企业中青年干部培训班心得体会（模板17篇）

培训心得体会是分享自己在培训过程中的感受和收获的重要方式。培训心得体会范文3：通过培训，我对我的职业规划有了更清晰的认识，并对自己的发展目标做出了调整。

青年干部培训班心得体会

意深远、情真意切的话语，由衷地感到作为开发区一线的年轻干部，更应该立足本职、务实干事、真情为民、廉洁自律，为全市发展实现新跨越贡献力量。

一、注重学习，在知识更新中增添活力

工作以来，从机关到乡镇，历经了数个岗位，不同的岗位有不同的知识要求和业务特点，为了适应和胜任这些岗位，每次都从零开始，认真学习履行这些岗位职责所需要的业务知识和政策法规。随着岗位要求的不断提高，越来越感到自己知识匮乏，缺少活力。特别是到十二圩办事处工作以后，面对拆迁征地、制违控违、项目服务等方面出现的诸多矛盾和问题，时有不安和恐慌，深深感到学习的重要，时间的宝贵。这次市委、市政府能在年终岁尾各项工作趋紧的关键时刻，安排整段时间让我们脱产集中学习，体现了组织上对干部培训工作的重视。我一定万分珍惜这次难得的机会，认真听课，详细记录，汲取系统的理论精华；深入思考，积极讨论，内化成自己的理论感悟；深入调研，勤于实践，用理论指导工作。力求思想境界、思维深度、理论水平、实践能力有一个新的提升和突破。同时抓紧课余时间，结合开发区船舶制造、电子能源、高新技术等产业发展的需要，向新的知识领域扩展，不断拓宽学习的层面，在知识更新中增添活力，增强能力，增长本领。

二、深入基层，在不断磨砺中增长才干

在乡镇工作，深深感到，基层一线，没有压力传递的空间，没有责任推卸的余地，实实在在的问题和矛盾逼着自己必须动脑筋、想办法面对和解决，没有上下班的时间，没有八小时的说法，很苦、很累，有时还达不到预期的效果。经历了这些焦虑、挫折、痛苦，解决了至难至险的问题以后，回过头来看看，内心感到特别充实。既有一种“大功告成”的成就感，更有一种“不过如此”的轻松感。以后再遇到相似的问题便能气定神闲、驾轻就熟。历经数次磨砺之后，能力水平在不知不觉中有所提高。聆听了费书记的讲话，深深领会到书记要求年轻干部走出机关、面向基层、脚踏实地、务实干事，在“急、难、险、苦”的基层一线锤炼自己的重要性。我一定珍惜在基层工作的机会，在经济开发的大潮中汲取知识，积累经验，磨练意志，在不断摔打中增长才干。

三、真心为民，在关注民生中促进和谐

“以善为国者，必先富民，然后治之”，民生问题，永远是社会发展的核心所在。十二圩是经济开发的主战场，开发区是全市发展的领头雁。经济发展的最终目的是惠及于民，十二圩的老百姓在经济发展中享受到了实惠，通过优先就业、三产服务等途径增加了收入，提前进入了小康。但在发展的过程中产生的许多与老百姓息息相关的新问题要求我们基层干部必须倾心关注，如土地征用以后失地农民的劳动保障问题、拆迁户的妥善安置问题、外来人口剧增引起的社会治安问题、企业在施工过程中造成的环境影响问题等等。这些问题处理不到位，群众生活不安定，必然会影响社会的稳定与和谐。因此，我将按费书记提出的“年轻干部要学会做群众工作，真情为民，解决群众最关心、最直接、最现实的问题”要求，更多地深入群众，倾听民声，了解民情，设身处地地为群众着想，尽自己所能帮他们解决问题，营造和谐的发展氛围，以和谐的环境促进经济开发的步伐，让经济开发的成果更多地惠及地方百姓。

四、摆正心态，在自警自省中健康成长

机息心远，月到风来。年轻干部永远不要带着功利心理去做人做事，要怀着一颗平常心，尽自己全力埋头耕耘，不问收获，相信持之以恒，必有所成。孔子曰：“君子不患无位，而患无以立”，你不要担心没有位子，要担心的是有了位子你拿什么去立？我觉得这是我们每个年轻干部都要考虑的问题。在工作中要常怀敬畏之心，谨慎做事。“酷烈之祸多起于玩忽之人，盛满之功常败于细微之事”，越是春风得意之时越要有如履薄冰之心。时刻自省、自重、自谨、自励。诚实做人，公正做事，见贤思齐，淡薄名利。

不为物质所累，精神就能自由，让我们以自由的精神、健康的心态、踏实的作风做好自己该做的一切，提升综合素质，增强服务本领，把自己锻炼成组织放心、群众贴心、自己安心的优秀年轻干部。

中青年干部培训班心得体会

学习先进经验，必须理论联系实际，发挥比较优势，积极探索，走出一条具有xx农村发展的新路子;必须进一步解放思想，树立强烈的机遇意识、争先意识和创新意识，用发展的眼光看待农村。

一是党的领导是关键。思路决定出路，农村发展关键在党组织，重点在选好了带头人。结合本地区实际，应积极鼓励党员干部，特别是年轻党员干部带头创业致富，打破旧思维，树立新模式，引领群众发家致富。

二是改革发展是前提。在深化农村改革发展的大背景下，通过土地确权、田型调整、土地置换等方式，探索建立土地流转机制，打破原有农村分散经营的模式，优化资源配置，鼓励农民群众积极参与股份合作，以土地入股的方式增加集体经济、群众收入。

三是发展经济是动力。结合当前的精准扶贫工作，各级各部门应加大发展壮大农村经济，特别是增加农民群众收入，县级层面应抓紧完善农村发展规划体系，在尊重农民意愿的基础上，改造旧村落、搬迁穷村落、修建新村落、建设新村镇，加快推进城镇化。

中青年干部培训班心得体会

非常荣幸，在这阳光明媚的早春4月，我能够与各位同学们一道接受为期4天的军事训练，并代表六班作发言。

军训作为锤炼一个人意志品质的磨刀石，我相信在座的各位以往都经历过。以我为例，初中、高中、大学在入学时，以及初任培训中都有军训的内容，看似枯燥而雷同的队列、步伐训练，每次都能够给我带来不同的感受和体会，特别是这四天的军训是在全封闭状态下进行，让我这个有着部队情结的人从起床到熄灯的一系列作息初步感受到了部队的生活。在此，我也把此次军训的几点体会与各位同学分享。

军训是国防、军人意识的培养。从军训第一天教官对我们开展的国防教育到这几天的部队训练和生活，让我联想到20xx年前的中美撞机、近日的四川27名消防官兵因救火牺牲，以及第六批志愿军烈士遗骸交接等令人心情沉痛的事件，正是因为有了那么一群“最可爱的人”正是有了他们日复一日、年复一年的刻苦训练，才有了我们祖国的安全和人民的幸福。现在国家大力推行军人优先政策，我认为这非常正确、非常好;在危险和困难面前，军人们要第一个冲上去，那么在和平年代，他们理应受到人民的爱护和尊敬。

军训是一次意志力和认真精神的考验。就说站军姿吧，15分钟对平时办公、休闲来说也就是一瞬间的事，但按照教官指导的标准动作站下来，肩、膝、脚由轻松逐渐的变得酸、痛，我多么希望教官的目光不要望向我这里，我好借此机会去放松休息一下。也就是在这个时候，我看到了身边的同学，看着他们一丝不苟的站立着，我心里涌起了惭愧的情绪，我明白自己的做法就是自欺欺人，这是一种对困难的妥协和退让。这也让我联想到了对待工作的精神状态，如果有畏难情绪和逃避心理，那么终将一事无成。

军训是集体荣誉感的一次见证。在四天的训练、生活中，我们这个集体不仅是两个排、也不只是简单的“比”和“赶”的关系，同学们打破了宿舍、班、排的界限，在内务整理、擒敌拳术上互帮互助、互相交流，有时更是放弃了休息时间，这些努力和付出在最后的汇报表演上得到了体现，所有人心里都憋着一股劲，都存着维护集体荣誉的心理，竭尽全力做到了听从指挥、动作协调。

各位同学，虽然我们来自不同的行业、不同的单位，但我们有缘在次相聚，有幸接受教官严厉而细致的训练，我们应该表示感谢和感激。在今后的工作和生活中，我们要坚持和发扬军训中表现出的优良作风，就像军歌里唱的那样“听党指挥、能打胜仗”，为克拉玛依的建设献出自己的力量。

中青年干部培训班心得体会

20xx年xx月xx日，我有幸参加了市委组织部、*部和社会主义学院组织的党外中青年干部理论培训班。对我个人来说，是一个难得的学习机会，感觉时间过得很快，收获很大。

一、参加培训班的主要收获。

(一)更新了知识，开阔了眼界。

本期党外中青年干部培训班，得到了市委组织部、市委*部、市党校的领导和老师的高度重视，课程安排紧凑。很多学员都是第一次参加这样的培训，从而体会多多。短短九天的学习，使大家开阔了眼界，增长了见识。在这次培训班上，姜葵红教授讲的“打造个人核心竞争力，成就美好而卓越的人生”给了我很大的启迪，使明白了一些客观思想上解决不了的难题。本次学习的内容，语言通俗易懂，深入浅出，又很切合现实，不断激起学员的共鸣和热烈掌声。从中我们学到了很多以前没有接触到的新知识，拓宽了我们的知识面，使我们坚定了政治信念，加强了政治理论素养，培养了政治鉴别力和思想洞察力，增强了理论联系实际的能力，提高了参政议政水平国。为我们党外人士参政议政、反映社情*，奠定了坚实的知识基础。

(二)结交了朋友，增进了友谊。

此次参加培训的学员都是来自市、区、县的党外代表人士，都是各单位的骨干和精英。我们本不相识，通过培训班这一平台，我们相互了解、相互交流、相互学习，建立了联系，增进了友谊，为今后进一步往来与合作奠定了坚实的基础。同时，通过培训班，我认识了市委*部许霞科长，她带领团队热情、严谨、周密的工作，确保了本次培训班高效而顺利地进行，在此表示深深的谢意。第一次认识市委*部、市组织部、市社会主义学院的各位领导，领略了他们的风采，感受了他们对党外人士的关心、关注、爱护和帮助，我作为一名党外人士倍感温馨。

二、参加*的认识和体会。

(一)充分认识到学习的重要性和紧迫性。

时代在进步，社会在发展，我们面临的新情况、新问题层出不穷，如果不学习、不读书，就有可能落伍掉队，更谈不上什么创新和发展。要增强自觉学习意识，要不断提高学习能力，要在有限的学习时间内捕捉到更多的有价值有用的信息和知识。要学以致用，不能生搬硬套，要善于灵活运用学到的知识，解决生活和工作中的问题。要努力把自己打造成为适应时代进步和社会发展需要的“复合型”人才。

(二)充分认识到党外人士参政议政能力。

通过学习，我对党的科学发展观、构建和谐社会、时政理论方针政策和党的统一战线理论、方针、政策都有了深入的理解，对多党合作和政治协商制度有了深刻的认识。作为党外人士要履行好参政议政的职责，一定要充分发挥优势，提高履职能力。要充分发挥自己的实际工作能力优势，努力钻研相关业务知识，力争成为所在领域的行家里手。

(三)充分认识到党外人士合作共事能力。

所谓合作共事就是要求自己以高度的政治责任感和使命感，着眼于构建社会主义和谐社会，全面建设小康社会的宏伟目标。既要“从自己做起，从现在做起”忠实地履行自己的工作职责，保持与共产党同心同德，为共同目标的实现发挥自身作用。

虽然九天的学习时间很短，但是我将以这次学习为契机，积极消化吸收巩固学习成果并努力结合自己的工作实际，创造性地开展工作，不断提高自己的政治素质以及参政议政的水平和能力。

中青年干部培训班心得体会

一思：民为邦本,本固邦宁。政之所兴在顺民心，政之所废在逆民心。习近平总书记指出：“人民群众对美好生活的追求就是我们党的奋斗目标。金杯银杯不如老百姓的口碑。干部好不好不是我们说了算，而是老百姓说了算”。青年干部本身都来源于群众，所以更要扎根群众，说群众的话，不打官腔;听群众的声，知晓民意;做公道的事，真心为民。工作中多替来办事的群众想一想奔波的辛劳，是不是起大早从乡镇赶过来的，是不是已经跑了好几天好多趟还是没有办好;还要多替来办事的企业想一想上级各类扶持企业发展的优惠政策有没有落实，根据规定该减免的费用有没有减免，该简化的手续有没有简化;多替结对帮扶的困难群众想一想家里吃穿够不够、小孩上学费用够不够、生病了由没有钱看、养老保险有没有及时缴等等。

二思：敦本务实,夙夜在公。崇尚根本，注重实际，谋求发展、尽心竭力。习近平总书记指出：“要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。”青年干部扎根基层，位于改革发展工作的第一线，更需要担负起责任，不辱使命，在每一个工作岗位都要实实在在地干好工作，不图虚名，不做表面文章，不好大喜功。如负责招商工作就踏踏实实，从基础信息收集、项目跟踪、邀请客商考察、合同洽谈签约，招引几个像样的项目，而不是平时不努力，年底时靠包装应付考核;如负责窗口审批，就要钻研法规政策，了解实际情况，做到法规条款一口清，真实情况心中有，方便办事群众与企业;如从事信访工作，就要掌握信访政策，热情接待信访群众，详细了解诉求，真心实意帮助群众解决难题，把各类矛盾化解的在基层和萌芽状态，保一方稳定。

三思：澹泊寡欲，克己奉公。实澹泊而寡欲兮，独怡乐而长吟。习近平总书记指出：“腐败问题对我们党的伤害最大，严惩腐败分子是党心民心所向，党内决不允许有腐败分子藏身之地。”我们青年干部大都还处于事业的起步期，在这纷繁复杂的社会中，可能会面临各式各样的诱惑，如金钱、美色、权力等等，这些诱惑都真真切切的考验着青年干部意志。所以青年干部只有彻底和贪欲划清界限才能保证健康成长，要慎思笃行，每开展一项工作，都要思量自己的行为有没有超于纪律、法律的界限;要防微杜渐，防止温水煮青蛙，要从吃饭讲排场、坐车讲档次、追求奢侈品牌等不起眼的地方注意起来，防止向享乐主义方向转变;要是非分明，在利益诱惑面前，千万不可糊涂，坚持鲜明立场，坚决与腐败行为作斗争，维护党和政府的良好形象。

中青年干部培训班心得体会

10月10日，2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班在中央党校开班。习近平总书记在开班式上发表重要讲话强调，“干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、解决难题。”面对总书记的明确要求和殷切期许，广大领导干部必须深刻认识提高“七种能力”的必要性，起而行之、勇挑重担，真刀真枪锤炼自身，更好肩负起新时代的职责和使命。

提高“七种能力”是抢占新局先机的题中之义。当前中国处于近代以来最好的发展时期，世界处于百年未有之大变局，世界的格局正在迎来新一轮的洗牌。同时，我们即将进入“十四五”时期，面临新的一轮发展。正是这时代大背景下，面对复杂形势和艰巨任务，我们要在危机中育先机、于变局中开新局。这就要求我们未雨绸缪、抢占先机，从而占有主动地位。在抢占先机的硬仗中，我们的干部一定要有过硬的政治能力，凡是有利于坚持党的领导和我国社会主义制度的事就坚定不移做，凡是不利于坚持党的领导和我国社会主义制度的事就坚决不做;要有战略眼光，看得远、想得深，多打大算盘、算大账，少打小算盘、算小账;要增强风险意识，下好先手棋、打好主动仗，做好随时应对各种风险挑战的准备;也要有改革攻坚的勇气和决心，保持越是艰险越向前的刚健勇毅。

提高“七种能力”是克服本领恐慌的应有所得。新的发展时期面临的问题大多都是新的问题，领导干部还拿老一套来应对，会发现原来的妙招不奏效了，本领恐慌随之而来。如何才能提高本领，避开经验陷阱，克服本领恐慌，总书记已经开出“良方”。领导干部要学会调查研究，在调查研究中提高工作本领;要有正确方法，坚持创新思维，跟着问题走、奔着问题去，准确识变、科学应变、主动求变，在把握规律的基础上实现变革创新;也要努力成为所在工作领域的行家里手，不断提高应急处突的见识和胆识，对可能发生的各种风险挑战，要做到心中有数、分类施策、精准拆弹，有效掌控局势、化解危机。

提高“七种能力”是解决现实难题的必然要求。党的十八大以来，党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革，其中一条很重要的经验就是坚持问题导向，把解决实际问题作为打开工作局面的突破口。所以说提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，领导干部要心中有群众，切实解决群众“急难愁盼”的问题;要对可能发生的各种风险挑战，要做到心中有数、分类施策、精准拆弹，有效掌控局势、化解危机;要抓铁有痕、踏石留印，稳扎稳打向前走，过了一山再登一峰，跨过一沟再越一壑，不断通过化解难题开创工作新局面。

领导干部要深入理解提高“七种能力”的必要性，通过不断学习锻炼，真正提高解决难题的能力，面对时代考验，要交出满意的答卷。

文档为doc格式。

中青年干部培训班心得体会

20__年，我局干部教育培训工作在县委、政府的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，深入贯彻《2015-2020年干部教育培训改革纲要》，创新培训资料，改善培训方法，整合培训资源，提高培训质量，为全局工作顺利推进供给了有力的人才保证和智力支持。现就一年来全局干部教育培训工作情景总结如下。

一、基本情景。

20__年，我们紧紧围绕全县中心工作任务，精心组织实施业务知识讲座、廉政党课、党风廉政教育、消防安全知识讲座、“十八大精神”学习活动，进取参与省、市、县组织的《招投标实施条例》培训、“加强和创新社会管理”培训、“群众观念和群众工作本事”培训、政府采购专管员培训、公务员骨干培训。全年共开展、参与各类培训活动18次，参与人数达312人次，是全局干部总数的11倍。目前全局拥有9名工程师，5名招标师，2名会计师，专技人员比例到达了50%以上。

二、主要做法。

1、树立创新型的干部教育培训理念。树立以人为本、服务大局和全员培训的理念，严格遵循以人为本、因人施教的原则，坚持把每名干部都纳入干部教育培训范围，围绕全县“领跑中西部、进军前十强”的目标，把提高各级干部服务科学发展、推动中心工作的本事作为干部教育培训的出发点和落脚点，不断加大党员干部在经济、社会、文化、科技、法律、领导科学等领域的学习提高，增强教育培训的针对性、多样性和实效性，使广大党员干部真正学为所需、学有所获、学以致用、用有所成。

2、建立长效性的干部教育培训机制。高度重视党员干部教育培训工作，不断加大人、财、物的投入力度。一是把加强领导、统筹规划。成立由局长任组长，党组人员为成员的党员干部培训工作领导小组，明确工作职责，定期研究培训工作，履行协调指导作用。制定出台了《长沙县招标采购局学习培训制度》、《长沙县招标采购局年度培训计划》，加强统筹规划、组织协调和综合管理。二是落实经费、加大投入。在全局厉行节俭、经费紧张的情景下，坚持优先预算安排干部教育培训工作经费，保证培训工作的正常开展，奖励经过专业考试和职称的干部，充分调动干部参与培训学习的进取性。三是把健全制度、强化考核。进取创立学习型党组织，建立干部教育培训职责目标考核制度，坚持干部教育培训工作任务完成情景列入全局绩效考核，以考促学，营造良好的学习氛围。

三、存在问题和下步打算。

今年我局的干部教育培训工作虽然取得了必须的成绩，但仍然存在一些差距和问题，主要表此刻：一是部分干部学习主动性有待提高。部分干部不能持之以恒地坚持理论学习，对具有前瞻性、指导性的理论学习得不够，对工作中遇到的新情景、新问题缺乏深层次的分析本事。二是培训资料和培训方式有待改善。干部培训的普遍性需求和不一样级别、不一样层次、不一样岗位的特殊要求结合不紧密，理论教育方式方法陈旧单调，专业培训精细化、个性化水平不高等。三是学习培训的深度有待加强。有的学习培训缺乏培训者与被培训者之间的互动、交流，培训采用听课灌输的方式，被培训者难以深入思考，获得较深体会。

20__年，我们将严格按照党的十八大的要求和上级统一部署，进一步总结经验，开拓创新，加大培训力度，切实提高全局干部队伍整体素质，为推动全县经济发展发挥进取的作用。

1、进一步夯实培训基础。强化组织领导，着重抓紧抓实干部教育培训，制定计划，定期总结，把干部教育培训工作落到实处，切实解决干部培训不平衡的问题。加强学风建设，建立学风建设督查制度，把学风情景纳入干部培训考核评价体系，作为衡量干部作风好坏的重要标准，推动学风建设取得新成效，充分调动干部参加学习培训的主动性。

2、进一步丰富培训资料。以强化理论武装为重点，提高思想政治素质。坚持用中国特色社会主义理论体系和党的路线方针政策和国家法律法规武装干部的头脑，用改革开放的生动实践和宝贵经验启迪干部的思维，用党的优良传统和作风美化干部的心灵，引导干部时时刻刻讲党性、重品行、作表率，增强忧患意识，切实做到为民、务实、清廉。以本事培训为重点，提高解决实际问题的本事。重点提高各级干部准确运用科学理论指导实践，推动工作创新发展的本领，贯彻党的路线方针政策，结合实际创造性地开展工作的本领，运用掌握的知识、经验分析解决现实问题的本领和提出新思路、采取新举措、开创新局面的本领。

3.进一步优化培训方式。增强培训的针对性，充分听取干部对培训需求、教学资料、教学形式等方面的意见提议，并以此为依据合理安排教育培训。改善方法，增强培训的实效性。推动培训重点由知识培训为主向党性锻炼、本事训练、思想和工作方法培养转变;教学方式由课堂讲授为主向现场教学、情景模拟、案例研讨、互动式教学、心理调适等方式相结合转变，提高在学习锻炼中发现问题、分析问题和解决问题的实际本事。

中青年干部培训班心得体会

很荣幸能够参加全市26期青年干班培训班，这是市委组织部对我们年轻干部成长的关注和厚爱，是难得的人生成长经历和全新的工作体验。通过系统的学习，使我修炼了党性，拓宽了视野，开阔了思路，丰富了知识，提高了能力，真正“充了电、加了油”。

一是认识了学习的“重要性”。平时总是以工作事务繁杂为借口而放松学习，学习的意识和主观能动性不够。通过这次静下心来的系统学习，真正意识到“刀不磨要生锈,人不学要落后”，更感受到了知识的匮乏，学习的迫切性和重要性。通过听取党的十八届五中全会精神、全面深化改革等一系列系统知识辅导，使我对党的重大理论、方针政策和战略思想有了更加深入的理解和把握，从而在思想上更加坚定了理想信念。通过学习青年干部的心理调适、网络及多媒体管控对策、如何做好农村全面小康社会的带头人等课程后，领悟了领导和专家们来自基层一线工作的经验，汲取了很多新观念、新思路、新方法，从而弥补我做好群众工作能力的不足。二是增强了工作的“主动性”。民政人始终活跃在“为民解困、为民服务”的第一线，始终坚持权为民所用，心为民所系，情为民所用，敢于奉献，心怀大爱。通过学习，使我意识到作为民政工作的一员，在今后的工作中要多深入基层走访群众，倾听群众呼声，结合本职工作搞好专题调研，了解基层社区、村居在和谐社区建设中面临的困难和问题，进一步思考创新社区服务管理模式，促进各项工作扎实有效开展。三是体会了同学的“纯真性”。培训中结识的来自各部门以及基层从事不同工作的同学，他们理论知识颇丰、工作经验丰富，都是我学习的榜样。在课间休息的时间里，我们都能够愉快地进行沟通交流，特别是在青干班微信群上，大家谈工作、谈理想、话明天，互相鼓励、互相促进、互相关心，这种纯真的同学感情使我终生受益。

今后我将把这次学习的体会和成果转化为谋划工作的新思路,边学边思考边运用，在学习中联系实际，在实际中探讨学习，坚持学用相长、学以致用，不断提升理论素养，提高业务水平，始终牢记“民政为民”的宗旨，扎实苦干，爱岗敬业。具体做到“三个要”：一要敢于担当。作为一名青年干部，要有责任感，敢于担当，遇到困难，不畏难怕事、不退缩回避、不找借口、不讲客观，敢于直面矛盾，在依法依规的前提下，创新化解矛盾和困难的方法，提高破难攻坚的本领。二要履职尽责。尽心尽力、履职尽责服务好民政最可爱的人、最幸福的人、最可怜的人、最痛苦的人和最需要救助的人。三要廉洁自律。自觉践行“三严三实”，不断增强党性修养，做到严于律己，宽以待人，在面对利益和诱惑时保持廉洁自律。

青年干部培训班心得体会

10月18日、19日两天，我非常有幸参加了“全国中小学中层管理干部岗位培训班---走进辽河油田”的学习，期间听取了汪克良、王全乐、汪志广和邹六根老师的精彩讲座。他们有着深厚的教育教学理论素养，用生动的事例、精辟的讲解、睿智的语言，给全场参会干部以极大的精神享受和职业鼓舞。

听了汪志广教授《中层干部的执行力》的讲座之后，感触很深。汪教授的言语幽默、风趣，一个个鲜活的例子，使我听后受益匪浅。我深深体会到管理的真谛是得人心，那么我们靠什么感动学生，赢得学生的心呢？问问孩子喜欢自己吗？也许有的学生会回答喜欢但并非发自真心，而有的学生干脆就会说不喜欢，作为一名教师我们怎样来赢得学生的喜欢呢？怎样实现师爱的超越——走向民主与科学。听完讲座后我认真进行了反思。

1、 真心的投入到工作中来

作为一名中层干部，一名教师，对待教书育人的工作，对待我们的学生，我们持有怎样的职业态度？仅仅把教师职业作为一种谋生的手段，对待工作不能做到真心投入，全身心的热爱教育、热爱学生，我们无论如何都是无法让学生真正感动的。

2、 切身心的走近学生 回忆自己的学生时代，大凡能给我们留下深刻印象的老师，都是那些在课外时间能经常与学生交流，与学生一起活动、聊天，没有很大架子的老师。所以，走近学生是让学生感动的前提，真所谓“亲其师，信其道。”

3、 以言动人

语言是教师与学生交流的最主要方式，用语言去感动学生是教师应具备的基本能力。为了让自己所讲的让学生感动，一方面教师在自己的实践中训练讲的能力、技巧；另一方面，在对学生讲之前，要对讲的内容进行一些必要的准备，要知道，空洞的说教不可能感动学生的，一般都是要借助一些真实的事例作为引子，才能真正把道理讲的生动、深刻，引起学生的共鸣与感动。

4、 学会惩罚 批评、惩罚学生可以说是每位老师教育学生所采取的手段之一，但效果如何呢？这不由得让我陷入了沉思。对于低年级的学生来说可能有效，可是到了高年级就不会轻而易举了。有时候会适得其反。汪教授的讲座中谈到：惩罚要有理智，要用文化来罚，罚学生在乎的事情。比如说，老师带学生旅游，有学生调皮捣蛋，就发他一直在你身边不能离开。所以说，在德育管理上要以人为本，科学、民主管理好学生。

湖州市优秀德育工作者邹六根老师创造性地提出“行动德育”的新主张，其核心是“德育源于行动，练于行动，成于行动，生于行动”，从企业文化中寻找德育的新内容，形成了一套班级文化建设体系，为德育工作开辟了新的途径和方法。

下面我主要说说邹六根老师的“三爱”行动和“五心”行动。 邹六根老师的三爱行动，即博爱、仁爱、睿爱。邹六根老师结合自己的学习与工作，就如何走进学生心灵世界、引导学生健康成长作了生动介绍。我们班主任要践行教育的“博爱”、“仁爱”和“睿爱”

（智慧之爱），把这三种爱沉甸于工作，沉甸于同事，沉甸于学生，沉甸于课堂，沉甸于自己所爱的教育事业。博爱行动是“一个不落下”的“歪脖子树”理论！ “歪脖子树”理论大致有两类，一类是“直脖子树”，我们通常意义上说的“木材”。另一类是“歪脖子树”，往往被我们当成“废料”。我们在做梁做椽时,当选“直脖子树”，如果，我们要做一个椅子，选材做椅靠，此时，合适的“歪脖子树”要比“直脖子树”木材牢固。“歪脖子树”理论告诉我们，是树总有用，这就是材尽其用。这里结合他的学生给我们展现了一个个生动的例子。班主任老师都应该有一种责任感，“爱孩子一个都不落下”。

仁爱行动是宽容，表扬。宽容是用心育人，班主任说话要当心，必须学会倾听学生的心声，去承认学生的个性，承受学生的叛逆，去帮助解决学生成长中遇到的困难和困惑。怎样才能走进学生的心灵？邹六根老师的想法是：一是当我们经常念叨每一个学生了，说明我们就可以开始走向学生的心灵了。二是当我们老师身边经常出现学生的笑脸了，哪怕就是愁眉苦脸，说明了老师已经在学生心里了。一个心里首先装着学生，然后沉静于学生心灵中的老师，才会理解宽容的价值，因为这时候，老师真的把学生当成了自己的孩子了。学生是自然人，是未成年人，是不完美人，因此，我们的教育要学会宽容。

班主任要用“五心”去成就自己的师道尊严。五心就是：真心、恒心、巧心、细心、信心。

个用砖头追着老师满校园跑的学生，邹六根老师用他的真心打动了那个学生，才成就了他后来的美好人生。假如当时邹老师没有用真心教育他，也许他的人生就不会是这样了。因此，作为一名教师、一名班主任，首先应该爱孩子。对全班的学生，无论他是出生于干部权贵之家，还是平民百姓之家；无论他是品学兼优的好学生，还是令人头痛的“关注生”，均要一视同仁，爱得公正、公平。 第二颗“心”是“恒心”。师道尊严是一个行动的积累，班主任要牺牲很多，没有恒心，就不能得到学生思想工作的真谛。

第三颗“心”是“巧心”。师道尊严要用班主任的巧心在行动中去赢取。有些学生，跟他讲太多的大道理是没有用的，只要班主任巧妙的捕捉一些能够刺激他神经，触动他心灵的人和事，并且，应用好，会起到“无声胜有声”的作用。

第四颗“心”是“细心”。一位不成功的班主任，其失败的理由可能会有一百条；而一位优秀的班主任，其成功的经验肯定有一条，那就是热爱教育、热爱学生。这份对教育、对学生的挚爱，往往融于一些日常小事中，这叫细心。泰戈尔曾经说过：“不是锤的敲打，而是水的载歌载舞，使粗糙的石块变成了美丽的鹅卵石。”班主任要用这些轻柔、舒适而又不露痕迹的“细心”让学生们快乐成长，从中树立自己的师道尊严。

青年干部培训班心得体会

就三天以来的学习培训，我简要地谈一些体会：

在当今知识经济的时代，任何组织和个人之间的竞争，其实就是知识的竞争、学习能力和学习态度的竞争。要想在社会上拥有一席之地，就必须不断加强对新知识和新技能的学习，只有通过持续的学习，才能不断提高我们的能力。由于财政工作涉及面广、情况复杂、政策性强，作为一名新时期的财政工作人员，只注重财政专业知识的学习，是远远不能适应经济社会发展需要的。结合实际，在现阶段要搞好本职工作，首先还必须加强对国家大政方针和时事政治的学习。财政工作关系着国计民生，责任重大，只有熟悉了解国家的宏观经济政策，在工作中才会有政治意识、大局意识、责任意识，才能更好的完成人民群众赋予我们的神圣使命。其次还应学好相关的法律法规，努力掌握相关法规的基本概念、基本原则、基本规则等，尤其是要重点掌握与财政工作密切相关的法律，只有这样，才能在本职工作中更好地履行监督与服务的职能。

青年干部培训班心得体会

3个月党校集中学习即将结束。这是一次难得的学习机会，也是人生难忘的一个经历。3个月时间很短，但收获很多。在此，我个人用“四增”来回顾总结3个月的学习体会。

一是增长了知识。此次学习内容体现了“三性”即理论性，针对性，实践性。就理论性而言，系统学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想，“十六大精神”及哲学、政治经济学等理论知识，增强了理论修养。就针对性而言，中央一号文件解读、中共黄陂地方史、领导科学、行政许可法等学习内容贴近实际，针对性强。语言表达艺术、办公室主任的领导艺术等内容对于提高我们的语言表达能力、营造良好的处事氛围和人际关系具有很强的针对性，可以说，这些内容我们可以“现学现卖”。就实践性而言，3个月来我们北去木兰旅游圈，南去南部经济带，感受黄陂改革开放的变迁，增强了加快黄陂经济跨越式发展的信心和决心。特别是5月31日至6月5日，在魏校长的带领下，我们赴革命圣地延安考察，从延安的土窑洞、枣园的灯光、南泥湾大生产运动的展室中，寻找延安精神形成的轨迹，体味着延安精神的精髓和基本点，即坚定的政治方向，实事求是的思想路线，全心全意为人民服务的根本宗旨，自力更生艰苦奋斗的创业精神，进一步增强了传承延安精神，加快建设小康社会的紧迫感和责任感。

二是增强了党性锻炼。我认为，作为共产党员，加强党性锻炼是一辈子的事。作为一名青干班学员，增加党性锻炼是此次学习的一个重要内容。当然，党性锻炼的内容很多很广，我自感通过党校3个月学习，有三个方面得到了提高，即纪律观念、集体观念、克服和战胜困难的能力。刚来青干班时，对党校严格的作息时间，出早操、晚自习的规定很不适应，甚至不以为然，认为都大人大事的没有必要管得那么严，但后来一想，如果大家都是我这个思想，没有纪律约束，第七期青干班就会象一盘散沙，不仅不象一个团结的集体，更不可能达到“树新形象，展新风采，上新台阶”的目的。在班主任的教导和同学的带动下，我的纪律观念、集体观念得到了进一步的增加，积极组织和参加班里的活动，成为班集体的“活跃份子”。特别值得一提的是，通过青干班学习，自己克服和战胜困难的能力得到增加。无论是在烈日下搞队形训练，还是在暴雨中搞实弹射击，我都咬紧牙关，不叫苦叫累，特别是在攀登华山时，虽然我沿途边爬边歇，两脚胀痛，但我最终还是爬上了2160米的华山极顶，站在2160米的标志牌时，我有一种征服自然，战胜自我的自豪感。

三是增进了师生间的情谊。48位学员来自不同的工作岗位，有着不同的经历和个性，但通过3个月的学习，大家建立了深厚情谊，难忘在一起讨论学习的日子，难忘在一起引吭高歌《团结就是力量》、《没有共产党就没有新中国》的场景，难忘在一起手牵手相互鼓励共登华山的情景，这些美好的瞬间都定格在相册里，更留在我们的记忆深处。我想，这种美好的感觉将随着时间的推移，将渗透在我们以后的工作学习生活中，这种情谊将会越来越浓，越来越深。

四是增强了加快武湖地区“一主三化”示范建设的紧迫感和责任感。来青干班学习，是领导对我们的期望。学了理论知识，看了兄弟单位的亮点，身感肩上责任的重大。武湖是全市“一主三化”示范建设的试点，也是黄陂南部经济带的重要板快。可以说，“一主三化”示范建设使武湖迎来了又一个发展的春天，更为我们年青干部构筑了施展聪明才智的舞台。回单位后，我将进一步努力工作，将在青干班学到的知识创造性地用于实践之中，为武湖地区“一主三化”示范建设，为黄陂经济和社会的跨越式发展多作贡献，力争不愧对自己的青春年华，不愧为黄陂区第七期青干班学员!

参与青年干部培训班心得体会

近日，习近平总书记在2021年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上强调，共产党员的干部，要坚持当“老百姓的官”。作为新时代的年轻干部，要做到对党忠诚、对人民负责，主动挑起肩上的“三副担子”。

年轻干部要挑得了“苦担子”：要有不怕辛苦，艰苦奋斗的作风。基层是最为条件艰苦的地方，也是最能贴近群众的地方。当党有号召、人民有需要时，要勇于奋斗在艰苦岗位，深扎到工作基层，把自己当成老百姓，以人民为师，甘当小学生，在摸爬滚打中积经验、攒“财富”，在层层历练中增才干、长本事。要始终坚守党全心全意为人民服务的宗旨，发扬我党艰苦奋斗的光荣传统和优良作风，再苦的担子也敢挑、再难的道路也能走、再累的活计也要干，在实践锻炼中不断砥砺初心、践行使命，坚持用心用情用力解决好群众“急难愁盼”的问题，让群众有更多、更直接、更实在的获得感、幸福感、安全感。

年轻干部要挑得动“重担子”：要有不畏重难，砥砺前行的毅力。艰难方显勇毅，磨砺始得玉成。脱贫攻坚战中，280多万驻村干部、20万第一书记硬是顶着压力，迎难而上，以坚韧不拔的意志、勇往直前的精神，奋斗在扶贫第一线，最终实现了脱贫攻坚的全面胜利，创造了史无前例的伟大奇迹。今年是“十四五”开局之年，年轻干部要谨记习近平总书记“始终以百姓心为心”的教诲，立志做党的光荣传统和优良作风的传承人，厚植家国情怀，赓续百年梦想，保持破土而出、直指云天的奋斗姿态，以不惧风雨、不畏艰难的担当和勇气，在新征程中奋勇争前、再建新功，创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩！

年轻干部要挑得好“险担子”：要有不惧艰险，敢为人先的勇气。在我党历史发展的过程中，也不乏出现过各种挑战。新冠肺炎疫情袭来之时，“我是党员我先上”之声不绝于耳；边境受扰之际，“绝不把领土守小了，绝不把主权守丢了”之誓响彻云霄。共产党人正是以责任与担当的主动作为，用驰援和坚守的实际行动，带领着人民劈波斩浪、攻坚克难，才赢得人民真心热爱。作为年轻干部，我们要不断锤炼“越是艰险越向前”的品格，敢钻“矛盾窝”，敢解“棘手题”，秉持不回避、不推责的担当态度，勇于亲临一线，敢于奋发有为，真正做到“想人民之所想，急人民之所急”，在乡村振兴的新征程中，做个不惧险阻、真抓实干的人民公仆。

参与青年干部培训班心得体会

习近平总书记在2020年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上的重要讲话中强调，年轻干部要提高调查研究能力，调查研究是做好工作的基本功，一定要学会调查研究，在调查研究中提高工作本领。

调查研究是谋事之基、成事之道，重视调查研究是我们党在革命、建设、改革各个历史时期做好领导工作的重要传家宝。毛泽东对调查研究十分重视，他认为，“要是不做调查研究工作，只凭想象和估计办事，我们的工作就没有基础”，“凡是忧愁没有办法的时候，就去调查研究，一经调查研究，办法就出来了，问题就解决了”。毛泽东先后写出了《x农民运动考察报告》《寻乌调查》《才溪乡调查》等具有重要价值的调查报告，倡导全党大兴调查研究之风，为我们党领导中国革命和社会主义建设提供了可靠依据。

对于调查研究的重要作用，陈云指出，“领导机关制定政策，要用百分之九十以上的时间作调查研究工作，最后讨论作决定用不到百分之十的时间就够了”。习近平总书记在2011年中央党校秋季学期第二批入学学员开学典礼上的重要讲话，专门就做好调查研究进行了全面系统深入地阐释。他强调，调查研究不仅是一种工作方法，而且是关系党和人民事业得失成败的大问题。调查研究是做好领导工作的一项基本功，调查研究能力是领导干部整体素质和能力的一个组成部分，领导干部不论阅历多么丰富，不论从事哪一方面工作，都应始终坚持和不断加强调查研究。

做好调查研究要坚持正确的方法。毛泽东指出，没有调查，就没有发言权，不做正确的调查同样没有发言权。正确的调查必须要深入群众、深入实践。要坚持从群众中来、到群众中去的工作路线，坚持问需于民、问计于民，用群众易于接受的方式，讲群众听得懂的话语，广泛听取群众意见，深入了解基层干部群众所想所急所盼，真正成为群众的贴心人。

要紧扣人民群众生产生活，紧扣经济社会发展实际，紧扣全面从严治党面临的现实问题，深入工作实践第一线，以脚踏实地、求真务实的态度，察实情、访民意，努力掌握第一手资料，防止走马观花、蜻蜓点水，一得自矜、以偏概全。要深入把握调查研究工作的特点和规律，在提高调查研究方法的科学性上下功夫，拓展调研渠道、丰富调研手段、创新调研方式，把现代信息技术引入调研过程，提高调研的效率和科学性。

调查研究必须立足解决实际问题。中国共产党人干革命、搞建设、抓改革，从来都是为了解决中国的现实问题。调查研究的根本出发点和立足点就是为了发现问题并解决问题。要有强烈的问题意识，以重大问题为导向，抓住关键问题深入调查研究，推动解决改革发展面临的突出矛盾和问题。调查研究的重要目的是为科学决策服务。

对调研来的大量材料和情况，要进行认真研究分析，深入细致思考，由此及彼、由表及里，把零散的认识系统化，把粗浅的认识深刻化，发现事物的内在规律，找到解决问题的正确办法。成熟完善的调研成果，要及时转化为决策部署。已经落地的对策措施，要通过深化调研，进行跟踪评估。要建立完善调查研究制度，进一步强化“先调研后决策”的决策调研论证机制，把调查研究贯穿决策全过程，成为决策的必经程序，有效防止和克服决策中的随意性及其造成的失误，提高决策的科学化水平。

青年干部培训班心得体会

参加潘集区第五期青干班学习心得体会作为潘集区教育系统的唯一代表,能有幸参加本次专题培训班，在庆幸之余也感觉到身上所背负的期望，青干班培训虽然只有短短七天时间，但是在这七天的学习过程中，深深地感到对党的理想信念更加坚定、综合能力得到提升、防腐意识得到增强、区情更加了解，参加青干班学习心得体会。下面就是本人几天来的学习心得体会。

一、青年干部必须坚持正确的理想信念。对党忠诚，拥有坚定的理想信念无疑是党员干部必备的素质，特别是作为学校的领导，跟群众接触机会多，我们的一言一行直接关系到整个党在人民群众心目中的形象。因此我们在想问题，办事情，首先要明确自己的目标是什么?是为了自己今后升官打基础，还是一心一意服务人民，永当人民公仆?两者看似表面上没有什么区别(都是在做好自己的本职工作)，但是现实中抵御不住诱惑而误入歧途往往是前者。究其原因就是理想信念出了问题。因此作为新一代的中青年干部必须坚持正确的理想信念。通过学习刘庆元部长在开班典礼上的讲话，我在对党的理论学习中，思想里一段时间存在的疑问得到了清晰的梳理。通过王家运教授对党的十七届五中全会精神的解读对，让我认识到党对国家未来的蓝图的描绘是多么的美好。对党和国家的未来充满了信心。通过张志刚书记的关于反腐倡廉建设的报告，使我更加深刻理解反腐倡廉的深刻内涵。要做到始终保持坚定的理想信念，在诱惑面前把持住自己。通过到小岗村考察，参观了沈浩事迹陈列馆，对沈浩的事迹和精神有了更深刻的理解，更加坚定了甘做人民好公仆的信念。

二、中青年干部必须加强综合能力提升。综合能力高低直接体现在中青年干部日常工作处理能力和学习能力上，主要表现在：1)学习能力，学历、成绩只能代表过去，能力也只能代表现在，唯有学习代表未来。中青年干部要想长期保持较高综合能力就必须放低身价不断加强学习，不仅要从书本上学而且要向社会学习，不仅要对党的最新理论进行学习，而且要加强业务知识学习，要始终做到学用集合、集思广益。唯有这样才能当今日新月异的信息时代中不落伍不被淘汰。2)示范带头能力，作为一个中青年干部做任何事情都应该以身作则，做好整个队伍的表率作用，在工作中，就要求我们领导要做到想干事，能干事，会干事，干成事，不出事的示范带头作用。3)做思想政治工作的能力。基层中青年干部近距离接触群众，必须提升对群众的思想政治工作能力，努力掌握新形势下思想政治工作的特点和规律，积极探索做好群众思想工作的新途径和新办法，切实加强对群众的教育引导，使思想政治工作在实践中真正起到凝聚人心、理顺情绪、化解矛盾、稳定社会的作用。要坚持解决思想问题和解决实际问题相结合，妥善运用说服教育、分类指导、典型示范和提供服务等方法，做到既联系群众、服务群众，又宣传群众、教育群众;要敢于正视问题，决不回避矛盾，不向群众许诺办不到的事情，对群众不合理或不符合政策的要求，及时做好解释和疏导工作，切实增强思想政治工作的主动性和有效性。

三、中青年干部必须加强自律，预防腐败。中青年干部精力旺盛，兴趣爱好广泛，容易成为被腐败对象，要长期保持廉洁自律就必须做到：1)加强学习，提升修养，古人云：格物，致知，诚意，正心，修身，齐家，治国，平天下，特别看重修身(用今天的话说就是学习)的重要性。人不是生而知礼节，一出世就懂马列，刚到世间就明白治国济世之道的，而是通过后天的学习，不断地学习和积累，才懂礼节、知廉耻、明事理的。青年干部应从浮躁中解脱出来，好好地安下心来，虚心地、认认真真地、不断地学习。只有通过学习，才能提高青年干部的拒腐防变能力，才能从心里筑就廉政建设的钢铁长城。2)要过好“三关”，从被查处的腐败案件中，我们可以看到，那些腐败官员之所以会堕落是因为没能经受住“钱”、“美色”、“亲情”这三关的考验。这对中青年干部是一个沉重的教训。所以中青年干部要想不变色、不变质，始终保持自己的蓬勃朝气、浩然正气、昂扬锐气就必须过好“钱”、“色”、“情”这三关。3)坚持原则，尊重法律。中青年干部工作伊始，应养成坚持原则不让步，尊重法律维护法律的尊严，按章办事，依法作为的工作作风和习惯，从而受益终身。原则是我们党和国家在长期的革命和建设中形成的最根本的规范，法律是对人们的最基本的要求。作为一个青年干部不仅要坚持、执行相关原则和法律，更应成为坚持和执行的模范。凡是玩火者必自焚，破坏、践踏原则和法律的必反受其累。

四、中青年干部必须加深对区情的了解。能被选入本次培训是组织对我们这些中青年干部的期望，我们要想在建设潘集过程中作出自己的贡献，就必须加强对区情的了解。围绕我区当前的发展态势，我们中青年干部必须做好以下几个方面的工作：1)认真学习党的方针政策和我区的发展规划纲要，做好身边人的宣传工作;2)全面配合区委、区政府安排的各项工作的落实，潘集的发展要靠大家齐心协力，细微的失误都可能影响到全局的成败。本次培训的中青年干部几乎囊括我区的机关事业单位各部门，而且这些中青年干部都是本单位的骨干力量。只有得到他们的全面配合才能做到事倍功半的效果;3)在自己的工作岗位上，要认真履行工作职责，让自己在工作中锻炼，在工作中成长，创新工作、踏实工作。4)处处以党员的标准严格要求自己，真正做到为人民服务。5)加强学习，不断提升自己，以自己最大的能力为潘集的发展做出应有的贡献。青干班培训虽然已经结束，在今后的工作和学习中我一定秉持以上心得，努力学习，努力工作，加强自律，终生奉献潘集区的教育事业。

参与青年干部培训班心得体会

2021年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班3月1日在中央党校开班。习近平总书记在开班式上发表重要讲话强调，年轻干部要接过艰苦奋斗的接力棒，以一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的精神状态，在新时代新征程中奋勇争先、建功立业。“艰难困苦，玉汝于成。”艰苦奋斗更是中国共产党经受考验、战胜困难、发展壮大的“传家宝”。年轻干部要做一株“蒲公英”，乘着高质量发展之风，传播“艰苦奋斗”的种子，将党的光荣传统和优良作风赓续传承。

以俭修身，做一株清正廉洁的“蒲公英”。“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢。”可见，艰苦奋斗、事业必成，骄奢淫逸、自毁前程。当前，一些党员干部党性观念淡化，贪图享乐，不顾百姓疾苦，搞“小圈子”谋私利；铺张浪费，大搞“面子工程”“政绩工程”，认为艰苦奋斗只是战争时期“不得已而为之”，丢掉了艰苦奋斗的光荣传统，也失了民心。年轻干部作为党的光荣传统的忠实传人，应传播“勤俭持家”的种子，率先垂范，保持勤俭朴素、杜绝奢靡腐化，涵养为民情怀、切忌私欲贪念，多些辛苦耕耘、莫要投机取巧。以俭养德，做一株公道正派、淡泊名利、公而忘私的“蒲公英”，永葆共产党人清正廉洁的良好形象，赢得人民群众的真心拥戴。

以苦为乐，做一株奋斗自强的“蒲公英”。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”从囊萤映雪立志苦读的书生车胤，闻鸡起舞立志报国的英雄祖逖，到绕三重大山、过三道绝壁，用36年凿出红旗渠的村书记黄大发，都是在艰苦奋斗中成长起来的。但有少数地方官员，不思进取，推诿畏难，躺在前人的功劳簿上坐享其成、沾沾自喜，终将丧失斗志，一事无成。面对新时期新任务，年轻干部应“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，传播“敢于吃苦、乐于吃苦”的种子，哪里条件最艰苦就到哪里去，哪里矛盾最突出就到哪里去，在风雨中，强筋健骨、淬炼才干、创造实绩，将艰苦奋斗的红色基因融入血脉，做一株以苦为乐、自强不息的“蒲公英”。

务实担当，做一株真抓实干的“蒲公英”。“忧劳可以兴国，逸豫可以亡身。”两万五千里长征的胜利，是红军爬雪山过草地闯出来的；淮海战役的胜利，是人民群众用小车推出来的；抗美援朝的胜利，是志愿军用小米加步枪打出来的……一次又一次的胜利，靠的是一代又一代共产党人艰苦奋斗，接续拼搏。与之形成鲜明对比的是，部分基层干部不作为，“当太平官”“摆花架子”“造盆景”的现象屡见不鲜。作为新时代的年轻干部，应传播“不畏艰险、勤政务实”的种子，面对困难和挑战，始终保持奋斗者的姿态，敢接最烫手的山芋，肯挑最重的担子，能啃最硬的骨头，做一株只争朝夕、苦干实干的“蒲公英”，引领广大人民群众同心同德地干事创业，为增进人民福祉继续艰苦奋斗。

在青年干部培训班心得体会

近日我参加了一次为期两周的青年干部培训班，这是我人生中一次非常有意义的经历。在这期间，通过听课、参观、交流等各种形式的学习，我对如何成为一名优秀的青年干部有了更深入的了解。在这里，我不仅学到了实际的工作技巧，更意识到了心理素质的重要性，我深感受益匪浅。以下是我在青年干部培训班中的心得体会。

在青年干部培训班的第一天，我们就开展了一场关于领导力的研讨。我被这个话题深深吸引，因为我一直都希望成为一名出色的领导者。在学习的过程中，我明确了一个重要的观点：领导力不仅仅是指指挥别人工作，更是要善于倾听和引导团队成长。此外，一个优秀的领导者还应该具备坚韧不拔的毅力和具备承担责任的勇气。这些对于我来说是非常有启发的，我深刻认识到作为一名青年干部，只有不断提升自己的领导力才能更好地为团队做出贡献。

与此同时，心理素质的培养也是我在培训班中获得的重要体验。作为一名青年干部，面对各种挑战和压力，我们需要具备稳定的心态和坚强的意志力。在培训班中，我们进行了一次模拟的紧急灾难处理演练，这给了我很大的压力。在处理过程中，我感到有些手足无措，但我明白，作为一名干部，我不能在困难面前退缩。通过这次演练，我意识到心理素质的重要性，我需要更加坚定和冷静地应对各种困难和挑战。

一次参观亲身体验也给我带来了深刻的启迪。我们参观了一家知名企业，亲眼见识了他们先进的管理技术和先进的生产设备。在参观过程中，我深深地感受到这家企业的成功离不开每一个员工的努力和团队合作。这让我明白，作为一名青年干部，我们需要培养团队意识，懂得如何与他人合作，鼓励和引导团队成员们共同追求卓越。

除了专业知识的学习，培训班中的交流与分享也是我所重视的部分。我们有机会与来自不同地区、不同背景的青年干部进行交流，分享彼此的经验和心得。这种交流不仅丰富了我们的见识，还让我们从不同的角度思考问题。通过与他人交流，我认识到在解决问题时，多听取不同声音、多与他人交流才能找到最佳的解决方案。这种开放的思维方式对于我们成为一名出色的青年干部非常重要。

最后，我要感谢青年干部培训班给了我这次难得的学习机会。通过这两周的学习与体验，我不仅收获了实际的工作技巧，更重要的是，我意识到心理素质对于成为一名青年干部非常重要。我将尽我所能把这些体会应用到我的工作中，不断提升自己的领导力和心理素质，为团队的发展和壮大做出贡献。我相信，在接下来的工作中，我将能够更好地发挥自己的作用，成为一名优秀的青年干部。

青年干部班培训班心得体会

作为一名青年干部，我非常幸运地被选送参加了一期青年干部班培训班。在这次班级培训中，我学到了很多知识和技能，不仅扩展了自己的视野，而且也促进了个人的成长。下面，我将分享一些我的心得体会。

第一段：认识自我，提升自我素质。

这次培训班让我感受最深刻的是，我们应该正视自己的不足，并在人生旅途中不断提高自己的能力和素质。在这个过程中，要懂得自我认知，努力发现自己在某些方面的缺陷，并尝试寻找改进和增长的方法。每个人都有自己的长处和短处，只有认清自己的局限性并努力克服，才能真正提升自己的素质。

第二段：锻炼领导能力，培养团队合作意识。

在这个培训班中，我们还学习到了许多关于领导和团队合作的理念和技巧。领导是一项需要练习的技能，只有通过不断锻炼，才能逐渐拥有领导素质，成为一名优秀的领导者。而团队合作能力是必不可少的能力，一个成功的领导者必须要善于协调和管理团队，激发团队成员的积极性和创造力，以达到最终的目标。

第三段：拓展思维，开阔视野。

在这个培训班中，我们也学到了许多新的知识和技巧，让我更深入地理解了许多事情。其中最重要的是，培训班不仅是学习和交流，更是一个可以拓展思维和开阔视野的平台。每个人都有自己的经验和认识，而这个平台可以让我们共同分享和碰撞，以提高自己的综合素质。

第四段：积累宝贵的社会资源。

在这个培训班中，我们涉及到许多不同领域的学科，从政治、经济到文化和艺术，从国际关系到社会问题。这些让我汲取了丰富的社会资源，拓宽了自己的眼界。同时，我们也结交了不少志同道合的朋友，拓展了人脉资源，这对我们未来事业的发展都具有非常重要的帮助。

第五段：回归本职工作，践行所学。

培训班结束后，回到本职工作中，我们要用所学去践行，努力运用自己所掌握的知识和技能，策划好工作计划和方案，有效地提升本职工作质量和效率。同时，我们还应该把所学的理念和技巧运用到日常工作和生活中，不断提高自己的综合素质和个人价值。

总之，参加这个培训班是一次非常有益的经历，让我收获了很多，更加坚信了青年干部的未来会更加美好，我相信，通过不断学习和实践，我们一定会成为更好的领导者和优秀的挑战者。