最新乐清中谜代理记账有限公司 揭阳代理财务记账合同(实用10篇)

在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。

乐清中谜代理记账有限公司篇一

1、若甲方未按照本协议第三条支付服务费用，经乙方催告后5日内仍未支付的，甲方应当在3个工作日内支付本协议标的额双倍的违约金。甲方拒绝支付违约金的，乙方有权暂停服务，由此产生的相关责任结果由甲方自行承担。甲方严重逾期支付服务费的，乙方有权视情况单方面解除本协议。

2、在协议有效期内，甲方不得再委托第三方进行本协议约定的会计记账和其它模式服务委托事宜；否则乙方有权要求甲方足额支付代理财务外包费用和其它相关费用，且乙方不承担财务和税务及其它相关责任。

3、因甲方未向乙方提供真实、合法、准确、完整的原始凭证，导致财务、税收方面的责任由甲方承担。

4、由于甲方未能及时提供代理财务外包所需的核算资料和工作条件，致使乙方不能按时履行协议的，乙方不承担任何责任。

5、由于甲方未及时移交单据或未及时移交完整做账的原始凭证导致税务处罚及相关责任，由甲方承担。

6、甲方如自己购_，应及时主动告知乙方发票的数量、发票的购买和缴销日期，以便乙方及时协助甲方处理相关事项，否则，由甲方自行承担税务及其它相关责任。

7、当甲方接到通知，但未按时缴纳税金或乙方税务申报时甲方申报的银行账上没有足够的资金来扣交税金或不配合税务等部门检查所造成的相关经济责任、法律责任及其它后果由甲方负责处理承担。

8、甲方故意向乙方隐瞒真实情况或提供虚假会计资料的，产生的法律责任由甲方负责，导致乙方损失和受到处罚的，由甲方承担乙方所受损失数额双倍的赔偿责任。

乐清中谜代理记账有限公司篇二

1、爱岗敬业。要求会计人员热爱会计工作，安心本职岗位，忠于职守，尽心尽力，尽职尽责。

2、诚实守信。要求会计人员做老实人，说老实话，办老实事，执业谨慎，信誉至上，不为利益所诱惑，不弄虚作假，不泄露秘密。

3、廉洁自律。要求会计人员公私分明、不贪不占、遵纪守法、清正廉洁。

4、客观公正。要求会计人员端正态度，依法办事，实事求是，不偏不倚，保持应有的独立性。

5、坚持准则。要求会计人员熟悉国家法律法规和国家统一的会计制度，始终坚持按法律法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算，实施会计监督。

6、提高技能。要求会计人员增强提高专业技能的自觉性和紧迫感，勤学苦练，刻苦钻研，不断进取，提高业务水平。

7、参与管理。要求会计人员在做好本职工作的同时，努力钻研相关业务，全面熟悉本单位经营活动和业务流程，主动提出合理化建议，协助领导决策，积极参与管理。

8、强化服务。要求会计人员树立服务意识，提高服务质量，努力维护和提升会计职业的良好社会形象。

1、接受客户的委托

（1）了解客户的基本情况，评估此次业务的风险。

（2）决定是否接受客户的委托，若接受客户的委托，则与客户商讨具体操作事宜，签定约定书。

2、与公司财务会计人员办理有关资料的交接手续

（1）双方经办人员应列明资料清单，资料编号，交接日期，交接双方签字盖章。

（3）了解企业的经营方式和生产流程，帮助企业建立会计内部控制制度。

3、审核原始凭证

审核原始凭证是会计核算工作中必不可少的环节，是国家赋予财会人员的监督权限，只有经审核无误后的原始凭证，才能作为编制记账凭证和登记明细分类帐的依据。会计人员主要应对原始凭证进行审核。

（1）审核原始凭证的合法性合理性，即国家的有关方针政策法令制度和计划合同等为依据，审核原始凭证所反映的经济业务是否合理合法，有无违反财经制度规定，是否贯彻专款专项原则，有无贪污盗窃虚报冒领伪造凭证等违纪行为。

（2）审查原始凭证的完整性正确性。即审查原始凭证的内容和填制手续是否符合规定的要求。首先应审核原始凭证是否具备作为合法凭证所必须具备的基本内容，其次审核原始凭证上有关数量、单价、金额是否正确无误。对原始凭证内容记载含糊不清，单位抬头不是本单位，无收款单位签章，涂改原始凭证上的时间数量、单价、金额，或添加内容和金额等情况，应及时与客户联系，了解清楚原始凭证的真实情况。

4、对各种有问题的。原始凭证的处理

在审核原始凭证过程中，会计人员要认真执行《会计法》所赋予的职责权限坚持制度、坚持原则。对违反国家规定的收支，超过计划预算或者超过规定标准的各项支出，违反制度规定的预付款项，非法出售材料物资任意出借、变卖、报废和处理财产物资，以及不按国家关于成本开支范围和费用划分的规定乱挤乱摊生产成本的凭证，会计人员应拒绝办理，对于内容不完全手续不完备数字有差错的凭证，会计人员应予以退回，要求经办人补办手续或进行更正。对于伪造或涂改等弄虚作假，严重违法的原始凭证，会计人员在拒绝的同时，应当予以扣留，并及时向单位主管报告，请求查明原因，追究当事人的责任。

5、填制记账凭证

会计人员填制记账凭证要严格按照规定的格式和内容进行，除必须做到记录真实，内容完整，填制及时，书写清楚之外，还必须符合下列要求。

(1)“摘要”栏是对经济业务内容的简要说明，要求文字说明要简炼概括以满足登记账簿的要求。

（2）应当根据经济业务的内容，按照会计制度的规定，确定应借应贷的账户，账户使用必须正确，不得任意简化会计账户的名称，有关的二级或明细账户要填写齐全。

（3）记账凭证中，应借应贷的账户必须保持清晰的对应关系。

（4）一张记账凭证填制完毕，应按所使用的记账方法，加计合计数，以检查对应账户的平衡关系。

（5）记账凭证必须连续编号，以便考查且避免凭证散失。

（6）每张记账凭证都要注明附件张数，以便于日后查对。

6、对记账凭证进行编号

所有记账凭证必须分类顺序编号，并填写在编号栏内。若遇较为复杂的经济业务需编两张以上记账凭证时，可用编号的方式表示。

7、审核记账凭证

所有填制好的记账凭证，都必须经过认真的审核。在审核记账凭证的过程中，如发现记账凭证填制有误，应当按照规定的方法加以更正。只有经过审核无误后的记账凭证，才能作为登记账簿的依据。记账凭证的审核主要包括以下内容。

（1）记账凭证是否附有原始凭证，记账凭证的经济内容是否与所附原始凭证的内容相同。

（2）应借应贷的会计账户对应关系是否清晰，金额是否正确。

（3）记账凭证的项目是否填制完整，摘要是否清楚，有关人员的签章是否齐全。

8、记账凭证中容易出现的错误与舞弊

记账凭证中容易出现的错误与舞弊主要有：

（1）会计账户运用错误。

（2）合计金额计算错误。

（3）记账凭证与所附原始凭证单据不符。

（4）在汇总凭证中进行作弊。

（5）记账凭证中的“摘要”失真，编造虚假记账凭证。

9、凭证的传递与传递过程应注意的事项

会计凭证的传递，是指会计凭证从填制或取得时起，经审核记账到装订保管的全过程。交接包括与客户传递交接、内部传递交接、与监管部门传递交接：

（1）与客户传递交接：

a双方经办人员应列明资料清单，资料编号，交接日期。

b交接双方经核对无误，双方签字盖章，注明交接日期。

（2）内部传递交接：

a记账人员收到客户资料时，核对经办人员与客户传递交接清单，核对无误后签字注明传递日期，资料由记账人员负责保管。

b账务处理完毕后需返还资料给客户，由记账人员列明清单，资料编号。由经办人员核对无误后双方签字，注明交接日期。

（3）与监管部门的交接：

a本代理记账公司统一规定，凡是政府监管部分需要查阅客户资料的，如客户资料尚在本代理记账公司，由本代理记账公司的经办人员与客户传递交接，再由客户提供相关资料给政府监管部门。

10、会计凭证对数字的书写

填制会计凭证，字迹必须清晰工整并符合财政部制定的会计基础工作规范的要求。

11、关于根据会计业务的特点书写“摘要”代理记账公司的业务规范和财务管理制度

会计计凭证中有关经济业务的内容摘要必须真实。在填写写“摘要”时，既要简明，又要全面，清楚，应以说明问题为主。

12、启用账簿的基本要求

为了保证会计账薄记录的合法性和资料的完整性，明确记账责任，在启用账簿前必须与客户沟通，以便设置具体账簿。启用账薄一律由负责该客户的记账人员完成，代理记账业务负责人监督，记账人员要填写账薄启用表。账薄启用表的填写要求是：

（1）填写启用日期和启用账薄的起止页数。如启用的是订本式账薄，起止页数已经印好不需再填写；启用活页式账薄，起止页数可等到装订成册时再填。

（2）填写记账人员姓名和代理记账业务负责人员姓名并加盖印章，以示慎重和负责。

（3）加盖单位账务公章，以示严肃。

（4）当记账人员或客户会计人员工作变动时，应办好账薄移交手续，并在启用上明确记录交接日期及接办人监交人的姓名，并加盖公章。

13、登记账薄的基本要求

为了保证账薄记录，成本计算和会计报表不出现差错，登记账薄必须根据审核无误的记账凭证进行。

登记账薄的基本要求是：

（1）内容准确完整。登记会计账薄时，应当将会计凭证日期、编号、业务内容摘要、金额和其他有关资料逐项计入账内，做到数字准确、摘要清楚、登记及时，字迹工整。对于每项会计事项，一方面要计入有关的总账，另一方面要计入该总账所属的明细账。账薄记录中的日期，应该填写记账凭证的日期；以自制的原始凭证（如收料单领料单等）作为记账依据的，账薄记录中的日期应按有关自制凭证上的日期填写列。此外，负责登记账薄的记账人员，在登记账薄前，应对已经专门复核人员审查过的记账凭证再复核一遍，这是岗位责任制和内部牵扯制度的要求。如果登账人员对记账凭证中的某些问题弄不明白，可以向填制记账凭证的人员或其他人员请教；如果认为记账凭证的处理有错误，可暂停登记，及时向记账业务负责人反映，由其做出更改或照登的决定。在任何情况下，凡不兼任填制记账凭证工作的计账人员都不得自行更改记账凭证。

（2）登记账薄要及时。登记账薄的间隔时间应该多长，没有统一的规定，这要看本单位所采用的具体会计核算形式而定。本记账单位针对账目的不同分别采取不同的时间登记账簿，如现金日记账与银行日记账每十五天登记一次，月底结出余额，与客户核对。其余账簿每月初开始登记上月的记账凭证，每月20日前登记完毕。

（3）注明记账符号。登记完毕后，要在记账凭证上签字或盖章，并注明已经登账的符号，表示已经记账。在记账凭证上设有专门的栏目应注明记账的符号，以免发生重记或漏记。

（4）书写留空。账薄中书写的文字的，数字上面要留有适当空格，不要写满格，一般应占格距的1/2。这样，在一旦发生登记错误时，能比较容易地进行更正，同时也方便工作。

（5）正常记账使用蓝黑墨水。登记账薄要用蓝黑墨水或者碳素墨水书写

乐清中谜代理记账有限公司篇三

时光匆匆，回顾过去在学生会这一年半，让我学会了很多东西，比如以诚待人，以信立身；为人诚实守信，为事认真负责这很重要。现将具体情况总结如下：

二 积极学习，积极工作，在工作中反思，在反思中进去。

在某些工作中由于时间短暂，工作经验的缺乏，我也深知自己还存在这样那样的缺点和不足，比如：1 和学生会各个部门之间成员缺乏太多的交流和沟通； 2 自己不知道的东西没有不耻下问这种思想；3对过去工作中存在的不足总结没有到位。

的工作实践中，要不断的努力与探索，扬长避短，在稳定中创新，在创新中稳步前进，逐步走向完善，我们也坚信：只要我们以积极的态度主动的工作，无悔的付出，做到以共识促进共事。本部门目标的实现依赖于部门成员的团结协作，更依赖于骨干力量的思想共识。为此，要充分利用有限的例会时间，多交流多沟通，在欢快、愉悦的氛围中讨论工作。一起为营造“服务同学，也是服务自己”的学生会文化而努力。在工作中坚持“三个无愧于”，即无愧于主席班子的信任和期望，协助主席班子做好学生工作，并努力为学生会争得荣誉；无愧于学生会成员自己，作为学生会成员，接受委托，付诸行动，必须要付出时间、精力以及机会成本。无愧于成员自己，才能在职责范围内，注重效率，努力实现自身价值；同时也锻炼、培养了自己的能力；无愧于所代表的全校学生，这也是学生会存在的根本所在；认识到这一点，才能增强服务意识，务实地开展活动，才能真正为同学做一点事。

乐清中谜代理记账有限公司篇四

年龄：

婚姻状况： 未婚

民族： 汉族

现居住地： 石家庄市

户口所在地： 石家庄市

期望工作性质： 全职

期望工作地点： 石家庄市,北京市,天津市,上海市

期望从事职业： 财务主管/总帐主管,会计经理/会计主管,会计,其他职位

到岗时间： 1周以内

期望月薪： 2000元－2999元 （税前）

乐清中谜代理记账有限公司篇五

姓 名：

性 别：

民 族：

出生年月：

1995年1月1日

证件号码：

婚姻状况：

身 高：

155cm

体 重：

40kg

户 籍：

广东湛江

现所在地：

广东湛江

毕业学校：

湛江智洋职业技术高级中学

学 历：

专业名称：

毕业年份：

20xx年

工作年限：

一年以内

职 称：

职位性质：

职位类别：

金融/财务/保险

职位名称：

会计助理;会计文员;文员

工作地区：

湛江市;湛江市霞山区;湛江市麻章区;

待遇要求：

可面议;需要提供住房

到职时间：

可随时到岗

技能专长

语言能力：

普通话标准

计算机能力：

良好;

综合技能：

实操、办公软件基础应用、纳税申报、工业企业实操技能。

计算机初级证书、45字以上/一分钟。

获得普通话证书二级乙等。

工作经历

所在公司：

湛江智洋职业技术高级中学

时间范围：

20xx年9月-20xx年10月

公司性质：

事业单位

所属行业：

教育/培训/事业单位

担任职位：

工作描述：

通过“实际工作的财务”了解了企业国地税的申报流程。国税主要包括增值税，企业所得税。地税主要包括营业税，附加税，个人所得税等。熟悉防伪税控系统开具增值税专用发票的流程等。

离职原因：

所在公司：

湛江智洋职业技术高级中学

时间范围：

20xx年10月-20xx年11月

公司性质：

事业单位

所属行业：

教育/培训/事业单位

担任职位：

工作描述：

通过用友财务软件的模拟实训，熟悉了用友财务软件的操作流程，并很好的将手工做账和电脑账联系起来。

离职原因：

所在公司：

湛江智洋职业技术高级中学

时间范围：

20xx年9月-20xx年10月

公司性质：

事业单位

所属行业：

教育/培训/事业单位

担任职位：

工作描述：

通过手工做账模拟实训，掌握企业的全盘账务处理，即根据原始凭证编制记账凭证，根据记账凭证登记明细账和总账，并编制科目余额汇总表。最后编制企业的资产负债表，利润表等财务会计报告。

离职原因：

所在公司：

广州增城市澳麦居蛋糕店

时间范围：

20xx年7月-20xx年9月

公司性质：

合资企业

所属行业：

餐饮/食品/酒店/娱乐/旅游

担任职位：

临时会计助理

工作描述：

在广州一家面包分店整理了两个月的会计凭证，同时也学到了会计工作的流程。

离职原因：

所在公司：

湛江智洋职业技术高级中学

时间范围：

20xx年5月-20xx年6月

公司性质：

事业单位

所属行业：

教育/培训/事业单位

担任职位：

辅导员

工作描述：

在学校做过兼职辅导其他同学考证

离职原因：

所在公司：

湛江智洋职业技术高级中学

时间范围：

20xx年9月-20xx年9月

公司性质：

事业单位

所属行业：

教育/培训/事业单位

担任职位：

工作描述：

通过excel在财务管理中的运用学会的相关函数在工作中的实际运用，例如如何快速编制工资表，如何快速编制工资条等。

离职原因：

所在公司：

东莞市荣雄塑胶电子有限公司

时间范围：

20xx年7月-20xx年9月

公司性质：

私营企业

所属行业：

五金/机械/设备/制造

担任职位：

工作描述：

在东莞荣雄工厂当了两个月的qc，让我明白了每一个岗位的重要性。

离职原因：

所在学校

20xx年9月-20xx年6月

湛江智洋职业技术高级中学

培训经历：

培训机构

其他信息

能吃苦耐劳，虚心听取别人的意见，团队意识较强，性格温和，平易近人。

勤于学习，做事务实、对工作认真、细心、谨慎。

乐清中谜代理记账有限公司篇六

简历是应聘者留给面试官的第一印象。在应聘的过程中，一份精心准备的简历是必不可少的。以下是我个人应聘过程中简历制作的一点经验教训，总结出来供大家参考。

1、 简历板式：

个人认为表格式比较好，清晰明了。

2、 简历内容：（重点）

简历一般包括个人基本情况、教育经历（中学如果是省重点最好标明）等，其他内容如教学实战经验、学生工作经历、获奖情况等，可根据个人情况自行确定。顺序可根据自己的优势和排版而定。建议最好先学习和教学经验，后学生工作经历和社会实践经验。 内容要有所取舍，扬长避短，有针对性。

针对性：1、明确自己要找的工作性质；（如，应聘语文老师就不用大量介绍体育方面的特长，除非你其他方面没什么优势可写）2、应聘学校要求。（最好提前了解学校的招聘要求，有针对性地修改简历，不要一份简历应付所有照片会。）

3、 页数： 最好不要过多，一页纸可以写完就不用第二张。如个人情况较多，也可有两张纸，但重点要放在第一页。

4、 自荐信：

个人认为最好还是有：第一，体现诚意；第二，写过自荐信，自我介绍基本就不用担心了。如果事先不知道学校，可笼统写“尊敬的校领导”；如事先知道应聘的学校，称呼最好明确写“尊敬的****学校校领导”。

5、 注重细节：

（方便对方查看，同时体现个人态度）

b、 突出重点：不要出现大段的文字，用一句话或几个字概括；通过加粗或下划线等方式突出重点。 c、 照一张靓照。（东南门qq照相馆还不错）

d、 如果以电子邮件形式发送简历，最好正文处粘贴（贴的时候可能需要调下格式），这样用人单位可以一打开邮件就看到你的简历，而不用再花时间下载。不放心的话也可再以附件形式同时发送。但最好不要只发附件。

e、 邮箱最好不要留qq邮箱，显得不够正式。

f、 自荐信注意格式（此致、敬礼谁空两格，谁不空） g、 简历写好后检查下。一定不要有错别字；也不要出现诸如：性别-重庆 这样的错误。

6、 其他部件：

应聘时有时候需要给用人单位看相关证书复印件，如用人单位没有明确提出要在简历后附上复印件的话，个人建议只投简历就好。复印件可提前复印一份，招聘会现场给招聘方看。（每份简历后都附复印件的话，比较浪费。当然，如果有自己非常心仪的学校，可以考虑附上复印件）

7、 简历打印： 彩打比较贵，建议黑白的就好，但一定要清晰。如果有特别心仪的学校，彩打下也是可以的。

字写的好的话可以手写，突出优势同时也吸引眼球。

另外建议大家提前准备好自我介绍。一般投简历的时候会有一分钟或半分钟的自我介绍。面试的时候也有可能是3分钟的自我介绍。

另附简历模板几份，仅供参考。

个人经验，仅供参考。预祝大家找工作顺利。呵呵~~~~

乐清中谜代理记账有限公司篇七

姓名，性别，出生日期，籍贯：，学历，学士，日期加入党派，现任职务。

个人简历如下：

本人自xx年8月参加工作以来，在领导和同事的关心支持帮助指导下，坚持以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平，在思想上按党员标准严格要求自己，在工作上勤勤恳恳、任劳任怨，在作风上艰苦朴素、求真务实，较好地完成领导安排的各项任务。下面,我从以下几个方面向领导和同志们汇报：

一、自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高。自参加工作以来，我始终坚持科学发展观，以正确的世界观、人生观、价值观，指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，不畏艰难，尽职尽责，在工作岗位上作出力所能及的贡献。

工作业务知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己业务工作能力。

三、紧紧围绕中心努力开展工作，按时完成工作任务。始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨，努力实践“三个代表”重要思想，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。人事局作为干部调动的日常办事机构，必须在“把好关口”和“服务发展”之间做到有效结合。自xx年进入市人事局工作以来，本人始终自觉地围绕局中心工作来开展工作，为局的自身建设出谋出力，自觉维护单位的形象，为树立部门新形象不断努力。在具体工作中，我努力做好服务工作，当好参谋助手： 一是认真收集各项信息资料，全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况，为解决问题作出科学的、正确的决策。 二是领导交办的每一项工作，分清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量完成任务。在同志们的关心、支持和帮助下，工作得到领导和群众的肯定。

四、平时遵纪守法，严格执行各项规章制度，坚持按制度办事，依程序办事。办事既讲规矩，又讲依据，是做好人事工作的根本保证。在日常工作中，本人严格贯彻中央和省有关人事管理工作的规定，坚持讲政治、讲政策、讲规矩，切实遵循工作的规则履行职能，依章有序地落实各项工作安排。

应对各种任务。这些年来的工作，离不开领导的关心和指导，离不开同事的帮助和配合，使我从一名人事工作的新兵逐步进入工作角色，能够保质保量完成工作。

回顾历年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但我也认识到自己的不足之处，理论知识水平还比较低，业务技能还不强，尤其是理论研究和工作创新能力有待加强。这次，组织推选我作为xxx处长的人选，我深深感到，这不仅是组织对我的关怀和培养，也是对我的检验和考验，更感到是一种责任、压力和使命。我将一如既往、扎实工作，从严从高要求自己，从以下三个方面做起：

第一、加强学习，进一步提高业务水平和工作能力。组织推选我在事业机构编制处处长的岗位上，对我的要求更高了，任务更重了。这就要求我进一步加强学习，刻苦钻研^v^理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，加强机构编制业务、法律法规等知识的学习，不断提高理论水平和工作能力，尽快适应新的工作岗位的要求。

第二、扎实工作，促进人事工作开拓创新。紧紧围绕党委政府中心工作，牢固树立科学发展观，扎扎实实工作，勤勤恳恳做事，以改革创新精神推动人事工作取得新进展。

第三、牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，坚持清正廉洁，发扬解放思想、实事求是、与时俱进的精神，深入实际，深入群众，加强调查研究，努力做到说实话，办实事，出实招，求实效。坚持不骄不躁、艰苦奋斗的作风，自觉树立社会主义荣辱观，严格执行党风廉政建设和干部廉洁自律的各项规定，做到公道正派、清正廉洁，决不以权谋私。

今后，我一定认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于组织和同事的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，为人事工作贡献自己的微薄之力！

以上是我工作以来的情况，不当之处，请领导和同志们批评指正。

乐清中谜代理记账有限公司篇八

甲方：（委托方）

乙方：（受托方）

甲方委托乙方代理记帐，根据《会计法》和财政部《代理记账管理办法》，签定以下协议：

一、委托人应当履行下列义务：

（二） 应当配备专人负责日常货币收支和保管；

（三） 及时向代理记账机构提供真实、完整的原始凭证和其他相关资料；

（四） 对于代理记账机构退回的要求按照国家统一的会计制度规定进行更正、补充的原始凭证，应当及时予以更正、补充。

二、代理记账机构及其从业人员应当履行下列义务：

（二） 对在执行业务中知悉的商业秘密应当保密；

（四） 对委托人提出的有关会计处理原则予以解释。

三、业务范围：

3）向税务机关提供税务资料；

4）会计资料传递程序和签收手续：做好凭证签收工作，指导甲方妥善保管会计档案；

5）在每月月度结束后15 天内，向甲方报告核算结果和会计报表；

7）如委托方需要变更工商营业执照的有关内容，并相应变更国税和地税登记内容的，按市场价格的70%收费。

四、代理记帐收费：

经协商，乙方代理记帐收费标准为人民币每月 元，按月支付。

另外，每年一次性收取150元帐簿费。

五、合同有效期：

本合同自双方代表签字之日起生效，有效期为 年， 并在本合同约定的全部事项完成之前有效。

本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

六、合同终止：

委托人、受托人终止委托合同应当办理的会计交接事宜。

甲方：乙方：

代表：代表：

年 月 日年 月 日

乐清中谜代理记账有限公司篇九

企业法人代表：______________________

委托代理人：________________________

乙方姓名：__________________________

原身份：____________________________

性别：______________________________

文化程度：__________________________

出生年月：_________年______月_____日

家庭住址：__________________________

根据《^v^劳动法》和^v^、劳动部《国家铁路实施的若干规定》，经甲方双方协商同意，签订本合同。

一、合同期限

本合同期限为_________年_______个月，自______年____月_____日起至_________年_____月______日止。其中试工期为______个月，从_________年______月______日起至_________年_____月______日止。

二、工作内容

1.乙方同意根据甲方生产(工作)需要，担任_________岗位(工种)工作。

2.乙方必须按照甲方关于本岗位生产(工作)任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或工作任务。

三、劳动保护和劳动条件

1.甲方必须按照岗位(工种)要求，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事职业危害作业的，应当定期进行健康检查。

2.乙方在甲方工作时间、方式，按^v^及甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方在甲方工作期间，甲方应遵循按劳分配、同工同酬的原则，按国家和^v^有关规定，按时支付乙方应得的劳动报酬。

2.甲方支付乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。

五、保险、福利待遇

1.乙方在甲方工作期间，享受符合国家、^v^及甲方规定范围内的各种保险、福利性补贴、假期。

2.乙方患病或非因工负伤，医疗期按国家规定执行。

3.乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤，女职工人流期、经期、孕期、产假、哺乳期间的待遇，因工负伤致残、死亡，因病或非因工负伤医疗期间的医疗费、病假工资和死亡待遇，按国家、^v^及甲方有关规定执行。

4.乙方已享受工资性补贴的，其家属不得再享受甲方的半费医疗待遇。

5.乙方按规定委托甲方代为扣缴本人应缴纳的养老保险金和失业保险金。

六、劳动纪律

1.乙方应树立主人翁责任感，严格遵守国家各项法律、法规，遵守甲方的各种制度和纪律，服从甲方的领导、管理和教育。

2.乙方应积极参加甲方组织的政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全、规章制度等方面的教育和培训。

3.乙方在甲方工作期间，要牢记“人民铁路为人民”的服务宗旨，遵守职业道德，严格执行铁路各级关于路风建设的有关规定，廉洁奉公，维护铁路良好形象和声誉。

4.乙方在工作中，应坚守工作岗位，严格履行岗位职责，牢固树立安全第一的思想，严格执行作业标准、安全操作规程，确保铁路生产安全和人身安全。

5.甲方因工作原因，需要在基层站、段内部调整乙方工作岗位(工种)的，或受甲方派遣从事其他临时性工作(如抢险、救灾等)的，乙方必须服从甲方的调整或派遣。

七、劳动合同终止、解除的条件

1.劳动合同期满或者甲、乙双方约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

(1)在试工期间被证明不符合录用条件的。

(2)发生严重路风事件，或多次发生路风一般事件屡教不改的。

(3)在工作中玩忽职守、违章作业，造成重大事故、职工多人死亡事故、路外重大伤亡事故之一的。

(4)严重失职、渎职，给甲方造成重大损失的;利用工作之便，营私舞弊、贪污受贿情节严重的。

(5)被除名、开除、劳动教养、判刑的，劳动合同自行解除。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的。

(2)乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。

(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

4.经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。

5.甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或全体职工说明情况，听取工会或职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员。

6.依据上述第3、4、5款协议解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予乙方经济补偿。

7.甲方解除合同，应征求同级工会的意见，如工会提出异议，应复议后再作出决定。

8.乙方因下述原因解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方：

(1)经甲方同意自费考入中等专业以上学校学习的。

(2)因夫妻分居、家庭困难需要解除合同的。

9.有下列情形之一的，乙方可以随时书面通知甲方解除劳动合同：

(1)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

(2)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

(3)在试用期内的。

八、违反劳动合同应当承担的责任

1.甲乙双方因劳动合同发生争议，经甲方劳动争议调整委员会调解无效的，应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。

2.任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，应根据其责任大小和后果，依照国家有关规定予以经济赔偿。其中：责任属于甲方的，应继续履行合同，同时负责赔偿合同中断期间乙方的经济损失;责任属于乙方的，赔偿甲方技术培训费、职业技能鉴定费、因未履行完劳动合同造成的损失费和重新录用人员费等。

九、其他事项____________________________________。

十、本合同未尽事宜，按《^v^劳动法》和国家有关规定执行。

十一、本合同书一式二份，甲、乙双方各执一份。

劳动合同变更协议

经甲、乙双方协商同意，对 年 月 日签订的劳动内容作出如下变更：

甲方：(签章) 乙方：(签章)

年 月 日 年 月 日

乐清中谜代理记账有限公司篇十

乙方：

根据《^v^合同法》及相关法律法规，为保障甲乙双方的权益和义务，经双方现场考察协商，现就房租租赁事宜达成一致并签定本合同。

第一条 租赁位置面积和租赁期限

甲方同意将纱厂西路87号纱西茶叶批发市场内 区 号建筑面积 平方米，出租给乙方经营 。租赁期限自月日止。

第二条 租金及租赁方式

1、房租每平方米元，每季度金额付款后使用的原则，乙方需提前十日付清每委度房租元，大写 。

2、在乙方签定本合同时应向甲方交纳1000元保证金，如不违反合同和商场管理制度，不在继续签合同者自撤场后10日内还保证金，如乙方单方面毁约，保证金不再退还。

第三条 租赁期间相关费用

1、在市场经营期间所发生的任何费用由商户承担，并由市场代为统一收取，如：管理费，卫生费及汉安费等相关费用。

2、公共照明，公摊面积，物业管理等费用暂由甲方承担一年。

3、乙方经营期间所用的电费按月按表计量，单价按相关标准执行，逾期一个月不交纳电费的甲方有权解除本合同(冰箱专用线严禁插别的电器，夜班巡查时一旦发现现将直接断电。由此造成的后果由乙方承担一切)，如有窃电行为者处5-10倍罚款，并依法追缴乙方所欠款项，水费由商户平均收摊，暂时收取每户25元/月，按月向甲方交纳。

4、乙方在经营期间要自觉遵守国家和有关部门的各项政策法规，做到合法经营，如有其他行政管理及相关部门所收取的费用由乙方自行承担。甲方可协助乙方办理相关插，费用由乙方承担。在租赁期间，如果发生政府有关部门征收本合同未例出项目，但与使用该房有关费用均由乙方支付。

第四条 双方的责任和义务

1、甲方的责任和义务

(1)甲方按经营情况对市场合理而已，规划经营区域，为乙方的经营提供良好的经营环境。

(2)甲方保证乙方的水电供就在，因故停水、停电应及时通知乙方。

2、乙方的责任和义务

(1)按时缴纳各项经营费用是乙方应尽的义务，乙方不得私自拆改建筑格式和室内线路，消防设施等。

(2)乙方在经营中严格按照合同的约定和甲方的要求合法经营，如销售假冒伪劣商品和违反国家有关法律法规而引起消费者投诉，媒体曝光处罚的，均由乙方承担一切责任，由此给甲方造成不良影响和经济损失，由乙方承担赔偿责任。

(3)乙方经营期间，对该经营场地有使用权，但未经甲方许可不得随便关门，不得以各种方式自行将经营地转让、转租，必须经甲方书面同意后，并交回原合同，押金不退，按乙方违约执行。再续签新合同后，方可执行，否则市场有权对乙方做出相应的处罚并解除合同。

(4)乙方对经营场地进行装修发行必须向甲方提出书面申请，得到批准后方可施工装修发行，本协议终止后，乙方不在本市场内继续经营的，乙方应保持经营场地及设施设备的完好性，装修设施一律归甲方所有。

(5)乙方在经营时应保管好自己的一切物品，否则发生意外均由乙方自行承担。在经营时对经营地消防安全(乙方必须自备干粉灭火器1-2个)个人安全以及他人安全造成事故，由乙方自已负责，在公共场地损坏他人物品，由造事者赔偿。

(6)严格遵守市场管理制度，不准店外经营，不准店外堆放商品或物品，由此造成的事故由乙方自己负责。提供一流的服务，让顾客满意，是双方的职责。

(7)如果与客户发生纠纷，应到市场管理办公室解决或拨打110.不准在市场赌博、打架、斗殴、辱骂他人等。

(8)甲方在市场内进行装修改造和维修保养设备时，乙方应无条件积极配合甲方的工作。

(9)乙方对甲方提供的经营场地内的设施应妥善保管和使用，损坏照价赔偿，对经营场地因乙方原因造成事故，乙方负全部责任，因此造成甲方或第三方损失的，乙方负全部责任并赔偿。

第五条 违约责任

1、因乙方的原因违约的按全年租金的总额的15%—25%收取转让费(转让、转租)。

2、乙方逾期交纳费用，每日按年租金的总额2%收取滞纳金，乙方逾期七日内不交纳房租甲方收回摊位使用权，并终止本合同，乙方保证金不再退还并处罚款。

第六条 免责条件

1、因不可搞原因致使本合同不能继续履行或造成损失，甲乙双方互不承担责任。

2、因国家政策要拆除或改造租赁的房屋，使甲乙双方造成损失的，互不承担责任。

3、因上述而终止合同和租金按实际使用时间计算，不足整月的按天计算，多退少补。

第七条 争议的解决

本合同自鉴定之日起生效，双方严格履行共同遵守，根据有关规章制度的条款，严重违反市场规章制度，将终止本合同，甲方不向乙方做任何补偿，乙方所有物品作为抵押，若双方发生纠纷，应好友协商解决，无法协商解决的，应向所管辖区人民法院提请诉讼。

第八条

合同期满前30天，乙方须向甲方书面明确告知是否续签合同，否则甲方不予退还保证金，如继续租赁须根据当时的实际情况重新签订合同。

第九条 本合同未尽事宜，双方协商解决

第十条 本合同一式两份，双方各持一份，双方签字有效。

甲方： 乙方：

委托人： 委托人：