2023年考核工作简报标题 校园德育考核工作简报(通用5篇)
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考核工作简报标题篇一
9月，“中国学生发展核心素养”正式出炉，新时期的学生必须具备能够适应终身发展和社会发展需要的必备品格和关键能力。这就对学校德育工作者提出了更高的要求，为全面落实“立德树人”的根本任务，璧山区从三个方面大力加强学校德育队伍的建设，切实提升全区德育工作者的整体水平。
一、加强干部选拔，提升德育队伍整体实力
强化中小学校领导班子建设，特别是德育干部的选拔，把政治素质高、道德品质好、工作认真负责、业务能力强、有开拓创新精神的同志选拔为学校德育干部。坚持加强中小学校德育干部的思想政治建设，加强中小学校德育干部党风廉政建设，增强干部队伍的主人翁意识和服务意识。
作为班级管理和学生德育教育的第一责任人，班主任对学生良好行为习惯的养成起着举足轻重的作用。各学校坚持把好入门关，建立了班主任选聘制度，精心选拔班主任，让那些最有爱心、最有干劲、最有创新精神、的教师担任班主任，形成一支政治素质好、业务水平高、奉献精神强的优秀班主任队伍。
二、加强干部培训，提升德育队伍专业水平
充分发挥示范作用，组织师德教育报告团巡回演讲。开展“我身边的正能量”优秀德育工作者巡回报告会13场，全区近名教师听取了报告，通过先进的引领，加强了全区教师队伍的思想政治建设，引导广大教师以良好的师表形象和高尚的道德情操感染和引导学生健康发展。
举办德育主任培训、班主任培训、团队干部培训。以先进的教育理论和教育观念指导德育队伍建设，增强了德育和团队工作的实效性和针对性，提升了德育工作和团队工作的科学化水平。广泛开展“社区课堂”“公开课堂”“流动课堂”等“梦想课堂”共计200余场。成立德育研究工作小组，开展“中小学课程育德现状”专题调查。
三、加强课程研究，提升德育队伍理论水平
璧山着力将德育从课程化推向体系化实施，融入“健康生活、责任担当、人文底蕴”核心素养，整体建构覆盖小学到高中各学段的“1+3+x”“宜生德育”课程体系。“宜生德育”获批重庆市“十三五”规划重点课题。核心素养研究组组长、北师大林崇德教授高度点赞“宜生德育”，全国多所高校及十余位知名专家愿全程跟踪、倾心指导，共谱德育改革华章。通过“宜生德育”重点课题的研究，德育队伍的理论水平进一步提高。
考核工作简报标题篇二
在忙忙碌碌中，20-年悄悄地过去了，转眼即将迎来新的一年，回顾这一年的工作情景，有得也有失，现作如下总结：
一、思想职业道德方面
积极参与到学校争优创先的活动中，处处以身作则，勇于开拓，积极进取，不怕困难，不怕挫折。平时，严格遵守学校的各项规章制度，按时上下班，积极参加学校组织的各项政治学习和活动，并认真做好笔记，认真学习新课程教学标准，将新教学理念不断渗透到自我平时教学工作中，使自我能适应不断发展的教育新形势。每一天认真备好每一节课，认真批改好每一份作业并及时认真进行纠错与订正。在教学中，我始终能以满腔的热情去关心热爱每一位学生，以学生的发展为自我的最大追求，使他们在自我的教育中健康成长。
二、教育教学本事方面
在20-年上半年，我担任高二两个理科班数学教学，兼任高二(8)班班主任，同时还兼任高二数学备课组长;20-年下半年，担任高三(6)班的数学教学工作。
在教学过程中，我渗透新课程教育教学理念，以培养学生的学习素养与本事为准则，以学生的可持续性最大发展为目标。平时，我认真备课，努力钻研吃透教材，使每一节课都有明确教学目的，突出教学重点，攻破教学难点;研究法学法，研究每一位学生，精心设计教学过程，采用生动活泼且灵活多变的的教学手段，在每一堂课中渗透分层教学思想，确立学生为主体，教师为主导的模式，提高学生的学习兴趣，因材施教，因人施教，让每一位学生都能获得最大的成功与提高。
在上半年的学年统测中，所教的班级学生成绩大幅度提高，位列同类选科(物生、物地)前列。并得到学生、家长与学校的认可与高度评价。在下半学年中，班级里的杨同学获得市数学竞赛二等奖(在普通理科班中一共中人两人)，范同学数学单科成绩到达全年级第3名，全班进入学校划线人数大幅度上升，且进入划线同学的数学成绩全部到达110分以上(正卷)，获得学校与家长的高度评价。
三、教育教学理念方面
始终把评价作为全面考察学生的学习状况，激励学生的学习热情，促进学生全面发展的手段，也作为教师反思和改善教学的有力手段。对学生的学习评价，既关注学生知识与技能的理解和掌握，更关注他们情感与态度的构成和发展;既关注学生数学学习的结果，更关注他们在学习过程中的变化和发展。抓基础知识的掌握，抓课堂作业的堂堂清，采用定性与定量相结合，定量采用等级制，定性采用评语的形式，更多地关注学生已经掌握了什么，获得了哪些提高，具备了什么本事。使评价结果有利于树立学生学习数学的自信心，提高学生学习数学的兴趣，促进学生的发展。
四、工作纪律与自我要求方面
坚持以教学为中心，强化管理，进一步规范教学行为，并力求常规与创新的有机结合，构成学生严肃、勤奋、求真、善问的良好学风。从点滴入手，了解学生的认知水平，查找资料，精心备课，努力创设宽松愉悦的学习氛围，激发兴趣，教给学生知识，培养了学生正确的学习态度，构成良好的学习习惯及方法，使学生学得趣味，学得实在，向45分钟要效益;扎扎实实做好常规工作，做好教学的每一件事，切实抓好单元过关及期中质量检测。
一份耕耘，一份收获。总之今年我的教学工作苦乐相伴。今后我将本着“勤学、善思、实干”的准则，一如既往，再接再励，把工作搞得更好。
五、在班主任工作方面
深入研究16～18年龄段学生的心理、生理变化，研究德育方法策略，做好学生的思想工作，培养学生良好的道德品质，净化学生的心灵，努力培养德智体全面发展的人才。做好学生的思想工作从两方面入手，一是重视班会，开好班会;一是重视与学生的思想交流，多与学生谈心。重视班会，开好班会，为的是在班中构成正确的舆论导向，构成良好的班风学风，为学生供给一个良好的大环境，重视的是学生的共性。配合学校各项工作，我们班积极开展了许多有益于学生身心健康发展的活动，让学生在活动中明事理、长见识。在班主任工作中一步一个脚印，踏踏实实也做好每一件细微的事，真诚对待每一位学生，取得良好效果。
六、在教科研及业务发展方面
在繁忙的教学工作之余，我也不断的学习、反思、积累，并将其作为自我提高发展的沃土，本年度参加市教科院举办的“高中数学教师命题大赛”中获得市二等奖，撰写的论文《数学课堂教学中的情感艺术》在《中学教学参考》中发表。
当然，回顾过去的一年，除了取得的些许成绩，也还发现自我的一些不足，需要自我不断地学习，继续努力，以期在后面最得更多的成果。
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考核工作简报标题篇三
市政府4月23日印发了《关于开展2012年绩效考评工作的意见》，我市2012年的绩效考评工作正式启动。
一、考评时间
从2012年1月1日开始，至2012年12月31日止，后续工作至2014年3月份结束。2012年1至3月份为准备阶段，4、5月为各单位目标申报和公示阶段。全年进行日常考核，2014年1至2月进行目标考核和统计汇总，3月公布考评结果。
二、考评对象
市政府工作部门、部分双管垂直单位和两区六镇，共43个。分别是：市政府办、市发改委、市旅游委、市国资委、市民宗委、市计生委、市监察局、市财政局、市人社局、市公安局、市教育局、市审计局、市规划局、市国土局、市住建局、市民政局、市司法局、市卫生局、市药监局、市统计局、市商务局、市水务局、市交通局、市农业局、市林业局、市园林局、市海洋局、市执法局、市安监局、市文体局、市科信局、市外侨办、市工商局、市地税局、三亚质监局、河东区、河西区、海棠湾镇政府、吉阳镇政府、凤凰镇政府、天涯镇政府、崖城镇政府、育才镇政府。
三、考评内容
考评内容分为目标考核和日常考核两大部分，其中目标考核包括职能和年度业务工作、市政府重点项目和市领导临时布置的重要工作;日常考核为影响目标效能的日常工作。
(一)职能和年度业务工作。该项主要考核各单位完成已申报的年度业务工作的情况。
(二)市政府重点项目和市领导临时布置的重要工作。该项主要考核项目建设年各单位完成市政府重点项目和市领导临时布置的重要工作情况。
(三)影响目标效能的日常工作。该项主要考核各单位机关行政效能和作风纪律、行政审批效率、政务公开、信息公开、行政问责、法治政府建设、规范行政执法行为、“绿化宝岛”植树造林、环境保护、控制及打击违章建筑等情况。
2011年绩效考评工作圆满结束
2011年，我市绩效考评工作在市领导的重视和大力支持下，市考评办坚持科学发展观，认真落实市政府关于开展2011年绩效考评工作的部署要求，顺利完成各项考评工作，有10个单位被评为先进单位。它们是：市住建局、市财政局、市人社局、市地税局、市监察局、市园林局、市发改委、市旅游委、市执法局和市农业局。
绩效考评工作取得的成效和工作亮点,主要体现在以下几个方面：
一、会风会纪有了明显改善
我们把加强会风会纪工作列入对各单位的绩效考评中，对无故未能参加全市性会议的人员由市考评办通报到各单位，并要求各单位说明未能出席会议的理由，对无故缺席人员进行绩效扣分，基本杜绝了无故缺席的情况，使会风会纪有了明显的好转。
二、办事效率有了较大提高
我们通过引入绩效考评这一举措，有力地加强和改进了政府办事窗口的服务质量和办事效率。市监察局通过电子监察系统、发行政效能告诫、积极处理投诉和加强日常考核，提升了各审批窗口的'办事效率。全年共受理并核实处理效能投诉15件，针对超期办件发出10次红牌警告，发行政效能告诫书6份，因违反规定被处理者38人次。在加强监管的同时我们还积极推动行政审批提速，审批时限由原来的平均12个工作日压缩到目前的4.86个工作日，办结率由刚运行时的98.83%提高到目前的99.78%，现场办结率由刚运行时的38.6%提高到目前的50.47%，2011年度全市共受理行政审批业务82387件，办结率为99.99%。
三、政府管理迈上新的台阶
被评为先进的10个单位，在本职工作和日常绩效管理上表现出色，取得了较好地社会效益。如市财政局在国家房地产调控的经济形势下，紧扣绩效考评目标任务，优化支出结构，深化各项改革，推行的财政预算听证制度，加强了财政透明度，完成全年财政收入任务。市地税局寻找税收增长点，加强税源监控，保证重点企业税款及时入库，确保了税款应收尽收。市人社局在劳动就业和社会保障方面做了大量工作，全市新增就业32553人，解决下岗失业人员再就业3818人，培训农村劳动力4570人。市旅游委以建设国际旅游城为主线，强化旅游宣传促销，重点开拓以俄罗斯为中心的俄语系国家和以德国为中心的西欧国家客源市场，旅游业在较高基数的平台上继续保持较快增长势头，同比增长达到13%，较好地完成了市政府下达的增长目标。农业局在促进农民增收、加快设施农业和农产品基地建设及扶贫开发等方面下了很大功夫，农业发展保持活力，农民生活水平有所提高。市发改委加强重点项目管理，努力促进全社会固定资产投资总额的稳步提高，全年实现固定资产投资总额355亿，增长26%，超额完成了原定20%的预期目标。市住建局超额完成省政府下达保障性住房任务6273套，加快市政道路建设和改造，缓解了三亚主城区的交通压力。市园林局在金砖四国会议和博鳌亚洲论坛会议期间，开展城市绿化工作，较好地完成了市政府交办的任务，使三亚的园林绿化率进一步增加，城市面貌更加整洁，市区美景成为旅游的新景点。市执法局根据市政府的部署，开展“铁锤行动”201次，共拆除违法建筑1077栋，面积达89.81万平方米，有效遏制了违法建筑的抢建势头。市监察局加大反腐力度，查办大案要案，被中央纪委、监察部、人社部授予全国先进集体。
注：查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索绩效考核工作简报。
考核工作简报标题篇四
日前，记者从我区召开的迎接国务院省级政府消防工作考核动员部署会议上获悉，四月份我区将迎来由公安部会同中央综治办、发展改革委、教育部、民政部、财政部等部委局对我区政府20消防工作完成情况的全面考核。
据了解，综合考核省级政府20度消防工作完成情况是为了总结推广工作经验，查找存在问题，提出下一步工作意见，进一步推动省级政府认真贯彻落实《中华人民共和国消防法》《国务院关于加强和改进消防工作的意见》，建立完善消防安全责任体系，有效预防和减少火灾，提高公共消防安全水平。
此次考核将采取自评和实地考核相结合的方式进行，由各省级政府对照考核方案和实施细则对年度消防工作进行全面自评。在自评基础上，相关部委局组成考核组，对各省级政府2016年度消防中心工作和重点任务完成情况进行实地考核。其中，各地自评阶段，我区将对照《2016年度省级政府消防工作考核细则》对火灾预防、消防安全基础、消防安全责任三个方面、48大项、85小项进行自评打分，并形成自评报告。其中市政消火栓完好率、重点单位消费安全宣传“三提示”覆盖率和员工“一懂三会”掌握率可以委托第三方中介机构组织调查评价。实地考核阶段将重点对自评情况进行抽查验证，内容主要包括政府、部门和社会单位消防安全责任落实，以及消费规划编制实施、公共消防设施建设、消防装备配备、消防经费投入、多种形式消防队伍建设和区域性火灾隐患整治等情况;最后定量分析阶段会调查统计我区2016年度火灾总量、火灾死亡人数、消防经费投入，分别与我区经济社会发展水平、常住人口数、政府财政支出等进行定量分析比对，纳入综合评定范畴。
考核时间计划在4月15日前，省级政府完成自评，并提交自评报告。4月上旬，国家相关部委局组成考核组进行实地考核。4月30日前，考核组向考核工作办公室提交考核报告。
考核工作简报标题篇五
4月25日至28日，湖南迎来度消防工作“国考”。这是国家层面连续第四次组织消防工作专项考核，规格高、要求严、影响大，考核结果经国务院审定后将通报全国，并交由中央干部主管部门，作为对各省市区政府主要负责人和领导班子综合考核评价的重要依据。
“要做好国务院消防工作考核迎检工作，认真查漏补缺，做好迎检准备。”为了迎接此次国务院考核工作，湖南省政府高度重视，谢建辉副省长在省消安委全会上对各职能部门提出了硬性要求。她强调，各级各有关部门要强化考核“指挥棒”作用，将消防工作作为行政绩效、安全生产、社会综治等考评的重要内容，加大消防专项督导检查力度，及时发现消防工作中存在的突出问题和薄弱环节，实时跟踪问效，抓好刚性问责。同时，要严厉打击消防违法行为，强势督改火灾隐患，加大对失火案、消防责任事故案的办案力度。力争湖南省在消防“国考”中进入全国“优秀”行列。
4月12日，省政府召集省公安厅、省民政厅、省教育厅等19个职能部门召开迎接国务院消防工作考核调度会，强调部署迎接国务院对省政府消防工作考核有关工作。省政府副秘书长张银桥主持会议并讲话，对迎考工作提出了明确要求。要从思想上高度重视，牢固树立全局意识、责任意识、忧患意识，立即对迎考工作进行动员部署，切实将迎考工作作为当前一项重要而紧迫的`任务抓紧抓好，做到认识到位、组织到位、措施到位、责任到位。要通过迎考，促进全省消防工作发展，提升全民消防安全意识，扭转当前亡人火灾多发的严峻形势。省直各有迎考任务的部门，要对照《考核细则》，逐条逐项开展自评检查，认真研判本部门、系统消防履职情况，发掘工作亮点，找准工作短板，做到固强补弱，促进和推动工作开展。在做好省本级准备的同时，还要检查本级行业、系统落实情况，督促做好相关工作。各部门要根据自身职能，对照迎考任务分工，将本部门任务细化明确到具体处室和责任人，切实抓好落实。与会人员要发挥好联络协调作用，及时将迎考调度会精神向部门主要领导、分管领导传达到位，推动协调解决工作中的各类问题。