金收缴及退还情况。今年,我局共收缴×个工程项目(含交通、水利、农田建设项目)农民工工资保证金×万元,其中收缴建筑领域工程项目×家,涉及金额×万元。办理退还×家企业农民工工资保证金,涉及金额×万元。

(六)劳动合同备案招收及解除情况。×年,我局办理招收劳动合同备案共×件,涉及人数×人,其中线下办理招收劳动合同备案×件,涉及×人,线上办理招收劳动合同备案×件,涉及×人次;办理解除劳动合同共×件,涉及人数×人,其中,线下办理解除劳动合同×件,涉及×人次,线上办理解除劳动合同×件,涉及×人次。

(七)劳动保障检查“两网化”管理情况。×年,劳动保障监察信息系统共采集录入×家用工单位的劳动用工信息,录入职工花名册人员信息×条。

(八)信访件答复情况。×年我局共回复信访督办件共×件,涉及×人次,涉及金额×万元,以全部协调处理完毕,其中,处理自治区督办件、信访督办件×个,涉及金额×,涉及金额约×万元,处理人民网督办件共计×件,涉及金额约×万元。

(九)迎接国务院考核工作情况。根据银川市关于迎接×年度国务院考核省级人民政府保障农民工工资支付工作文件要求,我局承担了全县的农民工工资考核工作,并组织开展档案整理工作,积极向成员单位下发考核细则,会同住建、交通、水利部门对全县建筑工程项目进行了多次排查。组织专人历时×个月收集整理档案资料,装订成册,同时安排人员协助各工地进行档案资料整理,圆满的完成国务院督查考核工作。

(十)自治区对×县开展互观互检督察工作情况。×月份,按照《自治区根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室关于印发<×年度保障农民工工资支付互观互检暨明察暗访工作方案>的通知》文件要求,人社局联合住建局下发了《关于做好自治区对×年度保障农民工工资支付工作情况开展互观互检暨明察暗访工作的紧急通知》,组织人员对标《×年度保障农民工资支付工作考核细则》进行了全面自查,并且安排专人下沉工地指导建筑工地整理完善档案资料。十月份,石嘴山市考评检查组对我县中房悦然居两个项目,第七幼儿园、第六中学与第十小学四家抽检项目工地进行实地检查,我县在此次考核中取得了实效。

二、存在的问题及原因

(一)疫情期间劳动用工管理矛盾凸显。疫情导致部分企业难以为继,面临破产倒闭的困境,部分企业出现拖欠职工工资、社保等情况,还有一些季节性用工,未与农民工签订劳动合同,致使欠薪案件频发,因此部分投诉案件化解难度较大。

(二)建筑领域欠薪问题仍然突出。经过长期的建筑领域乱象整治,仍存在部分工程违法分包、层层转包、挂靠承包等问题,尤其无用工主体资格的自然人带队参与施工,导致建设单位、包工头、农民工之间形成长期“债务链”,工资支付的责任主体难以落实,工程款和农民工工资无法区分,欠薪问题化解难度大;恶意讨薪现象也时有发生,部分分包工程的自然人组织、煽动农民工通过上访等形式讨要工程款,从而引发群体性上访等恶性事件。

(三)职工(农民工)法律意识淡薄,劳动合同签订意识较弱。一是用工单位对劳动法认识不到位,劳动合同签订不及时,而劳动者的文化程度普遍偏低,在自身权益受到侵害时,难以举证,给维权工作带来很大困难。二是部分企业或建筑单位会出现用工周期短的现象,用工结束后,不能及时发放工资,并且职工也无法提供充足的证据维护自身合法权益。

(四)执法检查力量薄弱,执法检查车辆及人员配备不足。目前我局在编在岗职工×人,退伍军人×人。其余人员均为“三支一扶”和“公益性岗位”聘用人员,因编制少,专职人员不足,聘用人员周期短,人员流动性较大,再加上业务不够熟练,难以处置复杂性较强或者其他突发性事件。公车改革后,平台约车难以满足日趋复杂的工作形势,因劳动监察执法范围广、任务重,应对突发性、群体性事件较多,对执法及时性有极大阻碍,并且需要经常前往区、市及外省市调查取证,致使部分工作完成受限。

三、2021年工作计划

明年我局将紧紧围绕我县经济发展大局工作,积极宣传落实劳动保障法律、法规、政策及新颁布的《保障农民工工资支付条例》,把农民工工资的清欠工作作为突出重点,继续严厉查处克扣、拖欠职工(农民工)工资行为,构建和谐劳动关系,促进我县经济发展,主要从以下几方面入手,确保明年工作任务全面完成。

(一)加强《保障农民工工资支付条例》宣传教育

我局将继续加大劳动保障监察宣传教育力度。利用普法宣传周、安全生产宣传月、根治欠薪行动、攻坚专项执法检查等重要节点,推动《保障农民工工资支付条例》进企业、进农村、进社区、进机关、进校园、进网络,广泛宣传普及《保障农民工工资支付条例》内容。同时,充分利用户外广告牌、电子显示屏、展板等载体刊播、张贴实施《保障农民工工资支付条例》宣传标语及条幅,基本做到覆盖城市街道、社区、公园、大型商场、人力资源市场、农贸交易市场、建筑工地等人流密集地点,切实提升《条例》知晓率。

(二)强化劳动保障监察力度

一是通过日常巡查、专项检查、举报专查和综合执法监督检查等形式,指导规范企业用工行为,督促企业守法经营,依法用工;二是增加对中小企业的日常巡查的次数,一旦发现有违法行为苗头,及时督促其整改;三是对被举报、投诉的用工企业,一经调查核实,坚决依法依规追究其违法责任,做到举报一案、查处一家,警醒一片;四是对“问题”企业实行跟踪督查。针对恶意欠薪、恶意讨薪、欠薪逃匿等违法犯罪行为,及时调查处理,符合立案条件的,及时移送司法机关处理。

(三)加强联合惩戒力度

逐步完善建筑领域企业“黑名单”制度和“失信企业”台账建立工作,但凡因工程款拖欠、工程决算纠纷、挂靠转包、违法分包等引发的各类欠薪问题,将联合有关部门在今后的采购、招投标、生产许可、市场准入等方面予以限制,“一处失信、处处受限”。

(四)继续推进司法联动机制建设

创新工作思维方法,强化行政执法与刑事司法联动,加强与其他部门间协同监管,加强对拖欠职工(农民工)工资等违法行为的联合惩戒,依法从快从严地运用多种手段处理各类欠薪问题。同时,建立信息共享、联动处置等协作机制,切实维护职工(农民工)合法权益,确保社会和谐稳定。

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审计执法工作总结篇二

1.纪检工作上满足于正常化,业务水平有待提高;监督制约机制还需进一步加强。

2.审计制度有待进一步完善,审计方法需进一步改进,审计力度需进一步加强。

(二)采取措施

2.抓日常工作,提升纪检监察管理。将纪检监察日常工作细化到月,明确每月常规工作内容。结合公司^v^管理提升^v^活动,进行主题讨论,开展自我诊断,查找工作中的不足和存在的薄弱环节,提出措施加以改进。将纪检监察工作落实到各党支部和各参建单位。坚持管理人员廉政谈话制度,适时打预防针。

3.抓日常监督,提升效能监察管理。围绕工程建设和公司经营管理重要领域和关键环节及管理中的重点难点,深入调研分析,进行效能监察选题立项,重点开展招投标、物资采购和成本管理等项目专项效能监察。继续抓好跟踪审计工作,使工程在合同办理之前就开展进行审计工作,做到事前控制,规避风险。加强内部管理、排查内控隐患,不断提升科学管理水平。

审计执法工作总结篇三

时光过的飞快,__年公司的工作已经结束了,可以说,在__年的工作中,我们全公司的工作人员都高效的完成了自己要做好的工作。我们的公司财务审计部门的工作当然也是在发展中,高效的完成了公司安排给我们的公司,相信我们一定能够做好,这些都是我们得来的不断的发展的成果,相信我们一定能够做好!

一、__年财务审计工作的简要回顾

(一)财务方面的工作

1、增强财务服务意识

__年,我们一如既往地按“科学、严格、规范、透明、效益”的原则,加强财务管理,优化资源配置,提高资金使用效益,把为集团公司的各项工作服好务作为我部的一项重要工作。

为了适应新形势下的发展,财务审计部建立健全和完善落实了各项财务规章制度。由于公司的性质发生改变,要求公司的财务规章制度要进行重新修订和完善。根据市局(公司)的财务制度,结合集团公司的实际情况,组织汇编了集团的财务制度。

为了更好的发挥财务职能,我们加强了对会计基础工作的规范力度,提高会计信息质量,保证会计信息的真实、准确、完整;强化财务的预测、分析及筹资功能,加强对重大投资资金的管理,为领导决策提供有效的、及时的数据与技术支持。

2、预算管理得到稳步推进

三是增加预算的刚性。我们注重了预算执行中存在的问题和有关情况,不定期的向预算委员会反馈情况,对于超预算等问题严格审批程序,对申请调整的事项,需经过专门的论证分析后,按规定的程序批准后执行。

一年以来,预算的总体执行情况良好,各分、子公司的预算观念也较以前有大大的提高和增强,为做好__年全面预算工作积累了经验。

3、充分利用税收政策

充分利用国家对企业的各项税收优惠政策,我部积极办理了_物流公司、_运输公司的税收减、免、缓工作,并由此取得了市国家税务局准予_物流公司、_运输公司减免__年度企业所得税合计177.29万元、营业税29.48万元的税收优惠政策的批复以及__年度_物流公司、_运输公司所得税减免的批复,为集团公司取得了实质性经济收益。

4、切实加强财务管理

根据集团公司规范财务管理、优化财务审核程序、提升财务服务质量和发挥职能部门更好地参与企业管理的要求,财务审计部将财务集权管理调整为财务人员试行委派制,并采用按“统一管理,分级负责”的原则进行管理。财务审计部主要具体负责集团公司各类资产的财务监督、财务分析及财务报告和各分、子公司的财务管理和财务内部会计凭证的稽核等业务,充分发挥财务审计部的职能作用。

5、强力整顿财经秩序

根据市局(公司)财经秩序专项整顿工作的安排和财务收支自查工作方案,集团公司围绕市局“规范行业经营行为,促进烟草行业的健康发展,为国家创造和积累更多的财富”的工作思路,以“摸清家底、揭示隐患、促进规范、推动发展”为指导思想,严格按照市局(公司)的自查要求,认真开展财务自查工作。财务审计部从严从细,自上而下对“帐外帐”、“小金库”和虚列(乱列)成本费用、收入分配失真和会计核算失真等问题进行了自查,并实施强化经济责任审计与加强财经秩序整顿相结合,按照“边整边改”的原则,将查出来的问题根据时间、性质等分门别类,从中查找经营和管理上的漏洞,并有针对性地指定整改措施,限期整改到位。通过此次的自查,切实加强了国有资产的监管力度。

6、加强资金管理的作用

为了规范集团经济运行秩序,加强各分、子公司的资金管理,降低和杜绝资金的使用风险,提高资金使用效率,促进集团健康发展。集团公司从__年8月份起将集团公司资金管理中心纳入市局(公司)结算中心统一管理。我们为了保证集团资金管理中心能顺利、及时进入市局(公司)结算中心,按照市局(公司)结算中心要求,对各分、子公司的年度和月度资金收支预算、管理费用预算、经营费用及财务费用进行了认真严格的审核和汇编。与此同时,为确保各项工作有条不紊的开展,强调各分、子公司要加大催收货款力度,保证集团公司正常的经济运行。

(二)审计方面的工作

1、根据市局财务审计工作会议精神,对财务审计部工作的提出要求

(1)继续巩固推行财务管理模块,加强财务人员的管理意识和责任心,充分发挥财务管理的职能作用。在全面实施信息化管理的同时,要求我们财务人员要利用更多的时间和精力参与企业管理,每周必须下各核算的公司了解业务运行情况,发挥主观能动性,多为经营者提供有参考价值的信息和建议,这一要求作为__年目标考核的主要指标来考核。

(2)全员树立财务管理是企业管理的核心思想,增强危机感、紧迫感和责任感,加强学习,努力提高自身素质,适应新形势下财务工作的`要求。

(3)加强内部审计工作力度,发挥专项审计工作的作用,从而降低经营风险。随着集团公司快速发展,企业的资产越来越大,效益和权益的积累也越来越多,内控也越来越重要。作为会计不能只抓核算,更重要在管理,内部管理失控,就会造成企业资产浪费,严格遵守国家和集团的规章制度,确保国有资产的保值和不流失;通过加强内部管理,降低成本费用,提高资产运行质量,从资产监管中要效益,实现集团内涵式、集约化发展。

2、全面迎接国家审计

为了迎接国家审计署的全面检查,根据市局(公司)审计重点,我部门__年12月31日的财务收支进行了复查,并结合内审工作实际,紧紧围绕集团公司的热点、重点、难点问题开展工作,充分发挥财务的监督和服务职能,及时为集团公司领导提供决策依据,并对审计将涉及财务方面的工作进行了具体的安排和布置。

3、财务的审计、监督岗位

我们为加强集团公司财务工作的审计和监督职能,今年面向社会招聘了四位从事财务工作多年,经验丰富的财务人员,充实加强财务的审计、审核及财务管理工作岗位。明确了四位同志的工作职责和范畴,要求尽快修订完善本部门各个财务岗位责任制及考核办法,为提高财务工作的质量和效率打下坚实的基础。

4、制定并学习了《财务审计部岗位责任制考核办法》

为了更好地履行总经理赋予的职责,加强(集团)公司财务管理和稽核检查力度,规范集团财经秩序和调动广大财务人员的工作积极性和责任感,财务审计部特制定了《财务审计部岗位责任制考核办法》,通过大家认真地学习和讨论,积极思考,并赞同严格按照目标考核办法认真履行自己的工作职责。

二、存在的问题

1、是需要加大制度建设的力度;

2、是加强对分、子公司的财务管理;

3、是财会人员的整体业务水平仍有待提高;

4、是财会人员政治素质和工作作风尚需改进。

在这即将过去的一年中,经过全部门同志的共同努力,虽然我们取得了一定经济效益和社会效益,财务审计部的工作也是受到领导的认可和支持,取得了单位同事的信任。但是随着改革的纵深推进,我们将面临许多问题:财务审计制度有待进一步完善,财务审计方法需要进一步改进,财务审计力度需要进一步加强。面对这些挑战,在以后的工作中,我们将在市局(公司)的指导下,按照公司领导的总体部署,结合公司实际,开创性工作,努力使财务审计工作再上新台阶。

__年我司股本结构将发生较大的变化,公司财务管理制度也将随时作出相应的调整,在成本管理、资金预算、费用管理等也将遇见许多新的要求和新的矛盾,财务审计部将在公司领导的正确领导下,充分发挥全部员工的主观能动性,不断转变工作作风,调整工作思路,根据实际,开创工作,为公司财务管理服好务。

审计执法工作总结篇四

大学毕业后,我就走上了现在这个工作岗位,检察审计部工作人员。刚开始的时候很不适应,因为对工作没有任何的了解,只能在领导和同事的帮助下摸着石头过河,不过还好,我的领悟能力和学习能力不错,在审计部工作几个月以后,已经对我自己工作业务非常的熟悉了。这一工作就是几年过去了。

为有效遏制员工职务犯罪,必须要发挥社会力量的监督作用,我们把认真做好来信访和案件查处工作作为预防犯罪的有效手段,进一步规范信访工作程序,认真落实信访工作责任制,加大信访举报的办理力度,按照事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法的要求,对今年*次来信来访,根据主任室的布置,及时客观地进行了解、调查,分别找当事人谈话、核实,在较短的时间内给予处理和回复。加强对苗头性问题的控制的化解,通过开展诫免谈话,把问题解决在萌芽状态,妥善化解矛盾,维护了稳定。

(1)加强纪律教育,规范领导干部的从政行为,要求领导干部遵守党的政治纪律,组织纪律,经济工作纪律和群众工作纪律,对信用社主任实行离任审计制度,强化监督约束机制,对照遵守各项规章制度和廉政自律的各项条款,召开领导班子民主生活会,开展批评与自我批评,增加遵纪守法自觉性。从实际效果看,广大干部员工的整体素质得到了进一步的提高,有效地预防了经济案件和腐朽现象,切实加强了廉洁自律工作,塑造了企业良好的形象。

(2)加强思想理念教育,组织全体党员干部深入学习重要思想和党的会议精神,用科学的理论武装头脑,促进党员干部进一步坚定共产主义的理想信念,再由党员干部普及到全体员工,使学习教育不断深入,打牢拒腐防变的思想根基。

(3)加强道德教育,培养高尚情操,提高道德素质。重大节日来临前在社务会、基层网点负责人及联社人员等会议上重申纪律和规定,教育广大干部员工在改革开放的'形势下,保持清醒头脑。严禁收受现金、有价证券、支付凭证及物品,要求向社会公开办事程序,转变员工工作作风,树立信用社文明廉洁的社会形象,促进了领导干部的廉洁自律。今年以来以各种形式向全市与信用社有信贷关系的客户发放“信贷服务工作征询意见表”***封,收回 ***封,密切了我社与客户的关系,为规范信贷行为、促进信贷人员做到廉洁自律、按章办事、保持清醒头脑起到了一定的作用。

(4)建立健全各项规章制度,从源头上预防和治理腐朽。为进一步增强各级领导干部的廉洁从业和自觉接受监督意识,坚持实行领导干部述职述廉报告制度,联社党委成员和中层干部将本年度的主要工作情况和执行党风建设的情况分别进行述职述廉,自觉接受群众监督,对加强党风廉政建设起到了积极的促进作用。围绕信贷管理工作的制度化、民主化、规范化,实行廉政放贷制度,小额贷款授权发放,大额贷款由联社审批小级决策,规范和完善审贷分离操作程序,联社制定修改了贷款审查委员会的工作制度和实施细则,明确各项贷款、处理抵债资产和投资业务操作程序和审批权限,强化管理责任,努力遏制资金投入的风险。实施“阳光工程”,切实加强了物资采购管理,根据有关规定,成立了费用管理委员会,对基建装潢、维修及大宗物品采购,实行公开招标采购,提高了资金使用效率,保障了物资采购质量,建立结报制度,基层网点的相关费用核定限额实行包干,定期结报,联社的日常行政管理费用由分管主任审批,并每月对费用列支的情况进行稽核检查,向费用管理委员会汇报,增加了费用开支的透明度。

坚持把查处各类违规违纪案件,作为从严治社、惩治腐朽、维护金融秩序和稳健经营的重要环节来抓。为体现以防为主、以人为主的原则,我们修改制订了 “2016年度经济案件防范责任书”,在金融工作会议上,由理事长与各网点、部门负责人共同签订,明确了双方的职责和义务,确定了年度防范目标实现的奖惩依据及办法,各网点、部门负责人与职工之间也签订了相应的经济案件防范责任书,增强了干部员工的自我防范意识。稽核监察部门强化自律管理,狠抓对各岗位的检查监督,加强了常规检查和专项检查,严肃查处各类违规违章操作行为,全年对*个网点进行了通报批评,对**人进行了不同程度的经济处罚,对主要负责人进行戒勉谈话通报批评,通报批评*人,*人接受了下岗处分。通过监督检查和严肃执纪,促使干部职工遵章守纪意识增强,平时注意搜集别的联社有关违纪情况通报,及时通报基层,传达到每一位员工,针对案例开展政治思想教育及内控制度遵守情况的自查活动,并将落实情况反馈到本部门,通过学习分析,提高了认识,增强了广大员工的监督意识,各项业务步入良性发展轨道,切实加强了案件防范工作。

我们结合纪委监察室要求,进行多种形式的廉政教育,根据市纪委要求,开展了“严格自律、秉公执纪”专题教育活动,认真学习关于加强纪检监察队伍建设的重要论述和指示精神,组织全辖党员干部学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》,并就二个条例进行了测试。认真学习党风廉政教育材料,组织收看了《廉政时空——大要案聚焦》、《“立党为公,执政为民”先进事迹报告会》等电视专题片,收看后及时地把大家讨论和基层反馈的情况向纪委汇报,起到了正面示范与反面警示教育效果,不断增强了党员干部的勤政廉政意识和拒腐防变能力,深入开展学习“三个代表”重要思想,不断提高思想政治素质,开展优良传统和作风教育,大力弘扬求真务实的精神,大兴求真务实之风,重实际、说实话、办实事、求实效,深入基层、深入群众、深入实际、办事公开,进一步增强党员干部的政治意识、大局意识、责任意识、自律意识和法纪观念,全面提高队伍整体素质,树立为民、务实、清廉和可亲、可信、可敬的良好形象。

今年的工作做的是我工作以来做的最好的一年,我也知道工作时间已经不短了,业务熟悉的都差不多了,也到了该出成绩的时候了,今年工作的出色只不过是我这几年积攒的能力的爆发,我相信在以后的工作中我会做的更好。

在审计部工作,就应该对自己的工作极度认真,不能怕得罪人,要将自己审计的账目和资料整合的清清楚楚,不能有任何的污点出现。在今后的工作生活中,我会更加的努力的,我相信只要我努力,我的工作能力和业绩一定会上去的!

审计执法工作总结篇五

一、加强政治理论学习,廉洁自律

本人长期不断加强理论学习,同时经常组织监察大队全体人员学习国土资源执法工作所涉及的各种法律、法规及政策性文件。不断提高工作人员的义务素质。同时,在工作中,本人自觉带领大队全体人员严格要求自己,不搞“吃、拿、卡、要”的勾当。努力促进国土资源监察工作的科学化、制度化和规范化。

二、加强民主集中制

本人一直自觉加强民主集中制度的建设,对重大案件的处理决定,主动召集大队班子或全体人员认真依法、依规定充分讨论统一意见后,再作决定,大队人员对政策把握不准的案件,本人就主动与省厅或市政府有关部门沟通后,再报请局长办公会议讨论定调。

三、全力履行职责,按时完成各项任务

2011年4月我县人民政府成立了以政府主要领导为组长的领导小组,成员单位由纪检、检察、公安、林业、安监、国土资源等部门及各镇政府负责人组成等。同时发布了《关于严厉打击非法盗采矿产资源的公告》,确立了指导思想,明确了整治目标,开展了一场声势浩大的整治行动,取得了显著的成效。针对整治目标,监察大队制定了24小时轮岗制。白天加大巡查力度,夜间随时实施现场打击,有效打击了各类非法盗采矿产资源的行为。其中1-5月份重点打击南山城、草市地区非法开采,倒卖泥炭的行为。6-10月份重点打击了枸乃甸地区及小孤家水库上游地区非法开采河金的行为,有效的保护了水源地。全年累计巡查次,其中期间巡查次。累计扣押各种违法车辆台次。立案查处涉矿类案件起,处罚款万元。

2011年8月 日,省政府检查验收组对我县开展违法违规用地查处整治和省第三、四次卫片执法工作进行检查并通过了验收。

2、认真做好违法违规用地查处整治工作

我县2011年以来违法违规用地 宗,面积 亩。其中耕地亩。已立案宗,查处宗,立案率、查处率均达%,结案宗,结案率%。根据国家第次卫片执法检查我县应拆除违法违规建筑物用地面积亩,已拆亩,拆除率为%;应复耕面积为亩,已复耕亩,复耕率为%;2011年我县因土地违法追究党纪、政纪责任的案件宗,给予党纪、政纪处分人。2011年度我县新增建设用地中耕地面积为亩,违法占用耕地面积为亩,违法占用耕地面积占新增建设用地占用耕地总面积比例为%,控制在15号令规定的15%以内。

处,立案、查处率均100%,结案宗,结案率为%。2011年8月 日,省政府检查验收组对我县开展违法违规用地查处整治和卫片执法工作进行检查并通过了验收。

四、存在的问题和不足

1、违法者采用多宗方式窥探我执法人员的行动意图,给我们的实施行动带来很多不便。

2、缺乏有效地监管机制和法律支撑,许多违法者扬言“有能耐就抓人,想扣押车没门”,拒不配合执法工作。

3、关系复杂,在我执法人员到达违法现场后或者在查处过程中,个别“打招呼”,使我们的执法工作无法顺利进行。

4、法制观念淡薄,村级组织与村民直接打交道,村干部碍于情面,经济利益,选举等原因,隐瞒甚至包庇村民违法行为。村组织随意出租、转让集体土地用于非农建设,以租代征现象时有发生。

五、2012年工作方向

1、加大法制宣传力度,逐渐由事后处罚转向事前预防

2、加强执法人员素质建设,促进依法行政,科学执法。

经过一年的不懈努力,国土资源监察工作取得了一些成绩,但需要完善和提高的方面还很多。我将一如既往的努力、踏实工作,为清原国土事业的健康发展贡献力量。

述职人:88

2011年12月

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