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创先争优活动开展情况报告大全(18篇)

时间: 作者:XY字客

在工作或学习的过程中,我们常常需要编写情况报告来向上级汇报工作进展或向同事分享项目情况。这些情况报告范文涉及到各个领域和不同类型的问题,可以帮助我们开阔视野和拓展思路。

创先争优活动开展情况报告

交警中队在基层党组织和广大党员民警中开展创先争优活动中,广大党员充分发挥先锋模范作用,针对中队实际情况,提出“五个结合”工作要求,深入推进中队创先争优活动。

一、是把创先争优与夏季交通安全专项整治相结合,激发广大党员和民警的工作热情和积极性,加大对严重交通违法行为的查处力度,强化道路交通事故预防工作,严防重特大道路交通事故的发生。

二、是把创先争优与创建省级文明和谐县城相结合,通过参与文明和谐县城创建活动,不断加强城区道路交通秩序管理,促进公安交警规范执法、文明执法,力争打造城市交通秩序和谐安全的景观。

三、是把创先争优与校园及周边安全整治相结合,通过摸底排查、建立台帐、整治隐患等措施,不断完善校园及周边交通安全管理机制。

五、是把创先争优与队伍建设相结合,队伍建设是公安交通管理事业的根本,要强力推行绩效考评末位评定制,通过绩效考评工作,推先推优,在警队中弘扬正气,树立为民负责、推动工作、公正廉洁的良好形象.

通过开展创先争优活动,提高了党员民警的思想政治素质、业务能力和执法水平。有效地预防了公路“三乱”现象的发生,推进了队伍文明执法、规范执法、有效执法。

创先争优活动开展情况报告

1、进一步抓好院中心组的学习,努力创建学习型领导班子。院领导干部的学习要坚持集中学习与个人自学相结合,通读原文与专题研讨相结合,力求做到学得多一点、钻得深一点。通过学习,使党支部努力成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与时俱进的模范,勇于实践、锐意创新的模范。

2、以医院院区建设项目为重点,统一党员干部职工的思想和行动。让广大党员干部充分认识及早完成新院区建设任务是展示医院新形象的立足点,引导和带领广大党员干部走在前列、干在实处,在保证各项工作顺利运行的基础上,抓时间、抢进度、保质量,及早完成新院区搬迁和医院“两岸三地”规划任务。

3、坚持“”制度和职工政治学习制度,突出实效性,提高组织生活质量。针对形势、任务和党员的思想实际,坚持开展党课活动,加强党员的政治思想教育,提高党员的政治思想素质;抓好新发展党员预备期考察及入党积极分子教育培训,引导他们不断锻炼自己,考验自己,丰富自己,使他们尽快地成熟起来;坚持重大问题集体决策和办事公开制度,开好民主生活会。注重民主生活会的针对性和实效性,真正在解决问题上下功夫,不断增强班子的凝聚力和战斗力。

4、进一步抓好党员和职工的学习,精心组织、周密安排好党员和职工的学习,党员每季度安排一次集中学习,每月1次自学,党小组学习每月2次,利用多种方式进行学习,寓学习于各种组织和活动之中。**年结合实际重点抓好科学发展观、建国60周年庆典等大事的学习,广大党员干部要学在前、用在前,作深入学习、持久学习的表率,成为学以致用,用有所成的模范。要求党员应以自身的表率行为,激励广大职工开阔视野,启迪思维,解放思想,转变观念,争做学习的表率和解放思想的先锋。

5、加强干部队伍的教育培训工作,坚持做到学教研相结合,提高学习的效果。抓好中层及以上干部管理知识的学习培训,提高领导干部理论思维、统筹谋划、决策应变、处理疑难问题的能力,增强全局观念、服务群众的自觉意识,培养实事求是,联系群众,勇于开展批评与自我批评,保持清正廉洁的优良作风。

1、建设高素质领导班子,提高党的执政能力。院党支部委员要继续带头认真贯彻和落实党的十七大精神,努力把实践“三个代表”重要思想和贯彻落实科学发展观的活动引向深入。增强理论学习的针对性和实效性,不断提高领导班子的执政能力、驾驭复杂局面的能力,进一步强化以人为本的思想意识和全面、协调、可持续的科学发展观。要围绕医院中心工作,增强职工的政治意识、责任意识和大局意识,把大家的思想统一到医院建设和发展上来。

2、深入学习贯彻《党章》。按照《党章》的要求,加强班子建设,深入开展“讲党性、重品行、作表率”活动,大力开展“党员示范岗”创建活动,按照“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”的要求,制定创争计划,继续深入开展“四好”领导班子创建活动,提高领导班子的战斗力和凝聚力,为医院发展提供有力的组织保障。

3、按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,做好发展党员工作。要努力建设一支数量充足,质量优秀的入党积极分子队伍。重视对建党积极分子的教育、培养、考察,把好“入口”关,成熟一个发展一个。积极做好积极分子的培养发展工作,不断增强党的后备力量。今年准备发展3—5名党员,发展工作力争在三季度前完成。

4、认真落实好民主集中制。院领导班子要切实负起责任,自觉坚持民主集中制,认真执行《xxx医院议事决策规则》,凡遇重大问题和作重大决策,认真听取其他领导班子成员的意见,达成共识。同时要坚持开展谈心活动,认真开展批评与自我批评,以利于消除不团结因素,在整个领导班子成员中,大力提倡讲党性,讲原则、讲大局、讲风格,提倡互相尊重、互相谅解、互相支持。

5、认真查找不足,促进党建工作取得实效。要努力寻找思想观念、工作方式以及领导班子整体合力方面存在的问题,检查自己在联系群众、调查研究、勤政廉政、提高制度执行力等方面的表现,找准在工作思路、工作流程、工作决策以及管理理念上存在的“短板”,探讨改进措施,不断自我完善,促进领导干部讲党性、重品行、作表率,更加注重深入基层、贴近群众。

6、全面加强干部队伍建设与管理,坚持正确的用人导向,进一步优化和完善干部绩效考核与评价机制,真正做到按业绩评价干部,按能力任用干部,建立一支高素质的干部队伍。进一步完善组织结构、明确工作职责,做到事事有人管理、事事有人负责。实施人才强院战略,建设有效的组织管理、教育培训和业绩考核体系,健全培养、评价、选拔、任用管理制度,建立以能力建设为核心的人才培养、绩效优先的人才评价、竞争择优的选拔任用、基于业绩和贡献的薪酬激励机制,不拘一格选拔使用人才,让优秀人才脱颖而出。

1、深入开展党风廉政教育。认真贯彻总书记在十七大报告中提出的“在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设”的要求,始终抓住惩防体系建设这条主线,严格执行党风廉政建设责任制,深入开展理想信念、党的光荣传统和优良作风、社会主义荣辱观和廉洁自律等教育,加强反腐倡廉长效机制建设,扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实,努力建设医院廉政文化,筑牢拒腐防变的思想防线。

2、切实加强党内监督工作。督促领导干部认真践行廉政承诺,加强对与领导干部作风密切相关的关键环节的监督。进一步落实领导干部参加民主生活会制度,提高领导干部民主生活会质量。开展民主评议党员活动,强化党内监督,发展党内民主,推行党务公开。

3、大力推进领导干部廉洁自律工作。认真贯彻“四大纪律、八项要求”,严格执行领导干部廉洁从政各项规定。继续贯彻落实党风廉政建设责任制,强化责任考核,严格监督,维护党的纪律,促进领导班子和党员干部廉洁从政,树立廉政形象。

4、认真开展治理商业贿赂和纠风工作。以纠正医药购销和医疗服务中不正之风为重点,深入开展行风、党风建设工作,并努力提高到一个新的水平。**年要以深入自查自纠、查案执纪、建立长效机制为切入点,抓好热点岗位、重点人员、重点工程、重点领域的长效治理,保证廉洁行医、廉洁从政各项措施的落实。与此同时,要严格执行卫生部“八条行业纪律”和省卫生厅医务人员“五不准规定”,做到检查、治疗、用药、收费“四合理”,坚持因病施治,自觉抵制生、冷、硬、顶、推等不良现象,下大力气整治私收费、乱收费、大处方、滥检查等以医谋私行为,为患者提供优质、高效、低耗、便捷、安全的医疗服务。

1、巩固市级最佳文明单位成果,扎实推进医院文明创建活动。围绕和谐医院建设,深化创建文明科室、文明个人等创建活动,以此统揽各项创建活动,开展“评选优秀党员”、“优质服务标兵”等活动,大力倡导艰苦奋斗、自强不息、爱岗敬业、无私奉献的精神,培育“以尽责求和谐、以奉献求和谐、以诚信求和谐、以廉洁求和谐”的和谐理念,培育良好医院文化理念和精神,促进医院和谐持续发展。继续开展“五五”普法教育,增强职工的综合素质。

2、继续深入开展“创先争优”活动,提高党建工作的感染力和吸引力,进一步营造学先进、赶先进、做贡献、当表率的良好风气。“七一”前夕,医院党支部将评选、推荐、表彰优秀共产党员和优秀党务工作者,开展主题教育活动,通过系列活动,进一步深化党员教育,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,在全院起到“点亮一盏灯,照亮一大片,树起一面旗,影响一大面”的作用。

创先争优活动开展情况报告

在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动,是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动的重要举措,是党的建设一项重要的经常性工作。组织实施这项活动,对于激发党组织和党员的生机活力;对于促进党组织和党员更好地联系群众、服务群众;对于提高基层党建工作的科学化水平,推动教育事业发展都具有十分重要的意义。结合学校实际,制定本方案。

全面贯彻上级关于在教育系统党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的相关要求,紧紧围绕“用真爱关注生命,用智慧奠基人生”的主题,以“追求教育的公平性,努力服务于每个学生”、“追求优秀的教育质量,努力构建高效课堂”、“追求鲜明的办学特色,努力打造文化品牌”活动为载体,切实增强全体行政及广大党员教师创先争优的自觉性,转变思想观念,求真务实,开拓创新。着力推进党的建设,增强党组织的凝聚力、战斗力。

学校成立“在党员教师中深入开展创先争优活动”工作领导小组。

组长:黄华斌。

副组长:陈德强。

成员:田道适王传芬周清。

学校全体行政和党员在深入开展创先争优活动中,要认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以深入学习实践科学发展观活动为主题,坚持改革创新,务求实效,统筹推进党的建设及其经常性工作,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。

1.推动科学发展。学校行政要带领全体党员教师紧紧围绕端正办学思想、理清发展思路、规范办学行为、加强队伍建设、提升教育质量、办人民满意教育、办人民满意学校的目标,坚持开拓创新,认真贯彻落实党的路线方针政策以及本单位科学发展规划、思路和举措,坚持忠诚履职,科学谋事干事,以模范行为影响和带领广大教职工努力完成各项工作任务,促进学校又好又快发展。

2.促进社会和谐。学校行政及全体党员要及时了解群众思想动态,做好疏导工作;主动排查矛盾纠纷,做好化解工作;认真落实社会主义核心价值体系进课堂的要求,推动形成良好社会风气;在重大突发事件面前,立场坚定、旗帜鲜明,坚决扞卫国家和人民利益。努力做好家校沟通工作,形成教育合力。

3.服务人民群众。学校行政及全体党员要充分尊重群众,紧紧依靠群众,认真倾听群众呼声,及时反映群众意愿,主动关心群众疾苦,自觉接受群众监督。开展结对助学、扶贫帮困等活动,帮助家庭困难教职工和贫困学生、留守学生、孤残学生等解决实际困难。要积极参加党员志愿服务活动,多为师生、为家长、为社会办实事,办好事。

4.加强基层组织。学校行政要带领全体党员教师认真按照市委“更高标准、更严管理、更具公信力”要求,优化组织设置,扩大组织覆盖,创新活动形式,积极推进学习型党组织建设,着力打造忠诚教育事业、师德师风优良、业务能力过硬、工作态度踏实、党风政风勤廉的领导班子和干部教师队伍。以基层党组织和党员的创先争优活动带动工会、少先队、教研组等群众组织开展创建先进集体,争当先进个人活动。

创先争优活动,以创建先进基层党组织、争当优秀共产党为主要内容。

(一)先进基层党组织的基本要求:学习型党组织建设成效明显,出色完成党章规定的基本任务,努力做到“五个好”:即:领导班子好;党员队伍好;工作机制好;工作业绩好;群众反映好。

(二)优秀共产党员的基本要求:模范履行党章规定的义务,科学谋事干事,努力做到“五带头”:带头学习提高;带头争创佳绩;带头服务群众;带头遵纪守法;带头弘扬正气。

第一个时段:围绕迎接中国共产党成立90周年开展活动。

第一阶段(2010年4月至2010年6月):宣传发动、安排部署;。

第二阶段(2010年7月至2011年6月):全面争创、扎实准备。

第二个时段:围绕迎接党的十八大开展活动。

第三阶段(2011年7月至2012年6月):对标定位、晋档升级;。

第四阶段(2012年7至2012年底):系统总结、完善机制。

根据不同时段的重点任务,有计划、有节奏地持续推进;结合创先争优活动,抓好学习实践活动整改落实后续工作,解决实际问题;切实兑现向群众作出的承诺,建立健全学习实践科学发展观的长效机制;切实履行职责,共产党员立足本职岗位争创一流业绩,掀起创先争优活动高潮。

1.宣传发动,统一思想。

充分利用宣传栏、横幅等形式进行广泛宣传,营造良好的氛围通过学习宣传统一思想认识,激发广大党员参与活动的内在动力

2.公开承诺,亮牌示范。

召开专题学习讨论座谈会,每位党员对照标准制订个人创优计划,向全体教师公开,接受监督。为每位党员制作党员示范岗标牌,引导全体党员亮明身份,以身作则,响亮提出:“向我看齐”,充分发挥先锋模范作用。

3.全面争创,自觉践行。

在党员行政中广泛开展“教好课、值好日、蹲好点(下点年级)、服好务”的竞赛活动,切实转变工作作风。在党员教师中深入开展承担一学科教学任务、参与一个课题研究、进社区进行一次调研、关爱一名留守孤残儿童、与一名青年教师结对共进等“五个一”活动,引导全体党员在学校工作中率先垂范,做教师的表率。

4.评议考核,整改提高。

每半期组织全体教师对学校党支部工作和党员参与活动情况进行评议。请下点领导对学校创先争优工作进行指导和评议,查找不足,及时整改,促使学校创先争优工作上新台阶。

开展创先争优活动自查报告

自开展“创先争优”活动以来,本人认真落实“创先争优”活动精神,紧紧围绕“创先争优”活动中心任务,立足实际,积极参与。在本职岗位上讲学习、争先进、当楷模、作表率,以扬正气的工作热情,推动“创先争优”活动的深入开展。现将本人参与创先争优活动的情况自查报告如下。

一、充分认识创先争优的重要意义。

创先争优是敢创一流的勇气,是永不懈怠的精神,也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。当前,在开发区全面开展招商引资,开展工业跨越年活动,大力弘扬创先争优精神,有其特别重要的意义。大力发扬创先争优精神,要有新的观念。面对新形势、新任务,我们的思想观念必须跟上时代前进的步伐。要有良好的精神状态。健康的精神充满斗志,能让人勇气倍增。要有开拓创新的胆略。勇于创新,事业就会前进。要有艰苦奋斗的作风。艰苦奋斗是我们党的优良传统,是党的创造力、战斗力和凝聚力的重要体现。

二、从自身工作入手,积极参与,认真落实,扎实参与创先争优活动。

本人协助开发区主要领导全面推行专业招商,以商招商,创新招商策略,拓宽招商渠道,招商成果显著。

在全面推进专业招商、以商招商,扩大招商渠道的基础上,继续强化专业招商团队建设和招商考核制度完善。

一是加大招商引资队伍建设,对专业招商团队进行部分调整和优化,完善招商引资考核机制,实行真奖励真处罚,加大招商人员的激励力度,完善相应的处罚措施,招商引资在取得很好的效果。

二是突出产业集群优势,重点加大机械制造业、纺织业的招商力度,引入大项目、好项目。强化了对新泰机械制造业招商力度,多次赴新泰会见客商,商谈投资事宜,取得了很好的招商效果。

三是积极实施以商招商策略。通过认真做好已引进客商的跟踪服务工作,鼓励他们大力宣传开发区招商引资的优惠政策和良好的投资环境,扶持办好现有外来投资企业,吸引更多相关企业前来洽谈投资。

四是充分发挥产业、劳力优势,筛选出一批有发展潜质、配套能力强的产业,进行包装推介成招商项目,以此来承接发达地区相关产业转移。

五是实施市场化招商策略。不断完善委托招商、代理招商方式,并聘请知名招商中介机构、招商引资顾问,帮助策划包装推介招商项目。通过市场化运作招商,不仅可以降低招商成本,而且极大地提升招商形象,扩大知名度。

2、在服务项目上做好创先争优文章。

凭借多年良好的招商引资服务,我们积累了较好的服务口碑,得到了客商的一致称赞。招商引资的关键看投资环境,看服务水平,我们借鉴外地先进经验,进一步深化行政审批制度改革,简化程序,取消不合理收费,提升对外开放窗口形象,高效率为他们服务,以最快速度为外商办齐各种开工手续,保证把项目请进来,安得下,快速壮大。

3、做好园区统计工作,为科学决策提供数据支持。

园区主要经济指标统计反映开发区发展水平,准确有效的数据能够为领导决策、主管部门考核提供参考。全区企业实现产值、销售收入、利税较去年同期增长20%以上。为提高统计人员其业务水平,广泛宣传,精心组织相关人员的继续教育培训工作,有效提高了统计人员的理论水平,同时增强了从事该项工作的责任感、使命感。

4、狠抓财源建设,提高生财、聚财能力。

坚持以组织收入为中心,针对经济危机对园区税收收入的影响,开展了对区内税源结构、纳税对象、征管范围变化的分析和研究,确定了征管重点,拓展了纳税空间。协调税务机关及时解决组织收入中遇到的困难和问题,不断完善收入征管机制。的基础上,加强对建筑安装、房地产等行业的管理,大力规范商业、饮食业、等营业税征管,真正做到抓大不放小,不断挖掘增收潜力,确保做到收入应收尽收。

三、存在的不足。

一是对科学发展观在学习的系统性和深度上还有很大差距,有时看待一些问题理论高度还不够,工作思路还不够开阔。

二是思想上还不够解放,在一些工作安排和解决问题上不够大胆、主动。

三是在理论联系实际上还有差距。理论学习的目的在于应用,只有吃透上情、摸清下情、做好结合,才能够使自己的工作更有针对性和可操作性。

鉴于上述不足之处,自己决心在今后工作中加以改进和完善。本人将进一步加强和坚持理论学习和业务学习,努力工作,同开发区的各位领导和同志们一起开拓创新,在招商引资上引进更多更大的项目,提高服务档次,抓好经济指标统计和财税工作,更好的促进园区快速发展。

按照区委创先争优活动安排的要求,新林一中结合区教育系统党委的工作部署,围绕“三个什么”主题开展了创先争优活动。在这一活动中,我也更全面地了解到自己的不足之处,对同志们提出的意见进行了梳理和总结。我对照上级要求,在征求同志们的意见和建议后,自己又重新进行了认真的学习和反思,对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析,以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。

一、自身存在的问题和不足。

一是理想信念还不够坚定。自己的共产主义理想信念不够坚韧,对中国特色社会主义信念思想理解还需要进一步深刻,为教育事业贡献终身,有时还只是喊喊口号,并没有完全落实到实际行动中去,自己的工作与建设和谐教育的要求还有很大差距。

二是宗旨服务意识还不够强。自己的工作与群众的期望还有很大的差距。如:社会各界包括学校学生、教职员工对一中的怀有很大期待,而我们的工作显然与神会的满意期待有距离,还需要加倍努力。

三是工作作风还不够扎实。虽然工作中我力求做到尽善尽美,时时处处争一流,担组织具体操作层面还有充实提高的空间,。如:更耐心地教育学生,更好地与家长、会人员、部门沟通,更好地站在教师角度考虑问题、保护教师学生的利益;我觉得自己在追求与共产党人应有的世界观、人生观、价值观上还要精益求精,更好地加强学习和提高认识。

创先争优活动开展情况报告

上半年在局党总支、医院支部的组织领导下,从多种形式、多个方面继续加强创先争优学习教育活动,进一步认识到学习科学发展观的重要意义,工作上更加注重把科学发展观贯彻落实到实践活动当中,现将半年来个人创先争优活动情况作工作总结如下:

在工作中,注重加强理论学习,全面提高思想政治素质。认真学习上级文件和精神,做到头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在政治上、思想上、行动上同上级党委保持高度一致,以一名合格的党员干部标准,主动做好工作。

在思想上,能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策。在工作中牢记“五带头”,扎扎实实干工作。坚持以马列主义为指导,用邓小平理论武装头脑,指导实践,自觉保持政治上的坚定和思想道德上的纯洁。按照要求办事,始终自觉的维护集体的良好形象,努力工作,自觉加强对世界观的改造,树立正确的人生观、价值观、利益观和荣辱观,尤其是牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。

能够始终保持积极进取的精神状态,尽心尽力、尽职尽责,以高度的革命事业心和政治责任感做好本职工作。不拖拉、不推诿、不扯皮、不误事。时刻严格要求自己,树立爱岗敬业,勤奋务实,埋头苦干的精神。积极推进“社区医生进家庭”项目,开展入户调查建立居民健康档案,对社区高血压、糖尿病病人进行规范化随访管理,结合各种卫生日,组织社区团队深入社区开展义诊咨询活动,普及有关健康教育知识。

1、学习上特别是系统的理论学习还不够注重,还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

2、专业方面的内容看得多,法律知识,科学文化知识等钻研得少,结果使得知识面不够广。

3、在工作要求上,工作的标准要求不够高。缺乏创新意识,创造性的开展工作。

在今后工作中,我愿和大家一起在开拓中前进,在前进中开拓,保持积极进取的良好精神状态,以前所未有的工作热情投入到各项工作中。应该强化党员意识,按照政治上坚定、作风上过硬、业务上精通、工作上勤奋、纪律上严明的标准严格要求自己,在工作、生活和社会中充分发挥先锋模范作用,切实履行好党员的义务,以自身的实际行动充分体现共产党人的先进性。

开展创先争优活动自查报告

近年来,我校在抓好基础课及拓展课教学的同时,注重学生个性发展及综合素质的全面提高。继续抓好我校的传统特色项目(女子篮球、定向越野和陶艺),并针对学生特点,适时开展各种有益于学生身心发展的文体活动,通过丰富的活动,来挖掘学生的潜力,提高学生的各种素养。丰富了学生生活,培养了学生创新精神和动手能力,促进了和谐校园的建设。

要将“创先争优”活动开展好,不落俗套,建议从以下实际工作开展。

开展“创先争优”活动,要为民办实事。谁心中有群众,群众心中就有谁。因此,“创先争优”活动,要切实察民情、听民意、解民忧,为民办实事,这是党组织根植基层、密切联系群众的直观表现。

开展好“创先争优”活动,要必须做好承诺办而尚未办的为民实事,跟踪督导,确保实事办好,好事办实;要密切联系群众,准确了解他们的新需求、新期盼和新困难,及时办理,按时办结,让他们充分感受“创先争优”活动带来的温暖;要带领群众致富,帮助理思路、找门路,培养就业技能、提升综合素质,把活动落到实处。要以群众的满意度测评为载体,让“创先争优”取得群众认可的实效。

开展“创先争优”活动,要杜绝“瞎折腾”。开展“创先争优”活动,必须着力解决实际问题,做到活动不走过场,办事看重实绩;要发挥党员模范作用,激发创业热情,带头践行科学发展,带头发家致富;要适应新形势、新情况,把活动中激发出的热情转化动力,促进社会科学发展。

开展“创先争优”活动,要着力加强基层党组织建设。基层党组织是党在基层全部工作和战斗力的基础。“创先争优”是推动基层党组织和党员立足本职发挥先进模范作用的经常性工作。开展好“创先争优”活动,关键要加强基层党组织建设。俗话说,“支部好、班子强,关键有个领头羊”。加强基层党组织建设,要选好“带头人”,配强“团队人”。加强后备干部队伍建设,实施好“帮传带”工程,使优秀人才脱颖而出;加强基层党组织建设,要提升服务水平,健全服务机构,创新服务形式,帮助群众解决实际困难;加强基层党组织建设,要发展壮大集体经济,想方设法,为群众搭建致富平台,努力促进社会科学发展,群众科学致富。

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开展创先争优活动自查报告

四是精神状态还不能很好的适应形势的要求。虽然自己较强的事业心和责任感经常得到同事的赞誉,但还需进一步加强。日常工作生活中,在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根“弦”绷得不够紧,精神状态不佳时工作热情有时会有所降低,有时还不能做到为党分忧,事业心和责任感还需进一步加强。

五是素质能力进一步提高,日常学习不够,理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。学习有不平衡、不深入的现象。偏重于自己业务知识的学习,政治学习不够充分。学有时只停留在学过、看过,学习不深不透,特别是在理解和实践上都有一定的差距,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,理论素养还比较浅薄。

二、整改措施。

这次党员“创先争优活动”活动,使自己及时认识和找到了差距和不足,通过整改无疑对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,制定如下整改措施:

一是加强学习,提高素质。按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想,对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己,认真整改。

三是严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好本职工作。争先创优,服务群众活动,发挥好党员先锋模范作用,帮助群众解决实际问题。

四是增强宗旨服务意识。个人利益永远服从于党和人民的利益。在具体工作中,努力为学校排忧解难,使自己的一言一行都要从提高学校的良好形象出发。

五是增强大局观念。在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同全局联系起来,认真做好本职工作。

六是培养良好的作风。在今后的工作中,增强工作责任心,逐渐养成严谨、细致的工作作风,自觉遵守政治纪律、工作纪律。

总之,在整改阶段,我一定要持之以恒、坚持不懈地抓好学习。学理论,要抓住实质,在提高理论素养上下工夫,加深对建设有中国特色社会主义、“三个代表”及科学发展观等重要思想的理解。学业务,在心理学知识方面下工夫,努力提高自己的服务能力和服务水平。进一步提高认识,切实提高思想,转变作风。自觉遵守各项规章制度,规范自己的行为。向先进典型和先模人物看齐。时时刻刻记住自己是一个共产党员,用党章的标准严格要求自己,在日常工作学习生活中注重发挥模范带头作用,争做优秀共产党员。

创先争优活动开展情况报告

   临床党支部开展创先争优活动的指导思想是以先进基层党组织“五个好”和优秀共产党员“五带头”为标准。以争创“五个卫士”活动为载体。把广大党员锻炼、培养成医疗、护理行业的先锋。以解决群众“看病难、看病贵”为重点,设立目标管理,搞好分类指导。使各科室,不同岗位的党员有明确目标可赶,有先进榜样可学,有技能竞赛可比。真正做到科科争创先进,人人争做优秀的生动局面。广大党员以良好的精神状态和卓有成效的工作业绩,开拓创新,为医院的各项工作更上一层楼而努力工作。

在院党总支创先争优动员大会后,新换届的临床支部委员会,根据院党总支对创先争优活动开展的具体要求,结合临床工作实际情况,研究制订了《临床党支部创先争优活动实施方案》,确立了争当“医德医风卫士,白衣天使卫士,医疗服务卫士,技术先锋卫士,科技攻关卫士”五卫士活动主旨。在党支部动员大会上,全体党员以饱满的热情,积极、踊跃地表示要参加到创先争优活动中去。使支部创先争优活动稳步,有序的开展,有了好的开端。

1、认真落实“三会一课”制度,加强学习型党组织建设。

临床党支部根据院党总支的要求及“临床党支部创先争优活动实施方案”结合本支部的实际情况,制定了学习制度和详细的学习计划,并按学习计划,认真组织落实,进一步完善、落实“三会一课”制度。支部大会每季度召开一次,支委会每月一次,党小组会每月两次,党课教育每年两次。学习内容主要是党的十七大五、六中全会文件,《党章》、《中共党史》等,以及党的基本理论知识。做到学习有课题、有记录、有讨论。结合学习,支部组织了一次“党的基本知识竞答活动”,同时积极组织党员参加院总支组织的“党建知识有奖竞赛活动”并取得第二名好成绩。通过“三会一课”制度的落实,提高了党员的学习自觉性和政治素质,增强了党员的凝聚力。

2、围绕医院的中心工作,开展创先争优活动。

临床党支部把创先争优活动与医院的中心工作紧密结合起来,如去年在医院开展“三好一满意”活动中,临床支部根据实际情况召开了支部大会,动员、布署了如何将医院的中心工作和支部的创先争优活动有机的结合起来,并制订了相关方案,使每位党员在日常诊疗活动中,自觉地将服务好、质量好、医德好及群众满意作为目标。让创先争优活动走进科室,走进病房,并将其与学习理论体系相结合,与贯彻院领导精神相结合,与医院医护质量和医德医风建设相结合,取得了很好的成绩。

3、围绕便民利民,承诺践诺开展创先争优活动。

临床党支部根据自身特点,制定出为民办实事办好事的活动计划,并公开向社会承诺:一个季度完成一项为民活动(1、1、4计划)即:义诊、帮扶、慰问和爱国主义教育。

1)义诊活动:201x年10月6日上午,支部组织了全体党员在来城十字街,举行了大型义诊活动,活动现场我们悬挂党旗和“县医院临床党支部创先争优便民义诊活动”横幅,共为200多人次提供健康咨询和医疗服务。电视台做了现场报道,收到较好的社会效益。

2)帮扶活动:201x年4月7日,党支部组织各科室党员业务骨干和先进青年业务能手,到帮扶单位—施官镇卫生院,进行诊疗活动。活动当天共接诊内科、外科、妇科及骨科等科患者约50多人,现场还转诊一名骨病患者到本院手术治疗。我们的帮扶,不仅受到了镇卫生院全体职工的欢迎,同时,也受到了当地农民患者的好评。

款近伍佰元。于元月16日,支部委员及小组长一行五人,带着礼品和慰问金,同时也带着支部全体党员的一份关怀,慰问了行动不便的退休老职工老党员徐同志,表达了全体党员及党组织对老同志的一份爱心。

4)爱国主义教育活动:在创先争优活动中,为了增强党员的党员意识,提高党员的综合素质,珍惜今天的"幸福生活,干好本职工作,缅怀革命先烈。支部组织党员到半塔烈士陵园,进行瞻仰革命先烈,重温入党誓词活动。去年七月份,支部全体党员在院党总支的统一领导下,赴井冈山、上饶集中营等爱国主义教育基地,实地接受了先辈们为了新中国的胜利,抛头颅洒热血,艰苦奋斗,不怕牺牲,密切联系群众等革命精神教育。经过教育,全体党员的精神面貌得到改变,思想觉悟,工作热情得到提高,增加了爱党爱国爱岗位的激情。同时,创先争优的自觉性也得到提高。

4、加强党组织建设,提高党员创先争优的自觉性。

临床党支部为了做好对党员的政治思想教育,提高党员的政治理论素质和对创先争优活动重要性的认识,在坚持“三会一课“基础上,利用多种形式开展党性教育。尤其是利用庆祝建党九十周年和赴井冈山等革命教育基地考察教育学习的契机,进行了“井冈山精神”和“争做合格党员”二次党课教育。使全体党员明白,要做一名合格的共产党员,必须牢固树立党章意识,树立党员意识,树立宗旨意识,不断加强党性锻炼,提升综合素质,立足于本职,勤奋敬业,扎扎实实做好每一项工作。在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。

另外,临床党支部在加强党员自身建设的同时,按照党章的要求,坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展,积极培养入党积极分子,注重吸收临床优秀青年及业务骨干加入党组织。去年先后共确定培养对象4人,准备发展为预备党员2人(申报中)。由于党组织活动常态化,党员素质提高,在群众中的影响和感召力得到提升,吸引了各科室有志青年向党组织靠拢。针对积极要求进步青年,我们有计划、有组织地开展党课、党史教育和谈心活动,使他们明确了入党动机和目的,增强了工作热情,在各科的医疗活动中更好地发挥了生力军作用。

我们的工作虽然取得了一定的成绩,但与上级党组织及创先争优活动的总体目标要求相比还有相当差距,今后还有许多工作要做。

下一步工作:

1、加大宣传,进一步深化广大党员对创先争优活动重要性的认识,增强创先争优的使命感和责任感,把活动开展的更实更细,让群众感觉得到,使活动的成效惠及到我们的服务对象。

2、加大承诺践诺工作,指导广大党员,立足岗位,认真履行。

开展“五项活动”创先争优活动情况汇报材料

艺术学院师生积极响应学校“凝聚各方力量,展示办学成就”号召,以饱满热情和十足干劲在创先争优活动中发挥专业特长,在全院开展“我为校庆做贡献”活动。

本学期开学初,学院党委号召全体师生以庆聚力,以校庆筹备为契机,全面发动,明确任务,加强协作,充分调动师生员工参与校庆、融入校庆,为校庆活动贡献才智和力量,展示学院办学成果。美术系、音乐系师生立即以实际行动投身校庆的服务和准备工作中。

美术系魏传义、张立平、莫也、李文绚、袁敏、毕士明、杨寒松、吴燕平、吴荣华、陈胜凯、郑盛龙、方广智、连明生等一批在国际国内有较高影响力的著名美术家、专业任课教师在接到学校任务后,立即投入创作,精心绘制了近50副书画和雕塑作品,现已全部在学校嘉庚主楼各会议室及主要楼层挂出。值得一提的是,我院教师、著名漆画家陈金华老师与油画系刘晓杰老师正带领10多名学生加班加点,全力以赴为校庆创作3件大型漆画作品(平均每幅长约6米,高约2米),创作历时4个月,现已进入最后阶段,即将挂在嘉庚主楼二楼和科艺中心大厅,为90周年校庆妆点校园、营造气氛;我院青年教师李国亮设计的校庆标志在90周年校庆标志征集活动中从近百件作品中脱颖而出,最终被确定为我校90周年校庆标志;美术系吴荣华、吴鑫、李国亮老师为校科艺中心设计制作的标识、匾额也于近日安装施工完毕,老师们通过高水平的艺术创作传达了学院全体师生对校庆的热切祝福。

此外,美术系师生目前正为即将在4月3日科艺中心举办的“校庆90周年馆藏字画珍品展”忙碌着,不少同学面临着考研复试任务,但“一想到能为90周年校庆做点事情,心中就充满了无限动力和自豪”,他们把课余时间安排地紧凑再紧凑,利用休息时间搬运展品、布置现场并阅读大量名家字画资料,确保在校庆期间能以最详实生动的讲解为来宾介绍名家字画珍品。美术系学生在学院团委的组织下还积极参加“飞翔吧!厦大”90周年校庆主题涂鸦活动,在芙蓉隧道两面墙体进行现场创作。他们除了亲身参与涂鸦、描绘心中校园之外,还积极帮助其他院系同学共同完成涂鸦作品,在同学们的努力下,芙蓉隧道成为一道创意丰富、画面多样有趣的.风景线。

音乐系师生在校庆期间将在“庆祝厦门大学建校90周年全国政协委员艺术家专场演出”、“南强颂”厦门大学庆祝建校90周年综艺晚会(本部和校区2场)、“自强交响乐”音乐会、高雅艺术进校园——海峡两岸庆祝厦门大学90周年校庆交响音乐会等5场晚会和翔安校区开工奠基典礼中表演歌舞节目,共计600人次参加。音乐系杨镇、李鑫、李娜、郭伟等老师带领学生们从歌舞编排、方案修改、排练走场到倒计时彩排,全体演职人员连续工作50多天从未休息,由于各类歌舞场面和参加人数的不同,师生们常常一天内要在明培体育馆、田径场、艺术学院等多个排练点往返,他们在备战校庆的无数次排练中牺牲午休和假期休息时间,精益求精地加强训练,只为了能在庆典中以最优质的迎宾场景欢庆校庆。在学校4月5日的“庆祝厦门大学建校90周年全国政协委员艺术家专场演出”中,学院将有60多名学生表演舞蹈节目,200名学生表演合唱节目,这200多名学生来自学院不同专业,课余时间无法统一,只好在每天晚上下课后21点集中排练到深夜甚至凌晨,师生们正是以“我是厦大人,我为校庆出把力”的主人翁姿态在创先争优活动中积极作为,全体党员在自己的校庆筹备岗位上认真工作,起好模范作用,带动非党师生共同参与校庆、融入校庆,现在已有超过110名学生在学院团委的组织下参与校庆志愿者工作,学院领导、教师近10人也被学校校庆工作组抽调参与校庆准备工作。

在学院师生积极为校庆活动准备、排练的同时,学院还鼓励同学们凭借校庆平台展示专业特色、学习成果,营造奋发向上的学习风气和“赶比超”氛围。继音乐系教师举办了2场个人音乐会后,目前由同学精心筹备的校庆系列音乐会已经开演,从3月23日起一直到校庆期间,共有7场音乐会将在艺术学院小音乐厅上演,师生们可以欣赏到高质量的声乐、器乐演出。美术系的师生们正在参与筹备两场大型作品展,一场拟定于4月4日在学院美术馆与英国曼彻斯特大学合作展出,作品将达200多幅;一场拟定于4月下旬在自钦楼展出。此外,校庆前夕,除7名教师、25名同学通过学校评奖委员会评审分别获得校级奖教金、奖学金外,还将有62名同学获得学院颁发的校庆校友奖学金。

艺术学院党委坚持创先争优活动与学校中心工作相结合,紧紧围绕学校阶段性工作重点来突出活动载体、设计活动形式,全体师生的教学、创作积极性得到极大发挥,对全院师生创先争优活动起到了有效的推动作用。

物业部开展创先争优活动情况汇报

自五月份开展创先争优活动以来,物业部党总支按照矿党委关于开展创先争优活动安排和物业部创先争优活动方案,积极组织实施,并利用多种形式开展活动。

1、紧密结合后勤工作实际,物业部及时召开动员大会,成立活动领导小组,制定工作目标、明确责任分工、把握工作实质、创新活动载体,把广大党员吸引到活动中来,扎实推进创先争优活动。

2、组织各支部深入开展“创先争优”活动,把活动的开展与学习党章相结合,与优质服务相结合,与开展党风廉政宣传教育月相结合,与完成工作任务相结合,充分发挥党员的先锋模范作用,发挥党员先锋岗的带头作用,推动活动的扎实开展。

3、组织党员干部学习矿党委程书记“七一”表彰会讲话精神,并结合“创先争优”活动组织开展了形式多样的献礼活动,如党员井口服务、党员岗位竞赛、重温入党誓词、新老党员座谈会、党史知识大家学、党员义务劳动等活动。

供依据。通过活动的开展,营造了浓厚的优质服务氛围,受到广大职工家属的好评。物业部选派一名后勤线选手参加集团公司优质服务年演讲比赛并获得三等奖。

5、迎“七一”表彰涌现了一批先进单位和先进个人,激发了党员干劲,有力推动了创先争优活动的开展。为向党的生日献礼,组织171名党员干部分五个周在矿区及家属区开展“迎七一”党员义务奉献活动。

6、结合矿科技创新年活动,物业部积极宣传发动,围绕供水、供电、供暖、两塘一舍、小区服务、幼儿教育、土建工程等工作,寻找科技创新项目,攻克技术新难关,努力提高服务水平。7月17日,物业部成立青年科技工作者协会创新小组,由23名青年技术人才参加,立项攻关科技创新项目5项。

7、以开展“六查六纠”活动和专题民主生活会为载体,查找领导班子、领导干部思想上、作风上、管理上存在的问题和差距。党员干部采取相互谈心、交流以及深入基层等方式,广泛征求广大干部职工意见和建议,真正把安全生产方面存在的突出问题查清找准,主动开展批评自我批评,主动查找自身存在问题。

8、为切实抓好创先争优整体工作,严格执行领导干部走动管理,加大对包队、包片、包班组的安全检查力度,发现问题及时解决、及时上报,力争做到日查日整改,确保各项工作任务的按时完成。

9、为扎实开展好“打造安全高效精品矿井,打造和谐安康中原一矿”主题教育活动,引导全线干部职工进一步解放思想,更新观念,调动和发挥广大干部职工推动企业改革发展的积极性、主动性和创造性,物业部制定了活动保障措施,促进全年各项任务的顺利完成。

10、为扎扎实实搞好后勤服务工作,进一步树立服务理念,打牢服务根基,创新服务方式,畅通服务渠道,为广大职工、家属提供满意的生产、生活环境,物业部围绕党的建设、优质服务、两塘“堂”一舍、水电管理、小区管理、安全稳定六个方面做出了郑重承诺,并下发各支部公开承诺内容,为进一步树立服务理念,打牢服务根基,创新服务方式,畅通服务渠道提供了保障。各支部和党员也都做出了承诺,以支部为单位向职工公布,接受监督。

11、参加活动的党员数170人;为群众办好事实事93件;为老党员贫困党员办好事做实事18件;参加义务奉献活动40次;为本单位解决突出问题53个;提出合理化意见及建议152个;深入基层调研101次;与党员、群众谈心213次;帮助基层协调解决群众矛盾28个;帮助基层单位解决发展难题7个;班子成员集体研讨单位科学发展次数29次;新发展党员人数10人;申请入党人数52人;方案中未整改事项15项;已整改事项16项;新发现整改事项16项;已整改事项14项;列入长期整改计划正整改事项13项;开展技术革新项目17项;为群众和社会做好事、实事61件;完成急难险重任务18件。

在此次活动中,后勤各单位为使创先争优活动开展的有靓点,有特色,各单位根据工作实际,制定了切实可行的活动方案和保障措施,营造良好的活动氛围。同时把活动的开展与优质服务年活动紧密结合,把服务零距离、服务超前式、服务及时雨、服务人性化的服务理念落到实处,真正通过创先争优活动的开展推动后勤服务工作再上新台阶。

物业部党总支

2017年8月4日

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在局创先争优领导小组办公室的指导与帮助下,物业公司在巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的基础上,严格按照为民服务创先争优活动的总体要求,结合本公司实际情况,注重载体创新,务求特色鲜明,确保公司为民服务创先争优活动平衡推进,彰显成效。现将我公司活动开展情况作如下汇报:

一、加强组织领导,搞好宣传发动

(一)、设立组织机构。在公司深入开展“为民服务创先争优”活动启动后,及时成立了以党总支书记任组长的工作领导小组,严格落实了工作责任制,明确了党政“一把手”为为民服务创先争优活动“第一责任人”,分管领导为直接责任人的工作职责,党总支召开专题研究“为民服务创先争优”工作共2次,召开工作推进会议1次,为活动有力有序开展奠定了组织实基础。

(二)、制定活动方案。结合实际,科学制定了体现我公司特色的实施方案,党总支在广泛征求职工、居民用户意见和建议的基础上,经过反复修改,确定以围绕以“为服务用户创先争优,为富民强强企建功立业”为活动主题和“我参与、我承诺、我奉献”为主线的实施方案,对党组织和党员参加活动提出了明确目标和具体要求,2个党支部从实际出发,各自都确定了活动的主题,精心设计各具特色、务实管用的活动载体,分类提出开展创先争优活动的`具体要求,形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。

二、抓载体强落实,确保活动取实效

我公司党总支紧密结合实际和党员的岗位特点,认真落实全局“创先争优”活动载体。

(一)落实党组织、党员公开承诺制。以党组织和党员公开承诺为抓手,进一步发挥党组织的先进性和党员的模范带头作用。全公司党员就岗位目标和办理实事等为民服务方面向居民群众共作出承诺20多条,绝大多数承诺做到了“量力而行、尽力而行”,做到了承诺内容明确、措施具体。同时建立了党员承诺事项推进台账,完成一项,销号一项,并将落实结果及时公示。

(二)精心组织党员踊跃献良策

认真按照林业局创先领导小组办公室的要求,我公司党总支积极组织开展了“为民服务创先争优献良策”活动,营造了广大党员为我公司加速发展积极进言献策的浓厚氛围。8月份为进一步激发党员们献良策的主动性、积极性和创新性,党总支部署了广开言路,以召开座谈会等形式组织党员开展“为民服务创先争优献良策”意见建议征询活动,最大限度的征求到党员的意见建议。参加献良策活动党员有25人,共征集意见和建议20条,经过梳理涉及到2个大方面良策,为我们工作的开展指明了方向。

(三)学先进比奉献再掀新热潮

按照中央、省、市、县委关于开展向杨善州同志学习的有关要求,公司扎实开展实践了“五学五比五落实”活动,引导了党员干部、职工、青年把先进精神内化于心,外践于行,对照先进找差距,学习先进见行动,立足岗位作贡献,在全公司掀起为民服务创先争优的热潮,切实把创先争优活动不断引向深入。

三、紧密结合自身,抓特色出亮点

自开展为民服务创先争优活动以来,我公司紧紧围绕局党委、林业局的中心任务,以科学发展观为统揽,强化措施,狠抓落实,全面深入开展“创先争优”活动。

(一)打造五型班子,培树核心榜样的力量

一是加强学习教育,打造“学习型”班子 。按照学习型党组织的要求,全面提升领导班子成员的理论水平和业务素质。二是加强民主集中制,打造“民主型”班子。以科学发展观学习实践活动后续工作为基础,进一步落实制度“废、改、立”工作,重新完善制定制度5项。三是加强领导班子成员之间的沟通协作,打造“团结型”班子。建立领导班子谈心制度和党员干部联系群众制度。班子成员互相开展了谈心活动,加强了沟通。四是深化分工协作,打造“务实型”班子。按照服务型党组织工作的要求,坚持多学习少务虚,多务实少应酬,多议事少议人,在具体岗位工作中和为民办实事中创先争优。五是强化创先争优意识,打造“创新型”班子。

(二)搭建三个平台,推进为民服务创先争优工作的开展

一是搭建党员服务群众平台。充分发挥好公司党员服务中心的作用和功能,设立党员服务站,建立完善的党员服务网络,通过不断完善这些服务来成为党组织联系党员的桥梁和纽带,成为党组织和党员服务群众、展示先进形象的重要窗口。二是搭建党员联系群众平台。各党组织围绕创先争优活动的主题和载体深化拓展党员设岗定责、流动党员双向带动、党员中心户、党员承诺制等活动,扎实做好党员联系和服务群众工作。组织党员定期走访和接访居民用户,不断扩大党的群众基础和社会影响力。三是搭建党员引领致富平台。培育带头致富、带领群众致富的“双带型”党员队伍。

通过开展为民服务创先争优活动,进一步加强了干部作风建设,不断提升整体服务居民、服务群众的水平和能力,推动了各项工作有序开展。

地税局开展创先争优活动情况总结

创先争优活动带动作风建设,作风建设体现创先争优活动的效果。因此在创先争优活动中,我局党组始终突出机关作风建设,各级齐抓共管,创新举措,长效管理。创新活动载体,组织开展“三服务”回头看活动,通过五看五比五争,认真查找和整改存在的问题和薄弱环节,巩固“三服务”成果。认真组织开展“服务提升月”活动,通过召开座谈会、网上勤廉测评、发放调查问卷、实地走访等多种途径,广泛收集群众的意见建议,查找和整改网上办税、大企业涉税诉求、新办企业培训等问题,满足纳税人合理要求。组织开展“五看五比五争”活动,努力形成赶超标杆、奋勇争先的生动局面。创新防控监督,贯彻落实党风廉政建设责任制,组织开展“八个一”预防职务犯罪系列教育活动,促进预防长效机制形成。运用电子监察和勤廉测评系统,强化两权监督制约,主动接受纳税人监督,听取纳税人的意见建议,改进地税工作作风。积极打造“阳光地税”,实行行政权力网上公开透明运行,严格按照69个权力事项、163个业务流程开展税收行政工作。实施风险管理,帮助纳税人化解和防范涉税风险,公布个体税收定额,接受社会各界对个体税收定额工作的监督和评议。实施“阳光稽查”,推行查前公示,企业自查,查前辅导,查后回访等一系列稽查工作制度,使征纳关系进一步融洽和谐。社会和广大纳税人对地税服务的满意度不断攀升,在全省地税局先后两次组织的大规模网上勤廉测评中,我局的“很满意”率达98.86%,位居全省各市之首。在去年全市统一组织开展的对10个具有行政执法职能的部门进行历时半年的政风行风评议中,我局获得第二名的好成绩,在年度“十佳服务地方发展先进单位”评比中,连续三年榜上有名。

地税局开展创先争优活动情况总结

我们紧扣“践行科学发展观,我为作贡献”这一主题,结合地税实际,认真组织开展了以“八讲八比”(即讲学习,比素质;讲道德,比品行;讲执行,比效能;讲创新,比成果;讲情感,比关爱;讲廉政、比自律;讲作为、比贡献)为主要内容的“同级比先进、同岗比贡献”活动。深入开展“优质服务处室”、“党建示范点”、“党员示范岗”、“党员先锋岗”、“廉政示范点”等创建活动,采取党员公开承诺,签订“党员廉政承诺书”等形式,评比“勤政廉政好干部”、“服务之星”、“爱岗之星”等,产生了党员人格凝聚在地税干部心里,党员魅力体现在“三个一流”建设之中的良好的政治生态效应。其次,开展“三亮三展三评”履职践诺实践活动。我们注重引导办税服务窗口的全体党员干部立足本职岗位,实行“三亮三展三评”活动,通过依法履职尽责、规范服务标准、拓展服务内容、创新服务形式,主动向纳税人亮出身份、亮出职责、亮出承诺,强化争创意识,积极打造展示党员精神风貌的形象窗口,统一佩戴党徽,展示党员风采;坚持挂牌上岗,展示地税形象;组织技能竞赛,展示服务本领;激发争创动力,打造服务发展品牌。三是不断丰富活动内容,通过网上承诺、墙上承诺、社会上承诺等形式,完善“党员承诺制度”,扎实开展承诺、践诺、评诺活动。加强对承诺、践诺、评诺过程的民主监督,全力为广大纳税人办实事、办好事、快办事、解难事,切实将创先争优转化为自觉行动。认真实行“领导点评、同级互评、下级测评、社会参评”四位一体方式,营造先进带后进,党员带群众的创先争优氛围。同时,指导工会、共青团、妇委会按各自职能和优势,积极开展各项创建、争先活动,并注重创先争优活动与行政和群团组织活动有机结合,从而在更大范围营造创先争优的浓厚氛围。

通过创先争优活动的开展,使我局党建工作得到新加强,基层党组织的凝聚力和战斗力得到新提升,广大党员的模范带头作用得到新发挥,党员干部队伍的精神面貌发生新变化。有力地推动了各项地税工作的圆满完成,在建设美好的伟大实践中作出了新的贡献。去年,地税组织的各项收入突破200亿大关,达到214亿元,同比增长27.2%。

去年“七一”期间,我局被市委表彰为全市“十佳群众最满意的基层党组织”和全市60个先进基层党组织,并先后涌现出了一批优秀共产党员、优秀支部书记、优秀党务工作者和党员先锋岗等先进典型。我们党建工作的做法、成效也多次在机关党建工作会议上介绍和推广。

在创先争优活动中,我们虽然做了不少工作,取得了一定成效,但还存在一些不足和问题。我们将认真总结,继续努力,克服不足,进一步提高和巩固活动成效,为“三个名城”建设和基本实现现代化作出应有的贡献!

地税局开展创先争优活动情况总结

认真组织开展“诚信建设看窗口”活动,广大党员干部带头参加全系统“亲民税务”服务品牌创建活动。一是突出工作方式方法创新。近年来,我们进一步加大创新创优工作力度,创新成果精彩纷呈。我局在全省地税系统率先进行的税源专业化管理模式及做法得到总局、省局的充分肯定,并在地税推广;我局推广“公共管理服务”系统,使办税服务工作秩序更规范、管理更科学、效率更高,得到广大纳税人的好评。我局首推“同城通办”做法,一举打破了多年来属地征管限制,全面实现了办税服务无区域化,极大地方便了纳税人;我局推广的“影印系统”为纳税人提供“免填单”服务,电子化采集涉税资料,建立纳税人“一户式”电子档案库,实行一次采集,多层级、多部门共享,减少手工填报,实现征纳双减负,等等。二是突出走访解难服务。我局连续三年进行“千员进万户,真情送服务”的大走访、大服务活动,由党组成员带领职能处室和分局党员干部深入企业进行实地走访,给企业送政策、送信息、送温暖。分别与房地产行业、重点工业企业、建筑业、浙江商会、台商协会等纳税人代表,举办“税企面对面座谈会”,先后收集、解决各类涉税难题96个。走上街头,义务开展税法宣传,发放《促进技术创新优惠政策》等各类资料10000余册,还积极为纳税人推行预约服务和上门服务。三是突出主题服务活动。在全系统先后开展“三转变”、“三服务”活动,有计划、有重点地组织党员干部深入企业、深入纳税人,对全市重点工程、重点项目、重点企业及医药城、出口加工区等“国字号”项目,落实责任,明确专人,定期定点为企业送政策、解难题、跟踪服务,从税收支持角度进行深入研究,向市委、市政府和上级有关部门提出建议,不少建议得到采纳。坚持每年组织广大党员干部“走千户纳税企业,访万名纳税人”活动,切实加强与纳税人的沟通联系,上门帮助解决实际问题,争当各项改革尤其是征管改革的“排头兵”和“促进派”,在改革中充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

开展“五项活动”创先争优活动情况汇报材料

根据区委、教育局党委关于在基层党组织和共产党员中深入开展“创先争优”活动的要求,经学校党支部研究决定从5月起在全校共产党员中深入开展以创建“五个好”先进基层党组织、争做“五个模范”优秀共产党员为主要内容的“创先争优”活动。现将我校开展“创先争优”活动情况汇报如下:

一、成立活动领导小组。

学校党支部成立“创先争优”活动领导小组和活动办公室,加强对活动的组织和领导,确保活动扎实开展。

中信小学“创先争优”活动领导小组及办公室人员。

组长:

副组长:

办公室主任:

成员:

二、紧急部署,确定内容。

根据上级要求,我校开展“创先争优”活动以争创“五个好”先进基层党组织,争做“五个模范”优秀共产党员为主要内容,以“做科学发展先锋队,当争创一流排头兵”为主题,与“热爱涧西,争创一流”活动有机结合。

先进基层党组织要努力做到“五个好”:一是领导班子好。二是党员队伍好。三是工作机制好。四是工作业绩好。五是群众反映好。优秀共产党员要努力做到“五个模范”:一是自觉学习的模范。二是爱岗敬业的模范。三是服务群众的模范。四是遵纪守法的模范。五是弘扬正气的模范。

三、广泛宣传,做好部署。

(一)制定方案。我校党组织在深入调研,摸清学校实际情况,制定出切合实际的实施方案,并明确方法步骤、时间安排、主要措施和具体要求。

(二)动员部署。在认真准备的基础上,采取党员大会学习,将活动内容传达至每名党员,以便更好地开展党员积极参加创先争优活动。

四、积极开展活动。

要紧密围绕“讲奉献,谋发展,促和谐,创一流”主题,结合我校实际和党员特点,注重调动和激发师生党员的.积极性和创造性,精心设计活动载体,确保创先争优活动顺利开展并取得实效。

(一)党支部积极开展“创建先进基层组织”活动。

此次活动要与我校的党员先锋岗活动相结合,学校党支部开展将工作考核评估,通过党建工作制度化、规范化建设,不断提高党建工作科学化水平,促进学校事业发展。

(二)积极开展“争做育人标兵”活动。

教职工党员要忠诚于党的教育事业,忠实执行党的教育方针,成为教书育人、管理育人和服务育人的标兵。教师党员要坚定理想信念、树立良好师德,不断提高教学及科研水平。管理岗位上的党员要立足本职,勤奋工作,依法治教,依法行政,努力提高管理水平与服务质量。后勤服务岗位上的党员要热爱本职工作,切实增强服务意识,端正服务态度,提高服务水平。

我们将以“创先争优”活动为契机,把“创先争优”活动与教育教学活动紧密结合,使教育教学工作进一步深化,把工作落到实处,落到重点,从而推进学校工作迈向一个新的台阶。

开展“五项活动”创先争优活动情况汇报材料

金融社区共有2个党支部,369名党员参加。我们此次活动主题是:“锤炼党性作表率,创新发展当先锋”。主要目标是紧紧围绕学习实践科学发展,认真履行职责,创造性地落实十大绩效的战略任务和五个一的各项部署,畅通社情民意反馈渠道,服务辖区群众,加强社区党组织建设,扎扎实实地做好各项工作,促进和谐社区建设,努力为瑷珲区的科学发展作贡献。最终目标任务是通过活动的开展,在全社区范围内争创1个市级先进基层党组织,争创1个区级“五个好”先进党支部,争创1名市级优秀共产党员,争创1名区级优秀共产党员。培树一大批充分发挥战斗堡垒作用、先锋模范作用的先进党支部和先进个人,以典型示范促使整个活动良性循环,推动创先争优活动深入开展,推动社区各项事业又好又快发展。二、具体措施。

1、加强宣传教育引导。

“创先争优”争创的到底是什么;先进基层党组织的标准是“五个好”;优秀共产党员的基本要求是什么;党员如何提高自身素质;党员履行党员义务是什么;如何保持党员先进性以及如何把好党员队伍质量的`第一道关口等10个方面为与会的党员干部上了一堂的党课。我们还制作了板报、书写了标语,给活动开展营造了良好的宣传氛围。

2、选好支部书记、发挥好先进党支部标榜作用。

社区工作开展的好坏与党支部书记有着直接的关系,选好一个党支部书记是关键。如:我社区第一支部书记张玉生和第二支部书记藏润霖,她们都是从领导岗位上退休后来到社区党总支的,她们有思想,文化层次高,在做好传、帮、带的同时,面对社区党员分散,年龄偏大,参加组织活动比较困难的问题,她们带领支部一班人,深入到身体多病的老党员家中,将社区党总支最新的活动内容讲给各位党员听,希望他们能够在身体康复后尽快的投入到社区党组织的建设中,为党的事业发挥余热。一支部的老党员陶延林做了大手术,总支书记和支部书记经常到医院和家中安慰他,当他病有好转后,在老伴的陪伴下来到了社区,向党总支交上了200元的特殊的党费,希望总支将这份党费交给社区的贫困党员。

3、以活动为载体增强党员党性。

乡镇开展“创先争优”活动情况汇报

基层打基础,创新载体激活力,着力发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。

一、实施“提质工程”,加强教育培训,着力增强乡村党组织执行力。

结合学习型党组织建设活动,依托乡党校、村党员活动阵地和农村现代远程教育网络,认真组织党员开展学习《党章》、重温入党誓词、学习先进人物事迹和“做表率、走在前”等形式的主题教育,不断增强乡村党员的党性意识、发展意识和服务意识。同时,积极整合农业、扶贫、就业等方面培训,多方位、多层次加强农村党员劳动技能和实用技术培训,着力增强乡村干部的服务水平和农村党员“双带”本领,激发干事创业的热情,形成上下一致、协调配合、奋勇争先的工作局面。

二、实施“强基工程”,增强服务功能,着力增强乡村党组织凝聚力。

在积极依托滩羊、甘草优势特色产业,整合项目,扶持村级组织稳步发展滚动式滩羊养殖和甘草种植的同时,努力挖掘资源、区位、交通等优势,促进资源开发服务型、特色产业服务型、村户联合发展型等多种集体经济发展模式蓬勃发展,着力解决村级组织无钱办事问题。结合深化乡镇机构改革,建立健全乡村组便民服务机构,规范设置乡便民服务中心、各村便民服务站和各村民小组服务便民点,认真落实限时办结制、代办制和服务承诺制等工作制度,形成方便快捷的基层服务网络,提高村级组织的凝聚力。

三、实施“先锋工程”,激发工作活力,着力提高乡村党组织战斗力。

积极整合党组织和党员服务承诺、评星定格以及创建“功能党小组”和“两管三评一推优”等活动载体,围绕推进农业增效、农民增收、农村发展,不断改进基层党组织设置和活动方式,积极开展“党员致富标兵”、“党员示范岗”、“创业发展型村级党组织”、“特色产业示范村”等创建活动,使党组织工作落脚在农村经济发展和农村社会和谐稳定上,使党员活动在岗位职责履行和产业链上,切实发挥党组织引领服务和党员示范带动作用,力争三年内8个村全部达标“五个好”党支部。同时,围绕县委、政府工作大局,结合推进重点项目和重点工作,实行乡领导包项目抓典型工作责任制和村干部包组联户责任制,建立乡村两级定责问效工作机制,并结合村“两委”换届选举工作,积极整顿软弱、涣散的村级党组织,形成有利于干事创业的浓重氛围。

四、实施“阳光工程”,扩大基层民主,着力增强乡村党组织公信力。

以深入推进党群议事会制度为载体,结合加强农村党风廉政建设,全面推行党务公开、政务公开、村务公开,认真落实村级财务“双代管”和“五牙子章”、“三牙子章”村组民主理财制度,切实保障党员群众的参与权、知情权、决策权和监督权,增强乡村党组织的公信力。

创先争优开展情况汇报

根据集团公司党委《关于在各级党组织和党员中进一步深入开展创先争优活动的实施方案》,并结合《xx煤矿公司深入开展创先争优活动方案》的文件要求,xx煤矿xx区根据自身实际情况,积极开展创先争优活动,始终不渝的保持先进性长效机制,发挥党员的先锋模范作用,下面就xx区创先争优活动以来的开展情况,做一汇报。

一、基本情况

xx煤矿xx区共有党员28名。自活动开展以来,全区党员积极响应xx煤矿公司党委的统一部署,我们进行了精心组织和周密安排,我们坚持把活动定位在实践活动上,在行动上论先进,在岗位上创优秀,把群众和企业的满意度作为活动评判依据,让全体党员在各自的工作中尽职尽力,让党旗在中心工作中增辉,让党徽在日常工作中闪光。

二、主要做法

(一)领导重视、责任明确、制度健全。

二是全区党员签订了创先争优承诺书,根据不同岗位,制定并公示了相应岗位的创先争优具体标准,做到了争有标杆,创有目标,充分调动和发挥党员的积极性和主动性,做到了创先争优活动的动员发动深入,全体党员参与。使党员通过创先争优活动,充分发挥先锋模范作用。

三是做到了健全制度,坚持经常。执行“两个带、四个比、六个破”两上带即区队班子领导干部要带头调研、协调、实干、亲自干,带头遵守各项规章制度。四个比就是比工作、比发展、比创新、比奉献。六个破就是破除“拖”“懒”“推”“要”“懦”“粗”的不良习气。

三、主要成效

通过“创先争优”,提升了xx区支部及党员推动科学发展、促进企业和谐的能力,达到了解决突出问题、创新体制机制的目标,要的认识成果、实践成果和制度成果。

一是党员干部的思想观念和作风进一步转变。创先争优活动的开展,有效推动了xx区党支部积极服务群众、推动发展、凝聚人心、促进和谐,全区党员干部思想观念进一步解放、作风进一步转变,工作能力进一少提升,形成了立足xx干事创业的浓厚氛围。

四、存在的问题及下步打算

总体上看,xx区的创先争优工作取得了明显成效,达到是预期目的。但与集团公司及xx煤矿公司党委的要求相比,与广大党员群众的期望相比,还有一定的差距。如一些党员角色意识错位,宗旨观念逐渐淡化,部分党员安于守成,创业开拓精神有所退化等等,需要在今后的,进一步纠正和克服。下一步,我们将重点抓好以下几个方面的工作:

一是要继续深化理论学习,解放思想。活动向前推进一步,学习就更深入一层,就要更解放一些,努力形成大胆探索、破解难题、创新工作的浓厚氛围。

二是在“实”上下功夫。做到主题要实,方法要实,效果要实,立足本职岗位,立足于推动工作,通过创新党建工作的载体,提升党建工作的水平,要求真务实、求实去虚、扎扎实实,以群众看得见、摸得着的实际行动把活动开展好、落实好、推进好,把对开展活动的热情体现在实际行动中去、落实在具体工作一、贯彻在服务群众中。

开展“五项活动”创先争优活动情况汇报材料

“五项活动”开展创先争优活动平桂管理区党工委以发挥党组织和党员作用为重点,精心部署,周密安排,围绕创建“五个好”先进基层党组织、争当“五个带头”优秀共产党员的目标开展“创先争优”活动。在活动中,全管理区统一开展“五项活动”。(一)以“讲党性、重品行、作表率”为主题的“先锋带头”活动。紧紧围绕全力推进平桂新区建设,促进平桂经济社会发展这一目标,在基层党组织和党员中深入开展“讲党性、重品行、作表率”活动,引导基层党组织和广大党员紧紧围绕管理区制定的“6+6”工作思路,使其在思想上统一,在行动上一致,发扬“白加黑、五加二、关键时刻三班倒”的精神,自觉做到接受任务不讲条件、遇到问题迎难而上、完成任务拒绝理由,在全力推进平桂新区建设,促进平桂经济社会发展工作中发挥好主角作用、带头作用、引领作用和助推作用,形成顾大局、讲责任,人人做贡献的.浓厚氛围,为圆满完成任务提供强有力的政治保证。(二)以“促发展方式转变、促平桂跨越发展”为主要内容的“双促”活动。围绕推动平桂跨越发展,以项目建设、统筹城乡发展、产业结构调整、加快改善民生为突破口,在基层党组织和党员中深入开展“促转变、促发展”活动,引导基层党组织和广大党员围绕加快转变经济发展方式,进一步增强加速新区建设的紧迫感、振兴平桂老区的使命感,焕发奋斗激情,自觉担当起解难题、促转变、促发展的艰巨任务,主动靠前,迎难而上,勇于担当,在忠于本职、配合中心和完成各项攻坚任务中建功立业,成为解难题、促转变、促发展的骨干力量,促进经济社会又好又快发展。(三)以“争创科学发展示范单位,争当科学发展时代先锋”为主要内容的“双争”活动。紧紧围绕推动科学发展、和谐发展的工作目标,在基层党组织中广泛开展科学发展示范镇、示范村、示范机关等创建活动,引导基层党组织在推动科学发展中当表率、立新功;在广大党员中广泛开展“岗位奉献,争当科学发展时代先锋”活动,组织引导党员围绕本地本单位中心任务,努力构建“比、学、赶、超”的浓厚创优争先氛围。(四)以基层党组织创新和党员活动方式创新为主要内容的“双创”活动。围绕提高服务科学发展和基层党建自身科学发展的水平,从加强基层党组织班子、阵地、活动和制度的规范化建设入手,进一步优化组织设置,扩大组织覆盖,创新工作机制,强化组织功能,增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。建立完善党员活动机制,充分发挥党员的主体作用。在全管理区开展“争当先锋党员”活动,通过党员示范户、党员先锋岗、党员责任区等形式,把党员身份亮出来,把党员形象树起来,在各单位、各行业确立一批党员示范岗位。(五)以“保民生、保稳定”为主要内容的“双保”活动。认真开展“结对共建、先锋同行”活动,各党组织根据自身职能特点,根据共建活动内容,组织党员开展结对帮扶、走访慰问等活动,深入做好党员联系和服务群众工作,帮助群众解决生产生活中的实际问题,让群众感受到实实在在的变化。把促进和谐、维护稳定作为重要内容,组织引导基层党组织和广大党员认真开展安全隐患排查,深入做好思想工作,及时化解矛盾纠纷,努力把各类影响社会稳定的突出问题解决在萌芽状态。

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