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践行岗位职责心得体会大全(12篇)

时间: 作者:碧墨

心得体会是人们在经历了一段时间的学习或工作后,对所获得的经验和感悟进行总结的一种文字表达。以下是小编为大家收集的心得体会范文,仅供参考,希望对大家有所帮助。

岗位职责讲述心得体会

岗位职责是指在工作中,员工需要履行的职责和任务。每个岗位职责都有其特点和要求,而对于员工来说,讲述心得体会,是一种总结和回顾自己工作中经历与感悟的方式。在此,我将从五个方面,分享我对岗位职责讲述心得的体会。

首先,岗位职责的讲述需要明确重点和突出亮点。当我们总结自己的工作职责时,应该着重突出在工作中取得的重要成果和亮点。这样有助于让他人更好地了解我们所负责的工作内容和工作能力,进而增加自己在职场中的竞争力。

其次,有效的岗位职责讲述需要精确的表达和条理清晰。在讲述岗位职责时,我们应该避免使用模糊、含糊不清的语言。相反,我们应该选择准确、明了的词语来表达自己的责任和承担。另外,在整理讲述中,我们也要保持逻辑清晰、层次分明,使得讲述内容更容易被理解和接受。

第三,岗位职责的讲述要注重铺垫和扩展。只是简单地列举自己的职责是远远不够的,我们还需要给出合理的解释和补充说明,以便更好地传达自己的职责和所起到的作用。通过提供更多的背景信息和案例,我们能够增加阅读者对我们所做工作的理解和认同。

再次,岗位职责的讲述需要注重实际成效和效果评估。作为一名员工,我们不仅需要告诉别人我们的职责是什么,更重要的是展示我们在工作中取得的成效和效果。通过明确的数据和事例,我们能够更有说服力地证明自己在岗位职责上的能力和优势。

最后,岗位职责的讲述要注重自我反思和成长。在总结自己的岗位职责时,我们还应该深入思考自己的不足和改进的方向。只有不断找寻问题并尝试解决,我们才能不断进步并提升自己的工作能力。因此,在讲述职责的同时,我们还应该加入一些自我反思和自我提升的内容,以体现自己的成长和发展。

总之,岗位职责讲述心得体会不仅是对自己工作经验的总结和回顾,更是可以展示自身能力和竞争力的机会。通过突出亮点、精确表达、注重铺垫、重视实际成效和自我反思,我们能够更好地讲述自己的岗位职责,展现出自己的价值和能力。希望通过我的分享,能够帮助更多人在讲述岗位职责时能够更加出色和自信。

银行岗位职责心得体会

一、严格执行国家《银行结算管理办法》,熟练掌握各种银行结算凭证的填制方法和注意事项。

二、根据制单人员编制的`记帐凭证,认真核对并做好支票签发工作,同时在原始凭证上加盖银行收、付讫戳记。

三、按月与银行核对各帐户存款余额,月末编制“银行存款调节表”,对未达帐项及时查明原因。

四、每日将报销单据与银行存款核对无误后,及时将单据交给复核人员。

五、负责保管支票、有价证券及法人印章,对承兑汇票等票据要登记备查帐。

六、及时掌握银行存款余额,不得签发空头支票,加强防范意识,保证资金安全。

七、严格保守保险柜密码秘密,妥善保管好保险柜钥匙、会计凭证和现金支票及空白凭证。

八、逐日打印银行日记帐,按年装订成册,及时归档。

九、负责职工公积金、养老保险金、医疗保险金等款项的缴纳工作。

十、完成领导交办的其他工作。

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岗位职责心得体会

20xx年1月按照党组织的安排,我认真观看了《人民的好儿女》电视系列片,在他们身上,我看到了共产党的伟大、共产党的力量、共产党的风采。从他们的事迹中,让我感受到了共产党员的无私情怀、坚忍不拔、淡泊名义、甘为孺子牛的情操。通过观看学习,对党“为人民服务”的宗旨有了新的理解。我清醒的认识到,共产党员的称号之所以光荣,是因为党员是以全心全意为人民服务为宗旨的,能够为国家和人民的利益不惜牺牲个人的一切,贫困山区教师赵世术和特战尖兵——刘珪的先进事迹,实在是感人肺腑、震撼人心,给我们留下了深刻的印象。

《人民的好儿女》展现了一些具有显著代表性的共产党员的先进事迹,感人肺腑,震撼人心。重庆市巫溪县田坝镇上鹿村的小学教师赵世术是坚守讲台20年的乡村教师,双腿残疾后靠妻子背送坚持教学12年,他以春蚕蜡烛般的师者大爱,照亮了山里娃的希望之路。赵世术同志一个的山区小学教师,一个最基层的农村教师,却有一种奋勇当先的拼搏精神,有一种不为名利所动的高贵品质,坚守艰辛清贫的教育工作岗位;有一是非曲直“不是我生,却与我更亲”的爱生之心;这些都江堰市源于他无私奉献于教育事业的坚定信念。通过观看学习赵世术同志的先进事迹。我认为,赵世术同志的先进事迹集中体现了一名基层党员教师对党无限忠诚、对人民高度负责、对自己严格要求的高尚品质。

不达目的暂不罢休。给我留下最深刻印象的是特战尖兵——刘珪。刘珪是特种兵连的.连长,在一次跳伞训练中,刘珪与第一次跳伞的战士陈波的降落伞缠绕在一起,如果没有处置得当,两人都将有生命危险,刘珪可以舍掉主降落伞,打开备份伞,这样就能自己化解危机,但陈波就有可能被主伞困住,在这危急关头,陈珪毫不犹豫割断缠绕的伞绳,将危险留给自己,最终安全脱险“我们是兄弟,我愿意为你们挡子弹。”但这在生命危机时期镇定自若,为自己兄弟着想,不顾自己的生命的高尚品质,是一名共产党员对战友热爱,对人民热爱的坚定信念。

刘珪有句名言,只有在关键时刻超越自我,才能在特战事业上有所作为。他在国外特种受训学校受训的过程中,成绩优异受到嘉奖,他说,在这里我们代表中国军人,中国军人就是要为中国争荣誉的。共产党员这般的荣誉感和对祖国的热爱又一次深深打动了我,在任何时候,任何地方,我们都不能为我们的祖国,为自己丢脸。

《人民的好儿女》这是人民对优秀共产党员最好的评价。我深深受到优秀共产党员先进事迹的感召,决心立足自身的岗位,以最有效、最真实的实际行动,展现共产党员的风范,在生活中体现作为一名党员的先进性。任何时候都把国家、把人民的利益放在第一位,在自己的岗位上做着每件细小的贡献。

岗位职责心得体会

童年的趣事虽然很多,但一直记在我脑海里的却很少。现在,让我来说说最难忘的一件事吧!

去年暑假,天气很炎热。妈妈带我乘着火车去上海,参观世博会。那里每个馆都特别有趣。但是,让我最难忘的是在育乐湾当“小小邮递员”呢!

那天,在经过预约后,我们兴奋不已地冲进育乐湾。工作人员对我们说:“走!我们去邮局!”我又兴冲冲地来到邮局。邮局大厅里有一个放了许多包裹的柜子,一张“小小邮递员”专用的'木桌和几把可以旋转的椅子。我们换好邮局工作人员的制服,戴上邮递员的帽子,就成了“小小邮递员”,开始上班喽!叔叔阿姨们给我们布置任务了:“把这一箱面粉,送到面包房去!”我们争先恐后,一个个使出吃奶的力气,先把箱子往上托,然后每个人托住箱子的一个角,终于把箱子抬起来了。我们挥汗如雨地抬啊,抬啊,终于把箱子抬到了面包房。我彬彬有礼地对面包房的阿姨说:“您好!这就是您的货物,请您签个字。”说完,主管阿姨面带微笑,不紧不慢地签上了她的大名。紧接着,我们风驰电掣地回到了邮局。邮局的叔叔阿姨望着我们个个涨红的脸蛋,夸奖我们说:“小邮递员们,你们做得很好,谢谢你们!”

许多事就像门上的风铃,被风吹过的时候,发出的声音悦耳动听,但随着时间的流去,也会渐渐消散、远去,仿佛从未发生过。唯有这件事情,深深印入我的脑海,久久不能忘怀。因为从中我们体会到,每做一件事,都要付出辛勤的劳动,才能换来应有的回报。在演习“邮递员”的工作的游戏中,我们长大了。

银行岗位职责心得体会

银行文秘主要做以下工作内容:

2、协助处理各类文件及相关文字材料,包括文件拟办、核稿等;

3、协助全行会议筹备、组织工作,做好会议纪要、编发工作简报等;

4、起草制订办公室相关工作制度并组织培训、实施;

5、参与各类信息调研,撰写调研报告,为领导决策提供参考;

6、参与全行战略规划制订,撰写战略研究报告;

7、负责总行公文发文核稿和分支机构、各部门公文质量监督;

8、起草各种重要综合材料;

9、负责本行oa公文系统的运行推广等工作。

10、负责做好同政府机关、监管部门、重要客户等有关单位的对外联络工作;

11、负责客人来访的接待工作;

12、领导交办的其他事项。

岗位职责心得体会

今天早上我还在睡梦中,一阵电话声把我从美梦中吵醒,睁开惺忪的眼睛,一看屏幕显示“护长”俩字,我所有的瞌睡虫吓得跑光光,心想不妙,不会是工作中出了什么纰漏,护长查岗来了吧,还好最后是虚惊一场,呵呵,原来是叫我去顶班来着。匆匆起床,洗漱完毕,抓了几块饼干就上班去了。

今天医院党支部有一场“爱院如家”主题演讲比赛,本来因为今天上p班没机会去听遗憾来着,结果护长这一换班,我下午刚好可以去听演讲,真是因“祸”得福了。走进电教室,演讲已经开始一段时间了,台上的演讲着正激情澎湃的演绎着自己的讲稿,台下是寂静一片,好一股庄严的气氛,我利马正襟坐好,洗耳恭听。演讲者年龄悬殊,选手从新入岗到离退休,应有尽有,演讲的内容也是风格迥异,虽水平良莠不齐,但还真的给了我一次心灵的'洗礼。

参加工作一年,领着微薄的薪水,每天忙碌在平凡的岗位上,有过迷茫,有过彷徨,有过欢笑,也有过小小的自豪。外面的世界充满诱惑,心理也曾有两股力量较劲,离开或留下,最终还是毅然决然的选择了留下。人要懂得感恩,既然当初医院选择了我,赋予我使命,我就应该肩负起自己的使命,与医院同呼吸、共命运、谋发展。如果说医院是一棵参天大树,我则是与树干息脉相连的片片绿叶,如果救死扶伤的事业是一条奔腾不息的河流,我则是这河流中悄悄绽放的朵朵浪花,医院就是我的衣食父母,从今天开始,我要真正做到爱岗敬业,爱院如家,为自己是这个综合性三甲医院中的一员而自信自强。

虽然我的工作平凡而卑微,少了与家人的团聚,却给了病人更多的关怀;少了与恋人的亲密,却给了病人更多的温暖;在病人的抱怨声中,我们不卑不抗;在领导的表扬声中,我们不骄不躁;不是我们不懂浪漫,不想浪漫,而是我们需要把更多的心思花在需要我们救助的人身上,我们虽然不是天使,也仅仅是普通的血肉之躯,但我们拥有天使一样纯洁善良的心。

虽然我不能一一见证医院发展的每步历程,但眼下和谐发展的医院,使我有理由相信医院的前景会更好。一滴水只有溶入大海才不会干涸,同样一个人只有融入集体,才会创造自己的价值。作为医院的晚辈,我要继承前辈们的优良传统和良好的工作作风,在自己平凡的岗位上,踏踏实实的工作,在医院提供的广阔平台上,尽意挥洒自己的人生。

受理岗位职责心得体会

人们常说,“使命必达,责无旁贷。”作为受理岗位的工作者,我们肩负着接待来访者、解答咨询的责任,必须以高度的责任心和专业素养来完成我们工作岗位上的使命。经过一段时间的工作实践,我深感职责的重要性,同时也从中汲取了一些心得体会。

首先,职责心是受理岗位的核心。作为受理岗位的员工,我们必须具备高度的职责心,时刻保持对来访者负责的精神状态。每当有来访者咨询问题时,我们应以诚恳的态度迎接并耐心解答,绝不敷衍了事。在为来访者解答问题时,我们要始终保持专业、客观和积极的态度,不论对待咨询问题的大小,都要尽心尽力地为来访者提供满意的答复。只有具备了高度的职责心,我们才能更好地完成我们的工作任务,提升来访者对我们工作的认可度。

其次,沟通能力在受理岗位中尤为重要。沟通是保证我们顺利地与来访者进行交流的关键。良好的沟通能力能够让来访者更加清晰地表达他们的问题,同时我们也能够更准确地把握问题核心。在与来访者进行沟通时,我们应耐心倾听,尽力理解他们的需求,并且用简明扼要的语言进行回答。同时,我们还要时刻保持礼貌和谦虚,不论碰到多么困难的问题,都要积极寻找解决方法,并及时进行反馈。

第三,独立思考和解决问题的能力是受理岗位的要求之一。每天我们都面对着各种各样的问题,解决它们需要我们具备一定的思考和分析能力。面对一些复杂的问题,我们不能局限于表面情况,而应深入思考问题背后的原因。在处理困难问题时,我们也要学会主动寻找合理的解决办法,充分发挥我们的聪明才智。有时候,我们也需要利用一些工具和资源,进行数据分析和整理,以便更好地解决问题。只有掌握了独立思考和解决问题的能力,我们才能更好地胜任受理岗位的职责。

另外,团队合作也是受理岗位上不可缺少的一环。作为受理岗位的员工,我们工作中往往需要和其他相关岗位的同事进行合作。在与别人进行合作时,我们不仅要具备自身的工作能力,还要具备良好的团队意识和合作能力,才能确保工作的协调进行。只有大家能够相互支持和帮助,协同配合,才能更好地完成我们的工作任务。因此,我们应时刻保持良好的沟通和协作,不断学习并改进自己的团队合作能力,以提升工作的效率和质量。

最后,责任心和工作效率是密不可分的。只有具备高度的责任心,我们才能时刻保持工作的高效率。在面对繁忙的工作压力时,我们不能放松自己,而是要积极应对,合理分配自己的时间和精力,提高工作效能。同时,我们还要时刻保持对工作的热情和积极性,以保持高效率的工作状态。只有这样,我们才能更好地完成我们的职责,为来访者提供更加满意的服务。

总之,受理岗位的职责重要而且有挑战性,需要我们时刻保持高度的职责心和工作效率。同时,良好的沟通能力、独立思考和解决问题的能力以及团队合作能力也是我们需要不断提升的能力。只有通过不断地实践和学习,我们才能更好地胜任受理岗位的职责,为来访者提供更好的服务。

门卫岗位职责心得体会

门卫岗位是一个非常重要的职责,门卫是公司大楼和居民小区的第一道守卫线。我是一名门卫,我负责确保进出人员的安全,并且保护公司财产的安全。在过去的一段时间里,我在这个岗位上积累了一些体验和心得,并且从这些体会中得到了一些启示与收获。

第二段:勤勉和责任感(职责心)。

作为一名门卫,勤勉和责任感是我工作中最重要的品质。我始终保持警觉,全力以赴地履行我的职责。无论是白天还是夜晚,我都要经常检查大楼和小区的出入口,确保门禁系统的正常运转,防止非法进入和盗窃事件的发生。同时,我也要协助处理客户和住户的求助和投诉,保证大楼内外的安全和秩序。

第三段:沟通和服务意识(与人相处)。

门卫工作需要与各种人打交道,因此具备良好的沟通和服务意识是非常重要的。我始终以礼貌和耐心对待每一位进出人员,解答他们的疑问并为他们提供必要的帮助。在与住户或员工交流时,我积极倾听他们的需求,及时反馈问题,并协助安排维修人员处理突发事件。通过与人的良好互动,我建立了良好的工作关系,并且为公司赢得了口碑。

第四段:应急处理和技能提升(反应)。

门卫的工作环境常常存在意外和危险,所以应急处理技能对我来说是至关重要的。我经常参加培训和工作坊,学习各种危机处理技巧,如火灾逃生和急救技能。我还积极参与模拟演习,不断提升自己的反应能力和处理意外事件的能力。这些技能的提升不仅让我在工作中更加从容和专业,也使我对自己的职责有了更深刻的理解。

第五段:责任心和感恩之心(总结)。

在门卫岗位上工作的这段时间里,我从这份工作中收获了很多。我明白了责任心的重要性,也更加珍惜这份工作给予我的机会和挑战。我时刻铭记自己的使命,不断提升自己的能力,不辜负公司和居民对我的信任。在门卫工作中,虽然做的可能是看似简单的事情,但通过这个岗位,我学会了如何对待不同的人和事物,学会了感恩,也学会了付出和奉献。

总结:门卫岗位职责的体会让我认识到,一个看似普通的工作也能够培养出坚毅、勇敢和责任心。在这个岗位上,我不仅保护了公司和居民的安全,也促进了良好的工作和居住环境,同时也提升了自己的个人修养。通过这份工作,我更加认识到人与人之间的相互依赖和关怀,以及自己在这个过程中的意义和价值。

岗位职责个人心得体会

每个人在工作中都有自己的岗位职责,这是为了保证工作的正常进行和团队的协作。我一直相信,只有在不断实践中不断总结经验,才能更好地融入工作环境。在过去的工作中,我逐渐意识到岗位职责的重要性,并且深感自身的成长与工作的衔接。通过反思和总结,我发现岗位职责对于个人的重要意义,包括成为习惯、促进团队合作、提高专业能力、培养责任感和发展个人影响力。

首先,岗位职责的履行需要注重培养习惯。一个人在一项工作中长时间坚持自己的岗位职责,会逐渐将其转化为一种“习惯”。习惯的养成需要持之以恒,这样才能提高工作的执行力和效率。例如,我在财务岗位上的职责是确保财务信息的准确记录和资产的安全管理;通过长期的执行,这些事情已经成为了我的“习惯”,可以高效而精确地完成。习惯的养成不仅提高了个人工作效率,也为团队提供了有力的支持。

其次,岗位职责对于团队合作的促进具有重要作用。每个人在团队中都扮演着特定的角色,担负着特定的职责。只有每个人都能够充分发挥自己的特长,才能促进团队的协作和合作。例如,项目经理负责项目的组织和管理,技术人员负责软件的开发和维护,销售人员负责产品的宣传和销售。只有每个人都按照自己的岗位职责去做,才能形成高效的工作团队,共同实现团队目标。

第三,岗位职责的履行可以提高个人的专业能力。在职责的具体履行中,个人需要不断学习和提升自己的专业知识和技能。例如,作为市场部的一员,我需要了解市场营销策略、市场分析、产品定位等,只有不断学习、积累经验,才能更好地完成自己的岗位职责。通过高效地履行岗位职责,个人可以在工作中不断进步,提高自己的专业水平和职业竞争力。

第四,岗位职责的执行也培养了我的责任感。每个人在工作中都需要承担相应的责任,只有敢于承担,才能更好地完成工作任务,同时也对自己的工作负责。例如,作为财务人员,我要对财务数据的准确性和安全性负责,必须认真细致地完成每一项工作,不能有丝毫的马虎。通过岗位职责的执行,我培养了自己的责任心和对工作的认真态度。

最后,岗位职责的执行也有助于个人发展和影响力的提升。在工作中,不仅需要完成自己的工作,还需要与他人进行良好的沟通和合作。通过岗位职责的履行,个人能够展示自己的优秀能力和出色表现,树立起良好的形象和声誉。随着岗位职责的履行和工作经验的丰富,个人的影响力也将得到提升,为个人的职业发展打下坚实的基础。

总之,岗位职责的执行对于个人的成长与工作衔接有着重要的意义。个人需要将岗位职责转化为习惯,促进团队的合作,提高自己的专业能力,培养责任感和发展个人影响力。只有在不断履行岗位职责的过程中不断总结和学习,才能更好地发挥个人的优势和实现个人的价值。

岗位职责个人心得体会

作为一名员工,我们每个人都有各自的岗位职责。无论是在工作中获得成功,发展自己的事业,还是对团队的贡献,都离不开对自己岗位职责的认真执行。在我的职业生涯中,我不仅学会了如何适应自己的工作职责,也深刻体会到了岗位职责带给我的成长和机遇。

首先,了解岗位职责对于个人的意义非常重大。当我刚开始工作时,对于自己的工作职责并不是很了解。然而,通过与上级的沟通和与同事的合作,我开始逐渐了解到,只有明确了自己的岗位职责,才能更好地开展工作。因此,我努力学习和了解我的岗位职责,不断提升自己的专业素质和能力。

其次,主动承担岗位职责是取得成功的关键。志愿者服务于他人,与无私奉献密不可分。在我的工作中,我学会了担当和责任感,始终将自己的岗位职责放在首位。不管是繁重的工作任务还是突发的问题,我都会主动承担起来,并寻找解决问题的方法。通过不断地实践和努力,我逐渐成为了团队中的中流砥柱,得到了上级的认可和信任。

再次,岗位职责的履行是自己成长的机会。在每一个工作岗位上,都会有各种不同的挑战和困难。只有主动承担并解决这些问题,我们才能够得到自我成长和提升。我常常在岗位职责中遇到一些困难和问题,但我始终相信,这些问题都是我成长的机会。通过不断地学习和实践,我逐渐获得了解决问题的能力,并在职业生涯中取得了更大的发展。

最后,岗位职责的履行不仅对个人重要,也对整个团队的发展至关重要。在一个团队中,每个成员都有各自的岗位职责,但只有每个成员都能够履行自己的职责,才能够使整个团队发挥最大的效益。作为一个团队的一员,我始终注重与其他成员的协作和合作,共同完成团队的目标。通过与团队成员的共同努力,我们取得了一系列优秀的业绩,并获得了公司的赞赏和奖励。

总之,岗位职责不仅是一个工作单元的基础部分,也是每个员工向前发展的重要机会和关键步骤。通过了解、主动承担、成长和合作,我深刻体会到了岗位职责对于个人的重要性和意义。我相信,在今后的职业生涯中,我将继续努力,履行自己的岗位职责,为个人和团队的发展做出更大的贡献。

岗位职责心得体会范文

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----创国一流之后,我为企业做什么。

年11月,临泉供电公司顺利通过国家电网公司建设一流县级供电企业专家组的考核认定,被授予“国家一流县供电企业”称号,企业管理和综合实力迈上了新台阶。这是一份来之不易的荣誉,它凝结着临泉电力人太多的汗水和心血!这又是一份必然得之的荣誉,它是临泉电力人永无止境探索、不甘落后拼搏、更高水平追求的必然结果!我作为其中一员,为公司获得这份荣誉深感自豪,同时联系我们自身的工作,如何做好服务社会,如何做好安全生产,我认为需要的就是我的岗位,我的责任。下面我将结合我的岗位浅谈一下我对今后工作的认知。

思想上:努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质为能保质保量地完成工作任务,我在过去的基础上对电力系统的相关知识进行重学习,加深认识。使之更加系统化,从而融会贯通,使电力系统专业水准提到了一个新的起跑线。

工作上:能吃苦耐劳、认真、负责、在同事的热心指导下很快了解电力系统的工作重点,明白到变电运行操作的重要性。操作队是在无人值班变电站的建设以后,公司结合变电站的实际情况,在运行工区下设的新机构,主要承担着无人值班变电站的操作维护以及各变电站的日常维护工作,工作内容比较复杂,且无规律性可言。在今后的工作中,我会依如既往的遵守局各项。

规章制度。

严格执行关于生产安全、事故处理等有关规定准确执行调度下达的各种操作命令正确无误的完成各项倒闸操作任务。按时巡视检查设备及时发现事故隐患正确判断事故原因组织完成事故抢修及设备隐患处理工作定期完成责任区的设备清洁卫生工作积极参加安全检查、事故演习和事故分析工作认真执行工作票所列的安全、技术、组织措施。

生存源于劳动、动力源于压力!在以后的工作中我时时要保持有紧迫感,不断的学习各种技能知识,武装自己的头脑,扬长避短,克服不足,更加勤奋工作,为供电事业和经济发展做出积极的贡献,共建我们的和-谐电网、和-谐企业、和-谐家庭!

首先,要有责任心。这是履行好岗位职责必须具备的工作态度。没有积极正确的工作态度,没有强烈的工作责任心,是无法干好本职工作的。无论处于什么样的工作岗位,担任什么样的工作职务,都只有安心工作岗位,热爱本职工作才能对自己的工作有责任心。当然,人人都希望拥有一个能够得到充分尊重、安全舒适、薪水丰厚、称心如意的工作岗位,既没有上司的呼来唤去,也没有下级琐事的打搅;既没有工作压力,也没有失业风险。然而,这种理想的工作岗位,在现实生活中是不可多得的,非凡是在中国社会主义初级阶段的经济体制改革的历史条件下,更是少而又少。人尽其才,这是理想化的用人之道,也是现代人力资源治理追求努力的方向目标,而现实中这种恰如其分的匹配是很少的。那么,面对这种现实情况应该怎么做呢?不妨尝试一下“即来之,则安之”的自宽做法,从心里上消除对你个人工作岗位的成见,静下心来,倾注你的感情,使自己逐渐去适应岗位工作,而不是要工作来适应你。一分耕耘,一分收获。从完成的工作中寻找成功的满足感和成就感,也许你会发现你的岗位并不那么令人厌烦,你的工作又是多么的让人心动。这时你会后悔自己当初的想法又是多么稚嫩可笑。安心自己的工作岗位,对本职工作有了感情,那么自然而然就有了工作的责任心。

其次,应有工作技能。这是履行好岗位职责必须具备的能力要求。要想履行好岗位职责,除必须具备强烈的工作责任感以外,还必须要有一定的知识水平和工作能力。没有金刚钻无法揽下瓷器活。光有工作热情,而不具备工作能力,是无法适应岗位需要干好工作的。工作能力是干好工作的必要条件。正因为如此,所以每位工作人员都应该具备适应自己工作岗位的知识水平和工作技能。也许你的知识水平和工作能力应对你目前从事的工作得心应手、游刃有余,也可能确实是有点的大材小用。但也不应好高骛远,这山望着那山高,岂不知有“三百六十行,行行出状元”的道理。你能力出众,工作更应出色。也许你原来具备适应岗位工作需要的知识水平和工作能力,但也必须考虑到社会形势的发展变化,考虑到科学技术进步的日新月异,原有的知识可能早已被淘汰,原有的技能早已落伍,所以无论谁都没有理由一劳永逸,不思进龋居安思危,未雨绸缪,不断丰富充实自己才是应有的态度。

第三,要有纪律观念。这是履行好岗位职责的重要条件。没有规矩不成方圆。没有纪律观念只要生活在现代社会上,就必须受一定纪律的约束,非凡是对于现代企业制度下的员工,更需要具有牢固的纪律观念。纪律观念和责任感是紧密联系的,没有纪律观念就不可能有什么工作责任感,同样没有工作责任感也就表现不出好的纪律观念。对于每个员工来说只有树立了牢固的纪律观念,才能自觉遵守单位的规章制度和各项治理规定,工作中才能照章办事按规程操作,才能表现出对工作负责的态度即工作责任感。远的不说,就看看近在我们身边的采油集训班指导教师和学员,他们自开始以来所表现出的进取精神和纪律观念实在令人佩服。我们应该好好向他们学习,可以说有了他们的干劲和积极性,什么困难也有办法克服,干什么工作就不再会叫苦叫累,感到委屈。

第五,要有实干精神。干好工作必须有实干精神,空谈只能误事。假设没有扑下身子、放下架子的实干精神,无论干什么样的工作,从事什么样的职业都会一事无成。光说不做等于不说。在实际工作中应该是少说多做。讲究实干要从小事做起、点滴做起,小事做多了就成了大事。我们都清楚这样的道理,现实中不论在哪个领域成就事业的人,都不是一开始就干出石破天惊的大事,都不会一鸣惊人的。包括伟人毛泽东、邓-小-平等,他们也是基础做起的。

我于2019年6月18日从事物业工作至今,在这短短的6个月内,我深刻体会到物业工作是一项特殊的服务性工作。在工作中我严格要求自己,以身作则,对人或事情一律公正、公平对待,工作上认真细心,态度一丝不苟,尽量做到让公司和服务单位、业主满意、认可。

为了总结经验,取长补短,更进一步做好物业工作,在这几个月内我对物业工作也做如下总结。

3、耐心:增强工作观念和宗旨意识,一定要树立以人为本的思想,尽可能地为业主办实事、办好事。即要用耐心、真心、精心解决问题,细心做好工作。这样才能把工作做好、做细、做扎实,切实解决工作中遇到的实际问题。

4、虚心:在工作中一定要本着虚心学习、认真求教的宗旨,扎实的工作。虚心向物业前辈学习求教,总结教训积累经验,以诚恳的态度对待工作。

社会对于物业这一行业认知欠缺,很多人看不起物业工作人员,但是我们自己一定要以很好的心态去面对。在工作中一定不要太多抱怨、太多牢骚,在思想上要积极进取,乐观向上,千万不能停滞不前。

工作期间严格遵守各项规章制度,严格要求自己,脚踏实地确保客户提供优质的服务,在本职岗位上做实事、做好事。

要想真正提高自己的专业水平,为企业、个人多创造一些财富就必须严格要求自己,不能有丝毫的马虎和松懈,在自己所从事的工作中刻苦钻研,成为工作能手;加强道德修养,对自己的不足有清醒的认识,并从点滴行为做起,在衣着打扮、言谈举止、尊老爱幼、公正诚实、社会公德等方面成为别的同事的表率。

在今后的工作中我还会不断地努力,不断地总结各方面的经验,做出我自己的贡献。

通过学习市局x局长和县局x局长关于“牢记岗位职责、服务经济发展”大讨论动员会上的讲话,我认为这是一次思想转变、整肃队伍、提高工商人员整体素质的新举措,对全市工商事业的大发展,有着深刻的现实意义和深远的历史意义。

“牢记岗位职责、服务经济发展”这句话,前者定位“牢记”要求,后者强调“职责”的核心作用,二者相辅相成,着重强调了职责是干事创业的前提条件。只有蒋前提条件定位好、履行好,才能推动思想转变,激发原动力,才能激发人的斗志,为“服务经济发展”这个目标努力。因为,做好工作岗位职责是“纲”,服务经济发展是“目”,纲举才能目张。此次大讨论和集中培训,正是解决思想和行动问题的有力举措。市局理超局长在动员讲话中明确提出:我的岗位和职责是什么?我该怎么干?我是否适应本岗位?应如何努力?干不好我该承担什么责任?我作为一名中层领导,时刻应该保持头脑清醒,否则,就将成为工商队伍的落伍者。

记得毛泽东同志在70年前《论述我们的经济政策》一文中讲道:“党的基本路线制定以后,起决定因素的是人,是各级领导干部”。时至今日,仍对我们有现实指导意义。因此,作为一名中层领导干部,在这次大讨论活动中一定要“不怕揭短、不去护丑,切实解决队伍中存在的各种问题”,查摆问题要以洗心革面精神,剖析个人,最终达到在思想行为上脱胎换骨,与党组思想同步,真正做到牢记岗位职责、服务经济发展。

通过这几天的。

军训。

学习和大讨论,对照市局x局长动员讲话中列举出的六个问题,深入到自己灵魂深处去自查,发现自己有很多问题和不足:

一、政治责任心和敏锐性不强。行动上和局党组没有做到同步,即思想和行动不一。如,在监管中思想消极,监管不到位,对待上级检查有应付思想;对党组工作思路不敏感,在具体工作中出现失误。

二、工作作风不实。表现在平时不注重学习,不注重素质的提高,报喜不报忧,工作敷衍塞责,应付了事。

三、工作标准和效率低。平时自己没有做到高标准、严要求,而是抱着有要求一般化的态度,办事效率低。

四、团队精神不足。缺乏沟通与交流,小团体利益严重,缺乏整体观念,工作中缺乏合力、凝聚力和战斗力。

五、宗旨意识不强。有重收费、轻管理现象;服务工作做得不到位。如,向企业宣传工商法律、法规不够,窗口部门态度生硬,缺乏耐心,没有从思想上认识到服务的重要性。

六、自由主义严重。“老好好”思想严重,放松对同志们的管理;有时没有很好地按“禁令”和制度规范办事,履行职责不到位,工作中不能以身作则,起表率作用,今后必须克服。

总之,自己有缺点错误,但只要正视,认真整改,就能进步。不揭短,去护丑,不仅害自己,还害单位,更有害于社会。有问题不查、不整改,就是同党组对着干,就是在欺上瞒下,耍小聪明。只有在这次大讨论和集中培训中,把自己的问题找准、找透,制定限期整改措施认真整改,才能以新的精神面貌和工作状态投入到今后工作中去。

一、理清思路,坚持原则。会计是公司的管家,一定要对自己做的帐负责,一定要有很好的思路。有了清晰的思路才不容易犯错。会计必须严格按照公司财务制度的规定,对项目在经济活动中而产生的原始会计凭证进行合法合规性审核,对不合法不合规的原始会计凭证严格相关规定处理,对原则性问题要不怕得罪人、敢于得罪人。

二、一定要跟随采购人员去询价。会计应跟着采购人员到批发市场去了解材料最新的市场行情,并做好记录。只要这样就能清楚的掌握各类材料的市场价格、质量,特别是单价较高和耗用量较大的材料价格。这样做第一是为了正确核算成本。第二是为了成本分析。第三是为了防范采购风险。

三、学好并运用好专业知识,努力提高个人综合素质。近几年我国的会计改革步伐加快,仅今年2月就颁布和修订了1项基本准则和38项具体会计准则,如果会计不经常学习,就肯定不能适应公司的发展要求。当然为了做好当前会计的工作,仅仅学习会计专业知识是不够的,还应该学习包括了部分预决算知识等在内的多方面知识,因为在项目财务分析中经常用到。

四、要勤思考、勤动笔,要善于总结分析,用数据说话。公司的任何经济活动其最终结果都体现在项目的经济效益上,经济效益是靠数据来体现。一个好的会计,对于数据的变动要具有很强的敏感性,总是能够从简单的数变动中,通过各种分析方法,查找出变动原因,并做出总结,提出合理化建议。

五、要融入项目部。会计人事上隶属于公司财务部,但公司的项目可能会占用一些时间和精力,很多工作必须得到项目部的支持和配合才能完成,所以必须与项目部多沟通,要融入项目部,这样才便于工作的开展。会计在不影响本职工作的前提下,要帮助项目部做一些力所能及的工作。

会计只有充分认识本职工作在全局工作中的地位和作用,增强责任感,认真负责,恪尽职守,同时充分运用所学专业知识,用数据说话,为降低各种项目成本提出合理化建议,这样才能更好的履行自己的岗位职责,从而促进公司项目管理水平的改进提高。我是新人,所有的事从头做起,经理带我学一些出纳的东西,我之前做过一些出纳简单的工作,比如开一些收据、费用报销之类的。然而这次跟经理学习的很多,主要是一些用友u8的操作,其实在上学的时候我也学过用友的操作,还参加过考试,但是已经有一年的时间的时间了,很多的东西都已经忘记了,所以说这次又能学到很多东西了。再次操作这个软件,感觉很亲切,又有点陌生,经理确实教会我很多东西。

制作各种凭证,在填制各种时出现的各种问题,需要注意的各种事项,通过几天的学习,我慢慢的学会了很多,在学习过程中出现的各种问题我都记在笔记本上。很所事情不是一遍就能记住和学会的,所以要不断的学习和不断的复习,还要学慢慢的积累,找出很多东西的相似之处,然后再进行总结,这样才能学到东西。最后就是要登帐,登现金。

日记。

账和银行日记账,还要日清月结,就是下班之前要把钱点清结账;只要是物业买回来要入库都需要验收或是装修好或是安装好的都要验收,回来以后就是要写验收单;也是要和物业还有办公室量面积,主要是测量长和宽还有要剪掉的部分,测量完以后也要进行签字;就是要询价。就是跟着物业的相关人员去五金批发市场市场进行询价,在询价过程中要把相关东西的型号、价格记清楚,一定要进行多出询价才能买到更加物美价廉的东西。物业询价一定要财务跟着,防止虚报物品的价格,从中揩油。最后也要在询价单或是最后的申请单上签字的;就是和毛静姐一起盘摊位。因为又要开始收租金物业费了,所以需要把这个楼层的摊位给盘点一下,主要看看楼层的经营率、所采集的各项数据和台帐记载的是否一致。我们主要是让相关楼层跟随着盘点了整个企业。修改了一些不符合实际的数据,为接下来收取租金物业费打下了基础。

我来了一个多月学到了一些东西,也掌握和明白了一些东西。在这里工作很高兴,我会一直怀着一颗谦虚好学的心去向各位前辈学习,我也会尽自己最大的努力去完成上级领导交给的任务和公司交给任务,以后以更加严格的态度要求自己,让自己在工作岗位上不断的进步、不断的学习,成为公司的可用之才、重用之才,不辜负各位领导对新人的期望。

通过学习市局x局长和县局x局长关于“牢记岗位职责、服务经济发展”大讨论动员会上的讲话,我认为这是一次思想转变、整肃队伍、提高工商人员整体素质的新举措,对全市工商事业的大发展,有着深刻的现实意义和深远的历史意义。

“牢记岗位职责、服务经济发展”这句话,前者定位“牢记”要求,后者强调“职责”的核心作用,二者相辅相成,着重强调了职责是干事创业的前提条件。只有蒋前提条件定位好、履行好,才能推动思想转变,激发原动力,才能激发人的斗志,为“服务经济发展”这个目标努力。因为,做好工作岗位职责是“纲”,服务经济发展是“目”,纲举才能目张。

此次大讨论和集中培训,正是解决思想和行动问题的有力举措。市局理超局长在动员讲话中明确提出:我的岗位和职责是什么?我该怎么干?我是否适应本岗位?应如何努力?干不好我该承担什么责任?我作为一名中层领导,时刻应该保持头脑清醒,否则,就将成为工商队伍的落伍者。记得毛泽东同志在70年前《论述我们的经济政策》一文中讲道:“党的基本路线制定以后,起决定因素的是人,是各级领导干部”。

时至今日,仍对我们有现实指导意义。因此,作为一名中层领导干部,在这次大讨论活动中一定要“不怕揭短、不去护丑,切实解决队伍中存在的各种问题”,查摆问题要以洗心革面精神,剖析个人,最终达到在思想行为上脱胎换骨,与党组思想同步,真正做到牢记岗位职责、服务经济发展。通过这几天的军训、学习和大讨论,对照市局x局长动员讲话中列举出的六个问题,深入到自己灵魂深处去自查,发现自己有很多问题和不足:

一、政治责任心和敏锐性不强。行动上和局党组没有做到同步,即思想和行动不一。如,在监管中思想消极,监管不到位,对待上级检查有应付思想;对党组工作思路不敏感,在具体工作中出现失误。

二、工作作风不实。表现在平时不注重学习,不注重素质的提高,报喜不报忧,工作敷衍塞责,应付了事。

三、工作标准和效率低。平时自己没有做到高标准、严要求,而是抱着有要求一般化的态度,办事效率低。

四、团队精神不足。缺乏沟通与交流,小团体利益严重,缺乏整体观念,工作中缺乏合力、凝聚力和战斗力。五、宗旨意识不强。有重收费、轻管理现象;服务工作做得不到位。如,向企业宣传工商法律、法规不够,窗口部门态度生硬,缺乏耐心,没有从思想上认识到服务的重要性。

六、自由主义严重。“老好好”思想严重,放松对同志们的管理;有时没有很好地按“禁令”和制度规范办事,履行职责不到位,工作中不能以身作则,起表率作用,今后必须克服。总之,自己有缺点错误,但只要正视,认真整改,就能进步。不揭短,去护丑,不仅害自己,还害单位,更有害于社会。有问题不查、不整改,就是同党组对着干,就是在欺上瞒下,耍小聪明。只有在这次大讨论和集中培训中,把自己的问题找准、找透,制定限期整改措施认真整改,才能以新的精神面貌和工作状态投入到今后工作去。

建立绩效管理体系要我们所有员工共同努力才有可能实现,第一层总经理,是一个决策层,第二层中层,就充当一位辅导员角色,要做好细节的东西,第三层是员工,员工只要听话认真做就行。做绩效管理其实我们把它想复杂了,其实只是一个工作量的问题,不是难度的问题。平时只因为缺少太多的沟通了,建立绩效管理体系是需要互动参与的,需要花大量时间用在沟通上,使各部门关键性指标考核存在于流程过程中,关键性指标不能过于多,2-3个,关键性指标要少,要灵活,要能控制。而我们公司现有存在的问题是绩效管理当成了绩效考核,到了月底给各部门考评打分,缺少中间控制过程。

到了月底考评如果没完成的事项结果就是没有完成,到了月底了还能有补救措施吗?因此中间控制是关键,比如行政部招人,定好月目标要招8人,怎样才能实际能招到8个人,中间需要动作目标,如招聘频次目标,而这些动作目标需要有各类表单模式,因此我们各个部门需要整理好各类所需表单,这些表单在流程流转中一看就知道月底的工作绩效,而这些表单需要张贴公示。

其实我们公司目前的绩效管理框架性架构已存在了,要具体补充各类表单,来加强中间环节的执行,最终确保目标的实现。

岗位职责心得体会

乐于奉献;注重自身能力的培养,加强学习,提高业务能力,提高自身综合素质;工作中细致认真,尽心尽责,出现问题及时发现,并为工作献计献策,勇于实现工作中的创新;结合自己岗位的特点,树立自己正确的事业观、价值观,规范自己的行为。我们既然选择了这项工作,就当义不容辞、满腔热情地对待它,专心专意做好它。

思想决定行动,正确的人生观、事业观是我们做好本职工作、促进个人发展、求得长足进步的取胜之匙。任何地方、任何时候,我们都要树立工作为个人的思想,工作是施展自己才能的舞台。我们寒窗苦读来的知识,我们的应变能力,决断力,适应力,以及我们的协调能力都将在这个舞台上得以展示。人生离不开工作,工作不仅能赚到薪水,同时,艰难的事务能锻炼我们的意计献策,勇于实现工作中的创新;结合自己岗位的特点,树立自己正确的事业观、价值观,规范自己的行为。我们既然选择了这项工作,就当义不容辞、满腔热情地对待它,专心专意做好它。

思想决定行动,正确的人生观、事业观是我们做好本职工作、促进个人发展、求得长足进步的取胜之匙。任何地方、任何时候,我们都要树立工作为个人的思想,工作是施展自己才能的舞台。我们寒窗苦读来的知识,我们的应变能力,决断力,适应力,以及我们的协调能力都将在这个舞台上得以展示。人生离不开工作,工作不仅能赚到薪水,同时,艰难的事务能锻炼我们的意志,新的任务能拓展我们的才能,与同事的合作能培养我们的人格,与他人的交流能训练我们的品性。要善沟通、重协作。只有团结才有力量,只有团结才会出战斗力,工作中只有相互理解、相互支持、相互配合,才能使工作健康良性发展。在同事间要以沟通促进友谊,以谅解促进团结,珍惜缘分,增进了解,相互补台,奋发进取。电子商务部是一个团队,每个成员都有自己的专业和熟悉的领域,遇到问题,只有做到团队协作,相互扶持,成员之间相互交流,共同迎难而上,就没有解决不了的问题。要学会管理压力并科学释放压力。一个人无论多么喜欢自己的工作,工作多多少少都会给他带来些压力。面对压力,应该学会管理压力并科学释放压力,减轻对工作的恐惧感,心情轻松才容易重燃激情。现实生活中我们每人都应弄清楚自己是谁、在哪里、该干什么。工作中平时难免要受点气、受些委屈,这需要我们站得高些、看得远些、想得深些,说到底是要有度量。在你的岗位上,有多大的胸怀,就有多大的事业。

企业在不断的发展,我们应当多学习多掌握新知识新技能,把本职工作作为干好事业的平台,以强烈的事业心和责任感为企业的建设贡献青春才智。爱岗是我们的'职责,敬业是我们的本分,青春是我们的资本,奉献是我们崇高的追求。让我们充满激情和希望,把青春年华奉献给我们的公司,在最平凡的岗位,闪出最耀眼的光!在时间的流程中,我常常审视自己的脚印,自有幸加入到__物业公司,作为财务室的一员,当然,__物业公司的财务工作还要代售电及收取物业费,然而,通往这扇大门的道路是条坎坷之道,遇到挫折摔倒是常有的事,但在摔倒以后,稍有理智的人,都会从失败中总结出一个正确的论断,就会重新踏上征途,继续去走一条有意义的人生之路,而且会比之前走得更快更稳。在此感谢给我理智的人们,正是因为你们给我勇气,使我在遭受了挫折以后,总会得到一个明白,正是这个明白给了我经验,给了我智慧,给了我百折不回的意志。

出纳的岗位工作职责权限主要是:负责现金、支票、发票的保管工作,要做到收有记录,支有签字;对现金收、支的原始凭证认真稽核;根据原始凭证,记好现金和银行帐,做到记录及时、准确、整洁、无误。并按日核对库存现金,日清月结;严格遵守现金管理制度,库存现金不得超过定额,不坐支,不挪用,不得用白条抵顶库存现金;负责到银行办理经费领取手续,支付和结算工作;收付现金双方必须当面点清,防止发生差错等重要任务。

以上简单的概括了出纳岗位的日常工作,一两个字便可以将其说完,其实看似无足轻重,事实就马虎不得。要做好出纳工作绝不可以用轻松来形容,出纳工作绝非雕虫小技,更不是可有可无的一个无足轻重的岗位,出纳工作是财务工作中不可缺少的一个部分,它是经济工作的牵导线,这个财务关把不好,将给企事业单位造成不可估量的经济损失。因此,它要求会计人员要有全面精通的业务水平,熟练高超的业务技能,严谨细致的工作作风。显然,财务者必须做到三心而不能两意,耐心、细心、专心者不自欺,才是成大器干大事的根本。财务工作不仅责任重大,而且有不少学问和技术技能,需要好好学习才能掌握。然而,有些人有些事有些物不是如人所愿的,就像天空不会永远都是晴天,天气预报有时也会估算错误,下雨了,没有雨具,你就只能是个落汤鸡。此时,必须要把心态调整好重新上路,绝不允许在通往成功之路被淋感冒。事实上有时候付出了,机遇来了,真的未必会有回报,因为机遇不是获得成功的根本原因,锲而不舍的追求才是成功最重要的条件。所以,对人对事对物一定要问心无愧,对得起自己,做好自己的本职工作才是基础,只有追求了珍惜了才不会后悔。只有锲而不舍的追求目标,成功终有一天会找上你的。

我是初次接触物业管理工作,对物业管理的职责任务不甚了解,为了尽快适应新的工作岗位和工作环境,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,现已基本胜任本职。一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地进入了工作情况。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,从不会到会,从不熟悉到熟悉,我逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。

随着物业管理在居民生活中的不断深入,提供业主满意的服务成了物业管理企业保持绝对竞争优势的首要法码。要想赢得业主、赢得市场,就要不断提高服务质量和管理水平,而往往业主对服务的认可源于提供服务者的真诚。

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