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最新技师工作室年度总结 年度科技工作总结(模板7篇)

时间: 作者:书香墨 最新技师工作室年度总结 年度科技工作总结(模板7篇)

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技师工作室年度总结 年度科技工作总结篇一

20xx年,林业科技工作紧紧围绕林业六大工程建设,坚持“强化创新,重点突破,优化配置,支撑发展”的方针,以支撑生态林业、民生林业为统领,大力加强林业科技推广、技术创新和林业标准化工作,充分发挥了林业科技的引领和支撑作用,推动了全省林业快速发展。

以支撑林业六大工程建设和林业产业效益为中心任务,突出科技推广和技术服务,扎实开展林业技术标准化、科技项目实体化工作,针对全省不同区域林业建设重点,共安排科技示范项目37项。其中,在九大国有林局安排以推广抗旱造林技术、混交林营造技术、优良乡土树种造林技术为内容的中央财政林业科技推广示范项目3项,省煤炭可持续发展基金乡土树种造林技术示范项目6项。在市县安排以核桃、红枣、米槐标准化栽培和管理、针阔混交林配置、干石山和黄土丘陵区抗旱造林技术为内容的中央财政林业科技推广示范项目11项,省煤炭可持续发展基金核桃低产低效林改造示范项目17个。这些实体化项目的实施,为全省不同生态区生态林业、民生林业发展提供技术示范,带动林业先进技术的推广应用,促进全省林业建设。

为进一步强化科技的支撑和引领作用,认真筛选了技术成熟度高、适应范围广、生产上急需的15项林业科技成果在新建的中央财政林业科技推广示范项目中推广,加之正在实施的中央财政和省财政支农科技成果转化项目,推广的技术成果达24项。主要技术内容包括红枣“双调”和裂果防控叶面施肥技术,核桃“五个一”栽植、低产林土肥水管理、高接换优和病虫害防治技术,针阔叶树种混交林营造技术,容器苗脱袋、覆盖抗旱造林等20项实用技术,12个优良乡土树种优树造林技术在全省国有林区得到了推广。我省实施的“核桃良种集约化丰产栽培技术示范”等3个中央财政林业科技推广示范资金项目通过了国家林业局组织的专家现场查定。20xx年大力度加强了干果经济林管理技术服务,起草了“山西省干果经济林管理指导意见”。在全省17个县安排建立以核桃低产低效林管理为内容的科技示范林近10万亩。6月中旬,科技处和省林业技术推广站在中阳县召开了全省核桃低产低效林管理现场会,省厅有关处室和单位、大同、吕梁、晋中、阳泉、长治、临汾和运城市林业局的分管局长、经济林或林业站长,17个县的林业局长共80余人参加了会议,李永林厅长对会议召开作了重要指示,刘虎山总工作了重要讲话,并对全省干果经济林管理提出了具体要求。10月中旬,省科技处和省林业技术推广站在汾阳县举办了核桃管理增产技术培训,运城、临汾和吕梁3个市30个县的市、县推广站长和部分核桃种植大户共110余人参加了室内和现场培训。10月下旬,又在太原举办了晋城、长治、晋中、忻州、太同、太原、阳泉7个市核桃基地县林业技术推广站长和核桃种栽大户70余人参加的培训。全年约有160余名技术人员深入基层、田间地头开展技术指导和技术培训等服务,举办各级技术培训班60余次,培训基层技术人员和林农约7000人次。通过技术服务,把各项适用技术以火炬传递的方式送到千家万户,通过传、帮、带、教,培养乡土专家和技术明白人,为全省以核桃为主的干果经济林的发展提供了有力支撑。

继续组织开展乡土树种选育、晋北盐碱地造林综合配套技术、红枣裂果综合防控、核桃杂交育种等技术攻关研究。结合全省林业生产实际,认真选题,积极申报国家林业科研项目。已组织申报“森林多目标多功能经营技术引进”和“forestwatch林火智能监测与决策支撑系统技术引进”2项国际先进林业科学技术引进项目,申报《太行山西侧生态公益林提质增效关键技术研究》、《晋西生态脆弱区森林生态效益评价技术研究》和《早实核桃提质增效关键技术研究》3项国家林业公益性行业科研专项。“抗逆速生白杨优良杂交无性系选育”、“松柏柽柳扦插及盐碱地造林技术研究”和“森林防火树种选择及防火林带配置技术”3项科技成果通过了省科技厅组织的专家鉴定,研究水平均达国际先进水平。“矿区植被退化监测评价技术引进”项目通过了国家林业局组织的专家验收,认定“植物景观动态监测技术”科技成果1项。省林科院主持完成的“黄土丘陵区防护林营造综合配套技术研究”获山西省科技成步二等奖。这些成果的产生,为促进林业科技进步,推动全省林业快速发展提供了源动力。

林业标准化是科技工作的一项主要工作。今年上半年,围绕全省林业重点工程建设,加大了林业标准化工作。一是加大了标准体系建设。积极组织申报林业地方标准和行业标准,已有“栎类母树林建设技术规程”等11项地方标准在省质量技术监督局立项,标准的编制起草工作正在进行。积极申报并获得“太行山石炭山地造林技术规程”和“华北落叶松种子园营建技术”2项林业行业标准,已开始了标准的起草。完成了“枣树主要病虫害防治技术规程”、“枣树裂果综合防控栽培技术”和“油松与侧柏人工林密度调控动态”3个地方标准的编制,通过了省质监局组织的专家审查。二是加大了标准的应用。以标准应用能力建设为抓手,开展了技术培训。9月初,科技处在交城县举办了“林业标准编制及标准应用”培训班,各市科技科长、林业技术推广站长,省直林局总工、科技科长共90人参加了培训。以标准实施做示范,促进了标准应用。我省承担了第七批全国农业标准化示范区项目——-“梨枣栽培标准化示范”,项目进展顺利。在潞城、柳林、临县分别组织实施了“干旱丘陵区核桃集约化栽培技术示范”、“太行山土石山区林业生态构建技术示范”和“晋西北黄土丘陵区防护林营造技术示范”3个标准化示范项目,主要示范核桃标准化栽植和不同立地条件混交林配置技术。通过这些项目的实施,带动了林业标准的推广。

为了促进科技项目实施的规范性和高效性,确保项目实体化落到实处,加大了推广示范项目的绩效评价。对20xx年立项的省财政支农科技成果转化、新技术和推广示范项目,科技示范园项目以及正在实施的中央财政林业科技推广示范项目共56个项目进行了绩效评价,通过“一听三查”,即听汇报、查现场、查档案、查资金,对每个项目计划任务完成情况、资金使用情况、项目实施效果进行量化打分,按“优秀、良好、一般、较差”四个等次进行评价。组织专家对到期的4个中央财政项目进行了验收。总体看,正在实施的科技项目总体执行情况较好。

按厅党组的安排部署,积极开展了“三员”下乡服务基层工作,深入我处联系的祁县、榆次区开展春季护林防火督查6次,开展春季造林督查4次,深入联系县林业重点工程开展技术咨询指导服务2次,完成了省厅安排的下乡联系服务基层工作。此外,按省厅和省重点办的要求,完成了省重点工程“晋中昌源河管理中心湿地公园建设工程”的督查,完成了督查报告。

全省林业科技工作的总体思路:认真落实全国林业科技大会精神,紧紧围绕厅党组确定的工作重点,以支撑林业六大工程建设为目标,坚持“强化创新,重点突破,优化配置,支撑发展”的方针,进一步加强科技管理,强化科技创新和进步,扎实推进林业技术标准化、科技项目实体化、科技服务网络化工作。为全省林业建设提供科技支撑。

20xx年的科技工作重点是:围绕一个中心,完成两项任务,搭建三个平台,加强四方面工作,实现五个提高。即:围绕厅党组确定的20xx年工作重点这一中心;突出抓好混交林示范和核桃管理年活动两项任务;着力搭建林业科技创新平台、科研基础条件平台和科技信息服务三个平台;继续加强科技项目管理、林业科技创新、技术推广和林业标准化等四方面的工作;努力实现林业科技管理水平、林业科技创新水平、科技服务能力、科技成果转化率和林业标准化水平五个提高。

技师工作室年度总结 年度科技工作总结篇二

一年之计在于春,在万物复苏的春天,我们又迎来了新的一年,今年我继续担任五年级的班主任工作,和孩子们互利互勉,继续发扬上学期好的优良班风、学风,在原有的基础上争取更大的进步。

一、指导思想

坚持以德育为首,以日常行为规范为准绳,以新的教育理念为中心,大力培养学生的创新精神和实践能力,力争我班在各方面都有新的突破。

二、基本情况

本班学生绝大部分学生已经养成了良好的学习习惯,他们爱学

习,有上进心。从上个学期期末测试结果来看,学生能较好地完成学习任务,学生具有了一定的阅读能力、口语交际能力和写作能力和语文综合运用能力,也掌握了一定的学习方法。但是有个别学生基础较差,家长又疏于督促,还需老师加强辅导。个别学生学习自觉性差,不能按时完成作业,还需要老师好好引导教育。

三、明确目标

俗话说“有目标才有动力”。确立班集体的共同目标是班集体形成的条件和前进的动力。有了长远的奋斗目标,才能使同学们团结一致,努力学习,全面发展,共同进步。仅仅有长远目标还不够,还应有近期的。一个个目标的实现,将使班级形成很强的凝聚力,才能让同学们鼓起学期的勇气,为这个班集体的荣誉而努力。

长期目标:形成积极、团结、向上的班风;努力、好学、坚持不懈的班风,争创文明班级。

中期目标:学会听课,不逃学,认真按时完成各科作业。课前预习,课后复习,养成良好的学习习惯。

近期目标:认识自己的不足,改掉坏毛病,热爱班集体,以小学生守则为规范,遵守班级校规班纪。

四、实施办法

纪律方面:培养正确的舆论,并利用舆论压力促使学生遵守纪律,养成良好的行为习惯。制定班级的规章制度,约束学生的行为习惯,每周班会总结一周来学生的表现情况,评选进步学生。对经常违纪学生循循善诱,及时与家长取得联系,达成共识。

卫生方面:排好值日生表,制定值日生制度,明确规定值日生在本天的责任,尽力协助班干部为学生的学习营造良好的环境。监督乱丢垃圾的现象。 文明礼貌方面:作为班主任,首先要以身作则。常言说“身正,不令则行;身不正,令都不行”,言传身教,不仅要教会学生学习,更应教会他们如何做人。鼓励学生见人要礼貌,主动打招呼,友善对待他人,做个文明礼貌的好学生。

五、培养班级骨干

班干部是班级的重要组成部分。是班主任工作中的得力助手,为老师同学排忧解难。他们在学生中应是比较有威信的人。所以在平日我首先教会他们工作方法,培养他们为积极为班级服务,为学生服务的意识。由于有了班干部的密切配合,所以班级班风正,学风浓。

六、转化后进生

后进生能否转化是衡量班主任工作好坏的一项工作之一。因为他们在班里是比较特别的一群,学习成绩差,不遵守纪律,无心向学,得过且过。在班里不受欢迎。所以,转化后进生的工作比教育其他学生要付出双倍的努力。首先把真诚的爱要给予后进生,要做到思想上不歧视,感情上不厌倦,态度上不粗暴,方法上不简单。其次要善于发现他们的闪光点,树立他们学习的自信心,让他们再次融入班集体中,感受到班集体的温暖。

七、多与家长沟通

教育学生只有学校教育而离开家庭教育、社会教育就显得孤掌难鸣。学校教育应与家庭、社会紧密联系。所以班主任要及时与家长沟通,发现学生存在问题,及时补救。

八、工作安排表

二月份

1、制定班级制度,对学生进行常规教育。

2、搞好黑板报,布置教室

三月份

1、进行安全教育

2、抓好班级一日常规,杜绝迟到旷课现象,抓好课堂纪律,督促学生按时完成作业。

3、通过组织学生活动培养学生的集体观念,增强班集体的凝聚力。

四月份

1、对学生进行思想品德教育。

2、组织学生参加学生组织的各项活动。

3、强化班级制度,培养良好的学习习惯。

4、召开家长会。

五月份

1、对学生进行常规教育。

2、做好期中复习指导工作。

3、组织学生利用班队会讲故事,明事理。

4、召开班干部会议。

六月份

1、强化学生的行为规范。

2、组织学生过好六一儿童节。

3、组织学生做好总复习工作。

七月份

1、教育学生注意安全,以防不安全事故发生。

2、做好复习工作,迎接考试。

技师工作室年度总结 年度科技工作总结篇三

区科技工作总结范文,不妨看看!

上半年,我区科技工作在区委、区政府的正确领导和省市科技部门的精心指导下,以科学发展观为指针,深入贯彻视察湖北时的讲话精神和全省科技奖励大会暨科技工作会议精神,围绕全区“学长沙,赶大冶,冲十强”目标,强力推进技术创新与成果转化,取得了阶段性成效。申报省级以上项目9项,获得市以上科技奖励5项,完成专利申报256件,招商引资完成到位资金共计1亿元。我区跻身全省科技创新县市区考评20强,受到省委、省政府表彰,并荣获“度湖北省科技创新先进县(市、区)”荣誉称号。我局被省地震局评为“度湖北省县级防震减灾工作先进单位”;被省科技厅评为“-2019年度全省科技管理系统政务信息工作先进单位”;被区委、区政府评为“度区直单位服务经济发展进位幅度奖”和“综合考评优胜单位”;被区委评为“创建全省暨全国科普示范城区先进单位”、“机关党建工作先进单位”。

一、上半年工作开展情况

(一)科技创新平台建设新亮点纷呈

上半年,我们通过整合利用科技资源、集聚培养创新人才、提升公共服务水平、提高行业区域自主创新能力和推进平台自身建设,创新平台建设取得了重大进展和明显成效。

1、项目组织申报实现新高。

截止6月15日,已申报省级以上科技计划项目5项,它们是襄阳金来地化工有限公司的国家创新基金项目、襄阳鹰牌荣华轴承有限公司的国家创新基金项目、襄阳丰正汽车配件制造有限公司的国家创新基金重点项目、襄阳民达粮油工贸有限公司的省级创新试点企业后补助项目、湖北孔明菜食品有限公司的星火计划项目。获批国家创新基金项目2项,它们是襄阳民达粮油工贸有限公司的国家创新基金项目、襄阳精鑫电子设备制造有限公司的国家创新基金项目,共获得无偿资金140万元。正在组织湖北润和生物科技有限公司、襄樊永之力化工科技有限公司等公司准备有关项目申报材料。

2、促进企业科技创业有新举措。

一是组织在孵企业参加全省科技创业大赛。组织了襄阳金来地化工有限公司、襄樊永之力化工科技有限公司、湖北润和生物科技有限公司、襄阳丰正汽车配件制造有限公司等企业参加“创新中国?湖北科技创业大赛”。目前,初赛评选工作已完成。二是组织企业参加创业培训。通过以会代训、专题讲座等形式,为在孵企业提供培训服务。三是组织在孵企业参加各种形式的宣传活动。如在科技活动周期,组织在孵企业开展宣传服务活动,通过活动,展示企业技术创新成果,宣扬科技创业。

3、引进初创期科技型中小型企业入驻实现新发展。

2019年,区科技创业服务中心在引进入驻企业方面提出了新要求,即重点引进初创期、有较高科技含量的企业,并在物业服务、商务服务、资金服务、技术服务、管理服务及其他孵化服务上全面提高水平,以提升在孵企业的能力,使在孵企业有一个良好的创业环境,充分体现企业孵化器的价值。如引进了襄樊永之力化工科技有限公司,该公司开发的3大类主导产品均在同行业中处于领先地位。目前,中心正在为该企业组织国家创新基金的申报材料。

(二)科技计划项目取得新突破

上半年,已获批国家创新基金项目2项,获批无偿奖金140万元,获批省级创新企业1家。

一是项目申报工作。

已申报省级以上项目9项,即:襄阳丰下正汽车配件制造有限公司的国家级创新基金重点项目、襄阳鹰牌公司的国家级创新基金项目、襄阳金来地公司的国家级创新基金项目、襄阳丰正公司的国家级火炬计划计划项目、襄樊万宝粮油有限公司的国家级星火计划项目、湖北襄阳孔明菜食品公司的国家级星火计划项目、湖北襄阳孔明菜食品公司的国家级农业科技成果转化资金项目、襄樊万宝粮油有限公司的省级研究与开发计划项目、襄阳民达粮油工贸有限公司的创新试点企业后补助项目。精鑫公司和民达公司申报的国家级创新基金项目获得了批准,分获无偿资金70万元。

二是创新试点工作。

组织襄樊长源东谷实业有限公司申报省级创新企业并获得了批准。组织了襄樊市襄阳民达粮油工贸有限公司省级创新试点企业中期评估及后补助项目的申报工作。

三是高新技术产业工作。

第一,组织了一批企业申报高新技术产品;第二,和统计联合召开高新技术产品统计会,安排高新技术产品产值统计工作;第三,积极动员企业申报高新技术企业。

(三)科技成果和知识产权工作取得新进展

2、扎实开展知识产权宣传培训工作。4.26世界知识产权日期间,在我区繁华路段开展知识产权宣传活动,制作宣传展板4块,宣传横幅1条,发放宣传资料1000多份。

3、认真做好专利申请服务工作。协助民达粮油公司、金来地化工公司、古襄阳酒业等区内企业完成专利申报256件,截止6月份,实现专利申请量时间、任务双过半。在3.15消费者权益日期间,开展假冒专利查处执法检查活动。对我辖区内的商业流通领域的企业进行了检查。未发现有假冒专利现象。

(四)防震减灾工作取得新成效

1、开展了丰富多彩的防震减灾宣传活动。结合送科技下乡活动、科技活动周、5.12防震减灾日开展防震减灾宣传。制作了防震减灾法及农村建房抗震设防知识宣传展板块、宣传横幅5条,在电视台播放地震科普短片《地震应急救援》,设立宣传站,印发宣传资料;结合“三万”活动,深入到龙王镇中心学校开展地震科普知识讲座;今年继续将防震减灾知识讲座列入到党校干部培训计划中,于5月20日对区委党校副科级领导干部培训班的学员进行了地震科普知识培训。

2、及时更新我区地震宏观测报网、地震灾情速报网、地震科普宣传网和地震群测群防员。

3、对黄集镇香亭寺移民新村施工工地现场的抗震设防工作进行检查、指导,并向工程人员发放防震减灾宣传资料及影音资料。

技师工作室年度总结 年度科技工作总结篇四

(一)领导重视,机构健全,部门配合,齐抓共管,形成合力

(三)开展经常性农药执法检查,确保了农药质量安全和合法经营

(四)认真扎实全面经细致展开农药质量和标签抽查工作

为认真全面细致地做好xx年质量和标签抽查工作,及时制定了《宁洱县农业和科学技术局xx年农药市场产品质量和标价抽查工作实施方案》,并严格按照方案要求,认真全面细致及时地展开农药产品质量和标签抽查汇总工作并及时做了上报。共抽取农药9个(超过品种要求四个)农药品种,寄省植保站确认,目前尚未知道其质量如何。

技师工作室年度总结 年度科技工作总结篇五

1、加强政治学习,提高业务素质。

本学期利用教师集中学习时间进行师德学习、安全学习等提高认识;利用教研组活动时间,结合电子专业特点和电子电工专业技能目标,贯彻学习电子电工专业课改革精神,明确改革要求并积极在教学中实施。还能利用每次集中活动时间,积极进行同学科的集体备课和同班级任课教师间的学生情况分析探讨,交流教育教学有关问题,特别是实践环节教学的研究,以及怎样在课时少、任务重、难度大的情况下,如何更有效的完成教学任务,如何利用现代信息技术提高复习效率。通过研讨,提高了教师业务素质,促进了专业课教学质量的提高。

2、守师德,正师风,严格执行各项规定。

师德是教师的学位,身为人师必须为人师表。本教研组全体教师以《中小学职业道德规范》为一面镜子,时时对照自我,警醒自己,重视自身的道德修养和工作责任,全组教师勤勤恳恳、兢兢业业,乐于奉献。

3、按照教导处关于加强教研活动管理的要求,规范有序地组织安排好教研组的日常活动,并做好相应的活动纪录。切实抓好组内教学常规管理的各项工作,能加强对本组教师的教学常规检查。本组教师教案书写及时完整,能做到超前备课。在学校集中检查,无不合格教案,作业批改及时。

4、加强教研组凝聚力,发扬团结协作精神。

由于我组成员结构较年轻,经验不足,在实际的教学工作开展过程中,我组成员能相互协作,不计较个人得失,在单招技能训练、专业课会考复习过程中互相帮助。

1、教研工作的主动性和创新意识不强:

本学期教研组工作,由于本组教师所带班级均较多,课务重,组织全组性教研组活动,在时间和地点上有一定的困难,校外教研活动也较少,主要以校内教研组活动的形式进行活动,今后的教研活动应在学校的大力支持下落实教研活动的时间和地点,提高教研活动的实效性。在教研组活动的组织形式上应积极开拓创新更新观念,以教学方法的改革创新,教育观念的转变为主要内容组织教研组活动。

2、进一步加强教育科研力度,促进教学质量的提高。

我组成员教育教学的研究较弱,论文撰写和课题研究不足,在今后的教研工作中,应把本专业课题的研究作为一个工作重点,在积极学习专业知识的同时结合教学实践开展教育科研活动。

3、推进专业课课程改革。

今后,我校将全面实施电子电工专业课教学改革,这将改变原有课程和教学模式,打破单一的学科结构,这对我组每一位成员都是一个新考验,它将改变我们原有的教学模式,从零开始新的征途。我们将面对挑战,加强研究,争创新的成绩。

技师工作室年度总结 年度科技工作总结篇六

一、整理器材打扫好卫生

开学初认真把劳技室器材整理一遍,把它们都摆放整齐;另外把劳技室里的卫生打扫一遍,把桌子,门窗都擦干净,地面洒上水,打扫干净。

二、开学初把劳技室的物品清查一遍

劳技室现有器材为采集捕劳工具,金工工具,木工工具及弓形锯。

三、定期对劳技室进行卫生打扫

平时做到了抽空去劳技室洒水扫地,保持卫生干净整洁。

四、严格借阅制度

有教师借劳技器材的,做好登记,并且及时督促其归还。有损坏的要求其照价赔偿。

五、建立健全劳技室档案

本学期认真填好教学仪器设备分类明细帐,教学仪器设备验收如库单,劳技器材使用登记等。

六、经常和其它管理人员交流,吸取别人好的管理方法,争取把劳技室管理好。

七、请教有经验的教师,了解自己不懂的劳技器材用途。

劳技课提供更多的教学用具。

头台中心学校

二o一三年十二月

头台乡中心学校

二o一三年十二月

技师工作室年度总结 年度科技工作总结篇七

一是加强组织领导。成立了以局长为组长,副局长为副组长,知识产权科相关人员为成员的“双打”工作领导小组,切实加强组织领导,统筹工作开展。

二是强化宣传引导。利用“科技活动周”、“世界知识产权日”等开展知识产权知识宣传活动,发放《专利知识问答》、《专利法》等宣传资料3000余份,邀请县政府分管领导开展“4.26”世界知识产权日电视讲话。

三是开展部门协作。先后两次联合市科技局、县市场监督管理局及文广新局开展知识产权执法行动,全力打击侵犯专利权益的违法行为,切实维护市场稳定及专利所有人权益。

四是兑现专利资助。按照省、市专利的资助办法,组织企业申报省市专利资助奖励,共计14800元。启动规上企业发明专利“清零”行动及龙头企业“专利池”打造活动,先后9次邀请合肥道尔、汇众等专利代理机构来祁深入企业凝练申请专利,1-10月我县申请专利54件(其中发明专利15件),授权专利60件(其中发明专利6件)。

因我局暂无人员拥有执法证,所以只好联合相关部门开展联合执法,但不能作来源罚决定,仅能以批评教育为主。

一是加强宣传引导。继续利用“科技活动周”、“世界知识产权日”等开展知识产权知识宣传活动,发放《专利知识问答》、《专利法》等宣传资料,开展知识产权知识宣传;同时继续邀请县政府分管领导开展“4.26”世界知识产权日电视讲话,提高群众知晓率。

二是开展联合执法。继续与市科技局、县市场监督管理局及文广新局联系,联合开展知识产权执法检查行动,全力打击侵犯专利权益的违法行为;同时积极参加执法证资格考试,争取行政执法权。

三是强化专利保护。与县政府、财政等部门协调,及时兑现县级专利资助,提升专利申请进取性与主动性,增强全县上下创新意识,推进创新型建设。

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